去新公司上了5天班后被辞退，公司以上班不到一个礼拜拒发工资，怎么办

[律师回复] 是可以主张赔偿的，公司是否给你有发解除通知书？

[律师回复] 如果是在工作场所因为工作原因是可以认定为公司。

[律师回复] 你好，这边签订了相关的合同约定吗

[律师回复] 60左右  有不明白的可以联系律师或者来律所咨询

[律师回复] 解析：
若有人不当挪用公款人民币高达50000元，则将由中华人民共和国最高人民法院进行裁决，可能被判定为五年以下有期徒刑或者拘役。这是因为根据我国《中华人民共和国刑法》的明确规定，只要行为人挪用公款的金额达到10000元至30000元之间，便可构成挪用公款罪，并由公安机关依法展开立案调查。而挪用50000元的行为，已然触及了挪用公款罪的立案门槛，且属于刑法所定义的“挪用数额较大”范畴。
法律依据：
《刑法》第三百八十四条
【挪用公款罪】国家工作人员利用职务上的便利，挪用公款归个人使用，进行非法活动的，或者挪用公款数额较大、进行营利活动的，或者挪用公款数额较大、超过三个月未还的，是挪用公款罪，处五年以下有期徒刑或者拘役；
情节严重的，处五年以上有期徒刑。
挪用公款数额巨大不退还的，处十年以上有期徒刑或者无期徒刑。

[律师回复] 解析：
1、本罪所针对的客体是我国法律体系中的公安机关、国家安全机关、监狱、劳动教养管理机关以及人民法院、人民检察院的司法警察在正常情况下开展的执法管理活动，具有严重的危害性。这也是犯罪分子针对的主要对象之一。
2、从犯罪的客观层面来看，本罪危害的主要是各类人民警察依据国家法律规定而正在进行的职务或职责的执行过程。具体表现形式则是通过暴力手段或威胁方式来阻碍这些警察的正常执行工作，并可能导致严重的后果。
3、在犯罪构成的主体方面，本罪的实施者可以是任何达到法定刑事责任年龄并且具备相应刑事责任能力的自然人。也就是说，只要符合上述条件，任何人都有可能成为本罪的犯罪嫌疑人。
4、在犯罪的主观方面，本罪的实施者必须是出于故意的心态，明确知道自己的行为会对正在依法执行职务的人民警察产生不利影响，甚至可能导致他们无法继续执行职务。这种故意的心态是本罪成立的必要条件之一。
法律依据：
《刑法》第二百七十七条
【妨害公务罪】以暴力、威胁方法阻碍国家机关工作人员依法执行职务的，处三年以下有期徒刑、拘役、管制或者罚金。
以暴力、威胁方法阻碍全国人民代表大会和地方各级人民代表大会代表依法执行代表职务的，依照前款的规定处罚。
在自然灾害和突发事件中，以暴力、威胁方法阻碍红十字会工作人员依法履行职责的，依照第一款的规定处罚。
故意阻碍国家安全机关、公安机关依法执行国家安全工作任务，未使用暴力、威胁方法，造成严重后果的，依照第一款的规定处罚。
【袭警罪】暴力袭击正在依法执行职务的人民警察的，处三年以下有期徒刑、拘役或者管制;使用枪支、管制刀具，或者以驾驶机动车撞击等手段，严重危及其人身安全的，处三年以上七年以下有期徒刑。

