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您好,发生工伤时,用人单位未给劳动者缴纳工伤保险,在解除劳动合同后,劳动者能享受由工伤保险基金支付的一次性医疗补助金吗?谢谢!

4.5w浏览 匿名 2024-04-24 浙江宁波
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发生工伤时,用人单位未给劳动者缴纳工伤保险,在解除劳动合同后,劳动者能享受由工伤保险基金支付的一次性医疗补助金吗?
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劳动者怎样办理工伤险?
劳动者办理工伤保险,要携带所需要的材料去社保部门提交申请,通过该部门的审核就行,发生工伤事故后,工伤保险可以保证劳动者的权益,工伤期间的医药费,住院费,交通费,误工费都是由工伤保险基金支付的。
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工伤赔偿
骗保险16W如何定罪
[律师回复] 解析:
若存在以下任一情况下,实施保险欺诈行为且数额较大者,将面临严惩:
判处五年以下有期徒刑或拘役,并需缴纳一万元至十万元之间的罚金;
如数额巨大或有其他特别恶劣情节,将会被处以五年以上十年以下有期徒刑,并需缴纳二万元至二十万元之间的罚金;
而对于数额特别巨大或有其他特别严重情节者,则会被判处十年以上有期徒刑,并需缴纳二万元至二十万元之间的罚金或没收全部财产。
具体包括以下几种情况:
(1)投保人故意捏造不实的保险标的,从而骗取保险公司的理赔金额;
(2)投保人、被保险人或受益人在发生保险事故后,故意编造虚假的原因或夸大损失的程度,以此来骗取保险公司的理赔金额;
(3)投保人、被保险人或受益人编造从未实际发生过的保险事故,以此来骗取保险公司的理赔金额;
(4)投保人、被保险人故意制造财产损失的保险事故,以此来骗取保险公司的理赔金额;
(5)投保人、受益人故意制造被保险人死亡、伤残或疾病等保险事故,以此来骗取保险公司的理赔金额。
在此基础上,如果存在上述第四种和第五种行为,并且同时还构成了其他犯罪行为,那么就需要按照数罪并罚的原则进行严厉惩罚。
法律依据:
《刑法》第一百九十八条
有下列情形之一,进行保险诈骗活动,数额较大的,处五年以下有期徒刑或者拘役,并处一万元以上十万元以下罚金;数额巨大或者有其他严重情节的,处五年以上十年以下有期徒刑,并处二万元以上二十万元以下罚金;数额特别巨大或者有其他特别严重情节的,处十年以上有期徒刑,并处二万元以上二十万元以下罚金或者没收财产:
(一)投保人故意虚构保险标的,骗取保险金的;
(二)投保人、被保险人或者受益人对发生的保险事故编造虚假的原因或者夸大损失的程度,骗取保险金的;
(三)投保人、被保险人或者受益人编造未曾发生的保险事故,骗取保险金的;
(四)投保人、被保险人故意造成财产损失的保险事故,骗取保险金的;
(五)投保人、受益人故意造成被保险人死亡、伤残或者疾病,骗取保险金的。
有前款第四项、第五项所列行为,同时构成其他犯罪的,依照数罪并罚的规定处罚。
单位犯第一款罪的,对单位判处罚金,并对其直接负责的主管人员和其他直接责任人员,处五年以下有期徒刑或者拘役;数额巨大或者有其他严重情节的,处五年以上十年以下有期徒刑;数额特别巨大或者有其他特别严重情节的,处十年以上有期徒刑。
保险事故的鉴定人、证明人、财产评估人故意提供虚假的证明文件,为他人诈骗提供条件的,以保险诈骗的共犯论处。
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受贿人主动交代减基性刑是否合法
[律师回复] 解析:
对于那些主动向司法机关投案并作如实供述,或者在犯罪后有重大立功表现的被告人,应该根据他们的具体犯罪事实、犯罪性质、犯罪情节、危害结果、社会影响力以及被告人本人的主观恶性和人身危险性的程度,综合评估其是否应当得到从宽处理,以及从宽处理的幅度。
尤其需要注意的是,自首者的主动性、供述的及时性及稳定性等因素同样需要纳入考量范围。
此外,对于立功者,则应根据他检举揭发的罪行的严重程度、被检举揭发之人可能或已经被判处的刑罚、以及他提供的线索对侦破案件或协助抓捕其他犯罪嫌疑人所起到的实际作用的大小等方面进行全面评估。
通常来说,具有自首或立功情节的被告人,原则上应依法给予从轻、减轻处罚;
如果犯罪情节相对轻微,甚至可以考虑免除处罚。
然而,在某些特殊情况下,即使具备自首或立功情节,但若犯罪情节特别恶劣、犯罪后果特别严重、被告人主观恶性深重、人身危险性极大,或者在犯罪前就已为规避法律、逃避处罚而精心策划自首、立功行为的,也可考虑不予从宽处罚。
法律依据:
《刑法》第三百八十五条
