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我在第二次固定期限劳动合同期内，还有1年到期，公司可以经济补偿金的形式辞退我吗？
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第几次签合同为无固定期限合同
无论我们是在工作、学习还是生活中，我们都可能会遇到各种法律方面的问题，所以我们平常就需要多了解一些法律知识，这样在遇到了法律问题时，就能够很好的去处理去维护自己的合法权益了。本篇内容中整理了一些与第几次签合同为无固定期限合同相关的法律知识，希望能对您有帮助。
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[律师回复] 解析：
若依法认定违法情节确切且具备法规依据，针对个体公民，可依法裁定予以不超过二百元的罚款或警告的行政处罚；而对于公司法人或其它组织，执法部门也有权作出罚款不超过三千元或者发出警告的行政处罚决定。
此时，行政执法机构可以当面作出行政处罚决策。
如果执法人员现场决定实施行政处罚，则须向当事人出示相关执法证件，按照事先拟定的具体格式，编写号段完整的行政处罚决定书，同时要将该决定书当场交付给当事人。
如当事人拒绝接受，应在行政处罚决定书上详细注明。
此外，执法人员现场做出的行政处罚决定，必须上报所属行政管理机关进行备案。
法律依据：
《中华人民共和国行政处罚法》第五十一条违法事实确凿并有法定依据，对公民处以二百元以下、对法人或者其他组织处以三千元以下罚款或者警告的行政处罚的，可以当场作出行政处罚决定。
法律另有规定的，从其规定。
第六十条行政机关应当自行政处罚案件立案之日起九十日内作出行政处罚决定。
法律、法规、规章另有规定的，从其规定。
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杀死人需要经济赔偿吗
[律师回复] 解析：
在犯罪嫌疑人涉嫌故意杀人罪旦定坐实之后，他将身负相应的刑事职责，同时也须承担对受害者家庭的民事赔偿义务。
这类补偿责任通常涵盖如下具体项目：
医疗支出、陪护工资、交通出行费用以及丧葬办理所需花费等等。
所谓故意杀人罪，即是以非法手段恶意谋杀他人性命的一种严重违法行径。
这一行为破坏了公民自由行使身体权和生命权的基础，因此被定义为侵犯公民人身民主权利罪之中，并且也被列为中国刑法中最具危害性的几种犯罪事件之一。
法律依据：
《中华人民共和国刑事诉讼法》第一百五十五条的规定：
对附带民事诉讼作出判决，应当根据犯罪行为造成的物质损失，结合案件具体情况，确定被告人应当赔偿的数额。
犯罪行为造成被害人人身损害的，应当赔偿医疗费、护理费、交通费等为治疗和康复支付的合理费用，以及因误工减少的收入。
造成被害人残疾的，还应当赔偿残疾生活辅助具费等费用；造成被害人死亡的，还应当赔偿丧葬费等费用。
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