[律师回复] 解析：
关于洗钱罪的法定行为模式，其只能采取积极的作为形式来实施，具体表现为五种主要行为模式：
首先是提供资金账户，这既涉及到洗钱罪的上游犯罪者利用他人持有的合法账户进行犯罪活动，也涉及到洗钱罪的上游犯罪者在金融机构开设虚假账户的情况。因此，广大民众应审慎对待个人账号的使用问题，避免因疏忽而引发不必要的法律纠纷。
其次是协助将财产转化为现金、金融票据或有价证券等形式。
第三是通过转账或其他结算方式协助资金的流动。
第四是协助将资金转移至境外。
最后是采用其他手段掩盖、隐匿犯罪所得及其收益的来源与性质。
法律依据：
《刑法》第一百九十一条
【洗钱罪】明知是毒品犯罪、黑社会性质的组织犯罪、恐怖活动犯罪、走私犯罪、贪污贿赂犯罪、破坏金融管理秩序犯罪、金融诈骗犯罪的所得及其产生的收益，为掩饰、隐瞒其来源和性质，有下列行为之一的，没收实施以上犯罪的所得及其产生的收益，处五年以下有期徒刑或者拘役，并处或者单处洗钱数额百分之五以上百分之二十以下罚金；
情节严重的，处五年以上十年以下有期徒刑，并处洗钱数额百分之五以上百分之二十以下罚金：
（一）提供资金账户的；
（二）协助将财产转换为现金、金融票据、有价证券的；
（三）通过转账或者其他结算方式协助资金转移的；
（四）协助将资金汇往境外的；
（五）以其他方法掩饰、隐瞒犯罪所得及其收益的来源和性质的。
单位犯前款罪的，对单位判处罚金，并对其直接负责的主管人员和其他直接责任人员，处五年以下有期徒刑或者拘役；
情节严重的，处五年以上十年以下有期徒刑。

[律师回复] 解析：
解除人身自由限制并不妨碍当事人寻找就业机会，完全可前往企业进行面试应聘。
然而，在此过程中必须严格遵循如下约束条件：
首先，未经执法机构书面许可，当事人不可擅自离开其指定居住地之所在市区或县城范围；
其次，如若当事人地址、工作单位以及联系方式等相关信息有所变更，需于二十四小时之内向负责监管的执法机构如实汇报；
再者，当被召唤时应立即出庭接受询问；
此外，当事人不得以任何方式对证人的作证行为产生干扰；
最后，也不得对证人的作证行为施加任何形式的压力。
法律依据：
《刑事诉讼法》第七十一条
被取保候审的犯罪嫌疑人、被告人应当遵守以下规定：
（一）未经执行机关批准不得离开所居住的市、县；
（二）住址、工作单位和联系方式发生变动的，在二十四小时以内向执行机关报告；
（三）在传讯的时候及时到案；
（四）不得以任何形式干扰证人作证；
（五）不得干扰证人作证。

[律师回复] 解析：
作为一种非法定性的馈赠方式，行贿罪与普通馈赠礼物之间的界定实际上依赖于行为人在赠送国家公职人员礼物之时，其具体的主观意图是否蕴含了通过该方式，借助国家公职人员职务上的便利，为自身谋求不当得利这一犯罪意图。
同时，行贿罪的成立亦需满足特定的犯罪客体条件，即犯罪的直接受惠者必须是国家公职人员个人，而非普通公民，否则便无法构成行贿罪。
此外，对于所赠礼品的价值也有所限定：
依据《最高人民法院、最高人民检察院关于办理贪污贿赂刑事案件适用法律若干问题的解释》中的相关规定，个人行贿罪的涉案金额在三万元人民币以上的，应按照刑法第三百九十条的规定，以行贿罪追究其刑事责任。
然而，如果行贿金额在一万元人民币以上但不足三万元，且存在以下任一情况，同样需要按照刑法第三百九十条的规定，以行贿罪追究其刑事责任：
（1）向三名或以上的公职人员行贿；
（2）将违法所得用于行贿；
（3）通过行贿手段谋求职务升迁或者调整；
（4）向负责食品、药品、安全生产、环境保护等监督管理职责的国家公职人员行贿，并实施非法活动；
（5）向司法工作人员行贿，从而影响司法公正性；
（6）造成的经济损失金额在五十万元人民币以上但不足一百万元人民币。
法律依据：
《中华人民共和国刑法》第三百九十条
【行贿罪的处罚规定】对犯行贿罪的，处五年以下有期徒刑或者拘役，并处罚金；
因行贿谋取不正当利益，情节严重的，或者使国家利益遭受重大损失的，处五年以上十年以下有期徒刑，并处罚金；
情节特别严重的，或者使国家利益遭受特别重大损失的，处十年以上有期徒刑或者无期徒刑，并处罚金或者没收财产。