【受贿罪】国家工作人员利用职务上的便利,索取他人财物的,或者非法收受他人财物,为他人谋取利益的,是受贿罪。
国家工作人员在经济往来中,违反国家规定,收受各种名义的回扣、手续费,归个人所有的,以受贿论处。
第三百八十六条
【对犯受贿罪的处罚规定】对犯受贿罪的,根据受贿所得数额及情节,依照本法第三百八十三条
【的规定处罚。
索贿的从重处罚。
第三百八十八条受贿罪】国家工作人员利用本人职权或者地位形成的便利条
【件,通过其他国家工作人员职务上的行为,为请托人谋取不正当利益,索取请托人财物或者收受请托人财物的,以受贿论处。
第九十三条
本法所称国家工作人员,是指国家机关中从事公务的人员。
国有公司、企业、事业单位、人民团体中从事公务的人员和国家机关、国有公司、企业、事业单位委派到非国有公司、企业、事业单位、社会团体从事公务的人员,以及其他依照法律从事公务的人员,以国家工作人员论。
《刑法》第六十七条自首】犯罪以后自动投案,如实供述自己的罪行的,是自首。
对于自首的犯罪分子,可以从轻或者减轻处罚。
其中,犯罪较轻的,可以免除处罚。
被采取强制措施的犯罪嫌疑人、被告人和正在服刑的罪犯,如实供述司法机关还未掌握的本人其他罪行的,以自首论。
犯罪嫌疑人虽不具有前两款规定的自首情节,但是如实供述自己罪行的,可以从轻处罚;
因其如实供述自己罪行,避免特别严重后果发生的,可以减轻处罚。
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劳动者如何办理工伤险?
为了更好的应对生活中可能会发生的法律问题,我们需要学习一些相关的法律知识,为了帮助大家更好的了解一些相关的法律知识,本站整理了一些与劳动者如何办理工伤险?相关的法律内容,我们一起来了解一下吧。
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工伤赔偿
货物跌落属于第三者保险赔偿范围吗
[律师回复] 解析:
在车辆行驶过程中所引发的交通事故,若导致货物坠落并对他人造成了伤害和财产损失,这一类的损失主要源于外部力量或外在物品的撞击及影响,因此可以归为意料之外的事故范畴,也应该被纳入第三者责任保险的保障范围之内。
然而,如果在车辆正常驾驶过程中和静止状态时,仅因为货物捆绑松散、疏忽等原因而导致货物坠落并对他人造成伤害,那么这类情况就应被划入车载货物掉落责任保险的保障范围内。
法律依据:
《中华人民共和国道路交通安全法》第七十五条
医疗机构对交通事故中的受伤人员应当及时抢救,不得因抢救费用未及时支付而拖延救治。
肇事车辆参加机动车第三者责任强制保险的,由保险公司在责任限额范围内支付抢救费用;
抢救费用超过责任限额的,未参加机动车第三者责任强制保险或者肇事后逃逸的,由道路交通事故社会救助基金先行垫付部分或者全部抢救费用,道路交通事故社会救助基金管理机构有权向交通事故责任人追偿。
《中华人民共和国保险法》第六十五条
保险人对责任保险的被保险人给第三者造成的损害,可以依照法律的规定或者合同的约定,直接向该第三者赔偿保险金。
责任保险的被保险人给第三者造成损害,被保险人对第三者应负的赔偿责任确定的,根据被保险人的请求,保险人应当直接向该第三者赔偿保险金。
被保险人怠于请求的,第三者有权就其应获赔偿部分直接向保险人请求赔偿保险金。
责任保险的被保险人给第三者造成损害,被保险人未向该第三者赔偿的,保险人不得向被保险人赔偿保险金。
责任保险是指以被保险人对第三者依法应负的赔偿责任为保险标的的保险。
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公司要求访问者身份证换出入证是否合法
[律师回复] 解析:
1.雇主向雇员收取保证金以及扣留其个人身份证件均属违法行为。
根据国家相关法律法规,用人单位严禁扣押劳动者相关证件并要求他们提供担保。
2.当用人单位擅自扣押员工证件时,将承担如下法律责任:
(1)扣押证件所涉及的法律责任。
公民身份证等证件是劳动者在社会活动中的重要身份证明文件,若用人单位非法扣押劳动者的居民身份证等证件,无疑会限制劳动者的人身自由,因此必须为该行为承担相应的法律责任。
具体而言,用人单位需在劳动行政部门勒令退还的期限内,将扣押的劳动者居民身份证等证件归还给劳动者本人;
同时,劳动行政部门或其他政府主管部门有权依据相关法律法规对用人单位进行处罚。
(2)收取劳动者财物所引发的法律责任。
在实际操作过程中,部分用人单位可能会以要求劳动者提供担保为名,向他们收取财物。
针对此类行为,《劳动合同法》亦明确规定了相应的法律责任:
首先,用人单位应在劳动行政部门勒令退还的期限内,将收取的财物归还给劳动者本人;
其次,劳动行政部门有权对用人单位处以罚款,罚款金额为每名劳动者500元至2000元不等。
(3)赔偿责任。
主要依据用人单位上述不当行为对劳动者造成的损害程度,由劳动行政部门确定相应的赔偿责任;