[律师回复] 解析：
关于缴纳的订金无法退还是否构成非法侵占的判定，需依据具体案例进行分析。譬如若对方在拒绝偿还订金时表现出明显的意图，您便可以直接向法院提起诉讼，指控其犯有侵占罪。
根据《中华人民共和国刑法》对侵占罪所做的明确定义，该罪名系指行为人故意以非法所有为目的，违反法律规定，擅自将他人委托给自身保管的财物、遗失物或埋藏物据为己有，且数额较大，经催告仍拒不归还的行为。通常情况下，此类问题属于民事领域，应通过民事途径加以解决，即向法院提出诉讼请求，要求被告方返还财产。
然而，侵占罪属于自诉案件，必须由受害者亲自提起诉讼。
法律依据：
《刑法》第二百七十条
【侵占罪】将代为保管的他人财物非法占为己有，数额较大，拒不退还的，处二年以下有期徒刑、拘役或者罚金;数额巨大或者有其他严重情节的，处二年以上五年以下有期徒刑，并处罚金。
将他人的遗忘物或者埋藏物非法占为己有，数额较大，拒不交出的，依照前款的规定处罚。
本条罪，告诉的才处理。

[律师回复] 解析：
在单位内部，如果个人之间进行少量礼品的互赠，且不包含任何特定的私人意图或目的，那么这种行为并不等同于违法犯罪。
然而，假如这些礼物的赠送具有特殊的目的或者动机，这就有可能引发一些严重的法律问题，例如涉嫌行贿罪或者是非国家公务人员行贿罪。
行贿罪是指为了获取非法的个人利益而向国家公职人员提供财务（包括在经济活动中，违反相关国家法规，向国家公职人员提供财务，且数额较大，或者违反国家法规，向国家公职人员提供各种名义的回扣费和手续费）的行为。
法律依据：
《中华人民共和国刑法》第三百九十条
对犯行贿罪的，处五年以下有期徒刑或者拘役，并处罚金；因行贿谋取不正当利益，情节严重的，或者使国家利益遭受重大损失的，处五年以上十年以下有期徒刑，并处罚金；情节特别严重的，或者使国家利益遭受特别重大损失的，处十年以上有期徒刑或者无期徒刑，并处罚金或者没收财产。
行贿人在被追诉前主动交待行贿行为的，可以从轻或者减轻处罚。其中，犯罪较轻的，对侦破重大案件起关键作用的，或者有重大立功表现的，可以减轻或者免除处罚。

[律师回复] 解析：
关于受贿案的争议时限因涉事犯罪行为的严重程度而异，最轻者为五年，最重者则可能长达二十年之久。若所涉案件对国家声誉造成了极为恶劣的影响，司法部门有权根据情况延长诉讼期限。
另外，对于受贿数额较大或涉及其他较为严重情节的案例，法院一般会判处被告人三年以下有期徒刑或拘役，同时判处罚金。
法律依据：
《刑法》第一百六十三条
公司、企业或者其他单位的工作人员，利用职务上的便利，索取他人财物或者非法收受他人财物，为他人谋取利益，数额较大的，处三年以下有期徒刑或者拘役，并处罚金；
数额巨大或者有其他严重情节的，处三年以上十年以下有期徒刑，并处罚金；
数额特别巨大或者有其他特别严重情节的，处十年以上有期徒刑或者无期徒刑，并处罚金。
公司、企业或者其他单位的工作人员在经济往来中，利用职务上的便利，违反国家规定，收受各种名义的回扣、手续费，归个人所有的，依照前款的规定处罚。
国有公司、企业或者其他国有单位中从事公务的人员和国有公司、企业或者其他国有单位委派到非国有公司、企业以及其他单位从事公务的人员有前两款行为的，依照本法第三百八十五条、第三百八十六条的规定定罪处罚。

[律师回复] 解析：
以拦路抢劫为手段实施犯罪活动者，根据法律定义应被认定为抢劫罪。
依据刑法规定，犯有此罪行的人将会面临三年以上直至十年以下有期徒刑的严厉惩罚，同时还需要承担罚金的刑事责任。若情节更为恶劣严重，则可能判处十年以上有期徒刑乃至终身监禁，这其中还包括可能被判罚金钱或财产性惩罚的附加刑罚。
法律依据：
《刑法》第二百六十三条
以暴力、胁迫或者其他抢劫公私财物的，处三年以上十年以下有期徒刑，并处罚金；
有下列情形之一的，处十年以上有期徒刑、无期徒刑或者死刑，并处罚金或者没收财产：
（一）入户抢劫的；
（二）在公共交通工具上抢劫的；
（三）抢劫银行或者其他金融机构的；
（四）多次抢劫或者抢劫数额巨大的；
（五）抢劫致人重伤、死亡的；
（六）冒充军警人员抢劫的；
（七）持枪抢劫的；
（八）抢劫军用物资或者抢险、救灾、救济物资的。

[律师回复] 解析：
该企业与受聘员工所签署的五年之内不可申请离职的合约，无疑违反了相关法律法规，因此被视为非法行为，其中包括的条款均被判定为无效。众所周知，离职系劳动者享有的正当权益之一，任何用人单位试图通过免除自身应承担的法定义务或限制劳动者的合法权益来达到目的的行为，都将被视为无效条款。在此情况下，劳动者有权与用人单位进行充分协商以达成共识，进而解除双方之间的劳动合同关系；或者，劳动者亦可选择提前三十天向用人单位提交书面通知，在试用期内则只需提前三天通知即可解除劳动合同。
法律依据：
《中华人民共和国劳动合同法》第三十七条
劳动者提前三十日以书面形式通知用人单位，可以解除劳动合同。劳动者在试用期内提前三日通知用人单位，可以解除劳动合同。

[律师回复] 解析：
在探讨过节送礼是否构成行贿行为时，我们需要根据具体情况作出判断。通常而言，单纯出于友好情谊赠送礼品并不被视为行贿；
然而，若有人旨在通过这种方式谋取个人利益，进而向国家公职人员进献礼物，此时其性质便会发生转变，可被认定为行贿行为并加以严肃处理。
法律依据：
《中华人民共和国刑法》
第三百八十五条
国家工作人员利用职务上的便利，索取他人财物的，或者非法收受他人财物，为他人谋取利益的，是受贿罪。
国家工作人员在经济往来中，违反国家规定，收受各种名义的回扣、手续费，归个人所有的，以受贿论处。
第三百八十六条
对犯受贿罪的，根据受贿所得数额及情节，依照本法第三百八十三条的规定处罚。索贿的从重处罚。
第三百八十七条
国家机关、国有公司、企业、事业单位、人民团体，索取、非法收受他人财物，为他人谋取利益，情节严重的，对单位判处罚金，并对其直接负责的主管人员和其他直接责任人员，处五年以下有期徒刑或者拘役。
前款所列单位，在经济往来中，在帐外暗中收受各种名义的回扣、手续费的，以受贿论，依照前款的规定处罚。
第三百八十八条
国家工作人员利用本人职权或者地位形成的便利条件，通过其他国家工作人员职务上的行为，为请托人谋取不正当利益，索取请托人财物或者收受请托人财物的，以受贿论处。

[律师回复] 解析：
关于此问题的确切解决方案，主要取决于您最初与公司签署的相关协议内容。
根据常规情况来看，当个人通过考试获取证书后，公司将其用于自身用途时，通常需要额外签订一份详细的协议，以明确规定各方在该过程中所享有的权益以及应承担的责任。若出现任何违反协议的行为，则需依据协议条款进行相应处理。
然而，若并未签署此类协议，那么双方就只能通过友好协商来寻求妥善的解决办法了。
法律依据：
《中华人民共和国职业教育法》第三十条
国家推行中国特色学徒制，引导企业按照岗位总量的一定比例设立学徒岗位，鼓励和支持有技术技能人才培养能力的企业特别是产教融合型企业与职业学校、职业培训机构开展合作，对新招用职工、在岗职工和转岗职工进行学徒培训，或者与职业学校联合招收学生，以工学结合的方式进行学徒培养。有关企业可以按照规定享受补贴。
企业与职业学校联合招收学生，以工学结合的方式进行学徒培养的，应当签订学徒培养协议。

[律师回复] 解析：
依据中国现行法律法规的相关规定，盗取公有或私人财产的行为所涉及的金额达到人民币一千元至三千元以上、三万元至十万元以上以及三十万元至五十万元以上的标准时，应被分别视为《中华人民共和国刑法》第二百六十四条中所规定的“数额较大”、“数额巨大”和“数额特别巨大”。因此，如果涉嫌的盗窃金额高达五万元，则属于数额巨大这一类别，依法应判处三年以上、最高不超过十年监禁刑期，还需附加适用罚金等其他刑事处罚措施。
法律依据：
《刑法》第二百六十四条
盗窃公私财物，数额较大的，或者多次盗窃、入户盗窃、携带凶器盗窃、扒窃的，处三年以下有期徒刑、拘役或者管制，并处或者单处罚金;数额巨大或者有其他严重情节的，处三年以上十年以下有期徒刑，并处罚金;数额特别巨大或者有其他特别严重情节的，处十年以上有期徒刑或者无期徒刑，并处罚金或者没收财产。