或者劳动者可选择申请仲裁、提起诉讼,通过法律途径使用人单位承担赔偿责任。
法律依据:
《中华人民共和国劳动合同法》第九条
【用人单位不得扣押劳动者证件和要求提供担保】用人单位招用劳动者,不得扣押劳动者的居民身份证和其他证件,不得要求劳动者提供担保或者以其他名义向劳动者收取财物。
第八十四条
【扣押劳动者身份等证件的法律责任】用人单位违反本法规定,扣押劳动者居民身份证等证件的,由劳动行政部门责令限期退还劳动者本人,并依照有关法律规定给予处罚。
用人单位违反本法规定,以担保或者其他名义向劳动者收取财物的,由劳动行政部门责令限期退还劳动者本人,并以每人五百元以上二千元以下的标准处以罚款;
给劳动者造成损害的,应当承担赔偿责任。
劳动者依法解除或者终止劳动合同,用人单位扣押劳动者档案或者其他物品的,依照前款规定处罚。
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劳动者怎样办理工伤险?
随着时代和社会经济的快速发展,我们可能会遇到很多各种各样的法律问题,因此我们更应该多多了解一些法律方面的知识。如果您目前正面临着劳动者怎样办理工伤险?的问题没办法解决的话,那么可以通过本篇文章中整理的一些法律知识来找到答案。
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工伤赔偿
环保税纳税义务是什么
[律师回复] 解析:
依据相关法律法规,并无以下情况属于直接向环境排放污染物,因此无需进行环境保护税的支付:
即企业以及事业单位等各类生产经营主体,当其向依法设立的专门用于收集、处理的污水集中处理机构或生活垃圾集中处理场所以外的地方排放有害物质时;
同时,企业以及事业单位等各类生产经营主体在其满足国家及地方环境保护标准的设施、场所中存储或处置固体废弃物的行为亦不纳入该范围内。
法律依据:
《中华人民共和国税收征收管理法》第一条
为了加强税收征收管理,规范税收征收和缴纳行为,保障国家税收收入,保护纳税人的合法权益,促进经济和社会发展,制定本法。
第二条
凡依法由税务机关征收的各种税收的征收管理,均适用本法。
第三条
税收的开征、停征以及减税、免税、退税、补税,依照法律的规定执行;
法律授权国务院规定的,依照国务院制定的行政法规的规定执行。
任何机关、单位和个人不得违反法律、行政法规
擅自作出税收开征、停征以及减税、免税、退税、补税和其他同税收法律、行政法规相抵触的决定。
第四条
法律、行政法规规定负有纳税义务的单位和个人为纳税人。
法律、行政法规规定负有代扣代缴、代收代缴税款义务的单位和个人为扣缴义务人。
纳税人、扣缴义务人必须依照法律、行政法规的规定缴纳税款、代扣代缴、代收代缴税款。
纳税人受托开发软件产品需要哪些手续
[律师回复] 解析:
办理软件著作权申请所需提供的资料如下所示:
首先,需要按照规定格式填写的软件著作权登记申请表;
其次是软件的鉴权素材,包括但不限于程序代码和相关文档的上交;
最后,需要提供相关的证明文件。
若申请软件著作权登记,必须提交如下关键性证明文件:
(1)自然人、法人或其他社会团体的身份证明;
(2)如有版权归属明确的书面合同或项目任务书,应一并提交;
(3)若在原有软件基础上进行二次开发,需提交原著作权人的许可证明;
(4)权利继承人、受让人或承受人,需提交权利继承、受让或承受的证明文件。
程序和文档的鉴权素材应由源程序及任意一种文档的前、后各连续30页组成。
若整个程序和文档不足60页,则需提交完整的源程序和文档。
除非特殊情况,程序每页至少应有50行,文档每页至少应有30行。
关于申请软件著作权的益处,具体包括:
1、有助于提升自身软件产品的知名度,明确展示软件的著作权归属;
2、在进行软件版权交易时,可使您的软件价值得到显著提升;
3、在出现软件著作权纠纷时,未经登记的著作权人难以举证证明其完成时间及著作权人身份;
4、可在我国境内合法经营或销售该软件产品,并可进行出版发行;
5、可享受软件销售的退税政策,从而减轻企业经济压力;
6、在进行高新技术企业认定时,可作为自主研发且拥有知识产权的证明材料。
法律依据:
《计算机软件著作权登记办法》第九条
申请软件著作权登记的,应当向中国版权保护中心提交以下材料:
(一)按要求填写的软件著作权登记申请表;
(二)软件的鉴别材料;
(三)相关的证明文件。
第十条
软件的鉴别材料包括程序和文档的鉴别材料。
程序和文档的鉴别材料应当由源程序和任何一种文档前、后各连续30页组成。
整个程序和文档不到60页的,应当提交整个源程序和文档。
除特定情况外,程序每页不少于50行,文档每页不少于30行。
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劳动者如何办理工伤险?