[律师回复] 解析：
如经与法官磋商同意，可将款项支付至法院账户，这便意味着被告已按照判决书中的规定履行了其应尽的义务。对于已经产生法律效力的民事判决、裁定以及刑事判决、裁定，各方当事人均须严格遵守并履行。若其中任何一方拒绝履行，另一方则有权向当地人民法院提出申请，请求强制执行；或者由审判员直接将案件移交执行员进行执行。对于依法设立的仲裁机构所作出的裁决，如果一方当事人未能履行，那么另一方当事人可以向具有管辖权的人民法院申请执行。接受申请的人民法院应当依法予以执行。对于公证机关依法赋予强制执行效力的债权文书，如果一方当事人未能履行，另一方当事人同样可以向具有管辖权的人民法院申请执行，而接受申请的人民法院亦应依法予以执行。然而，若公证债权文书确实存在错误，人民法院有权裁定不予执行，并将裁定书送达给双方当事人及公证机关。
法律依据：
《中华人民共和国民事诉讼法》第二百三十八条
执行过程中，案外人对执行标的提出书面异议的，人民法院应当自收到书面异议之日起十五日内审查，理由成立的，裁定中止对该标的的执行；理由不成立的，裁定驳回。案外人、当事人对裁定不服，认为原判决、裁定错误的，依照审判监督程序办理；与原判决、裁定无关的，可以自裁定送达之日起十五日内向人民法院提起诉讼。

[律师回复] 解析：
若医生未给予开立病假的许可，那么患者可自行前往门诊部提交申请。
然而，对于是否具备准予开立的条件这一问题，还需向医务人员详细咨询并了解其决策背后的理由。关于病假期间的薪资计算，主要涉及病假工资或疾病救助费用、医疗费用报销等方面。当医疗期结束之后，若患者能够胜任原先的工作岗位，则应继续履行劳动合同；反之，若无法再承担原有工作职责且亦无法适应单位另行安排的新工作，则应由劳动鉴定委员会依据《工伤与职业病致残程度鉴定标准》对其进行劳动能力鉴定。若鉴定结果显示为一至四级伤残等级，则应退出劳动岗位，解除劳动关系，办理因病或非因工负伤退休退职手续，从而享有相应的退休退职待遇；而若鉴定结果为五至十级伤残等级，用人单位有权解除劳动合同，同时按照相关规定支付经济补偿金及医疗补助费用。
法律依据：
《企业职工患病或非因工负伤医疗期规定》第五条
企业职工在医疗期内，其病假工资、疾病救济费和医疗待遇按照有关规定执行。

[律师回复] 解析：
强制猥亵罪，指的是用暴力、恐吓或其它不正当手段强制进行猥亵，或是对他人进行侮辱的犯罪行为。
依据相关法律法规，对于该类罪犯，其对应的刑事处罚标准如下所述：
首先，判处五年以下有期徒刑或拘役。
其次，若是在公众场合或聚集众多人的场景下实施此项犯罪行为，或者存在其他恶劣情节者，则将被判处五年以上有期徒刑。
最后，若涉及到对未成年人的猥亵行为，则将面临五年以下有期徒刑的惩罚；但如果存在以下情况之一，则将被判处五年以上有期徒刑：
（1）对多名或多次未成年人进行猥亵；
（2）在公众场合或聚集众多人的场景下对未成年人进行猥亵，且情节恶劣；
（3）导致未成年人受到伤害或产生其他严重后果；
（4）使用极其恶劣的手段或存在其他恶劣情节。
法律依据：
《刑法》第二百三十七条
【强制猥亵、侮辱罪、猥亵儿童罪】以暴力、胁迫或者其他方法强制猥亵他人或者侮辱妇女的，处五年以下有期徒刑或者拘役。
聚众或者在公共场所当众犯前款罪的，或者有其他恶劣情节的，处五年以上有期徒刑。
猥亵儿童的，依照前两款的规定从重处罚。