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工伤赔偿
村委会买卖失地保险名额起诉是否能成功
[律师回复] 解析:
针对失地农民养老保障事宜,国家出台了依法明确的法规标准。
所谓失地农民是指因受到国家政府统一规划和有计划的农村集体土地征收行为影响而完全丧失或者部分丧失自己拥有承包经营权的那片土地的人群。
对于失地农民的年龄限制,法律规定必须达到18岁及以上才可以自主选择是否参与养老保险,其年龄界限的认定依据为居民身份证上所记载的出生日期。
同时,征地的具体时间则以政府部门批准的征地文件为准。
法律依据:
《中华人民共和国保险法》第十条
保险合同是投保人与保险人约定保险权利义务关系的协议。
投保人是指与保险人订立保险合同,并按照合同约定负有支付保险费义务的人。
保险人是指与投保人订立保险合同,并按照合同约定承担赔偿或者给付保险金责任的保险公司。
第十三条
投保人提出保险要求,经保险人同意承保,保险合同成立。
保险人应当及时向投保人签发保险单或者其他保险凭证。
保险单或者其他保险凭证应当载明当事人双方约定的合同内容。
当事人也可以约定采用其他书面形式载明合同内容。
依法成立的保险合同,自成立时生效。
投保人和保险人可以对合同的效力约定附条件或者附期限。
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劳动者怎样办理工伤险?
我国法律对于维护公民的合法权益是有很多相关规定的,我们可以利用法律来保护自己的合法权益不受侵害。如果您生活中遇到了法律方面的问题,可以通过本篇文章的内容来了解一些和劳动者怎样办理工伤险相关的法律规定。
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工伤赔偿
购房者申请破产流程是什么
[律师回复] 解析:
确实是可行的。
倘若有开发商面临破产问题,那么其本人或债权人有权申请进行破产清偿程序,进而建立清算团队以对企业的债权与债务情况进行全面整理。
在此过程中,债权人有权提出债权申报。
关于债权申报的初步流程如下:
自破产事件被受理之后,任何债权人在接收到相关通知之日起三十天之内,如若未能接到通知,也可自公开发布之日算起三个月内,向当地人民法院申报个人的债权情况。
若逾期仍未进行申报,将会被视为主动放弃自身权益。
因此,当债权人提出债权申报时,需详细阐述债权的具体金额以及是否存在相应的财产担保,同时还需要提供相关的证明文件。
而人民法院则会指派专门人员对所有申报的债权进行详细记录和分类。
经过债权人会议的严格审查和确认,才能最终确定申报的债权。
法律依据:
《企业破产法》第七条
债务人有本法》第二条规定的情形,可以向人民法院提出重整、和解或者破产清算申请。
债务人不能清偿到期债务,债权人可以向人民法院提出对债务人进行重整或者破产清算的申请。
企业法人已解散但未清算或者未清算完毕,资产不足以清偿债务的,依法负有清算责任的人应当向人民法院申请破产清算。
《农民专业合作社法》第五十条
清算组应当自成立之日起十日内通知农民专业合作社成员和债权人,并于六十日内在报纸上公告。
债权人应当自接到通知之日起三十日内,未接到通知的自公告之日起四十五日内,向清算组申报债权。
如果在规定期间内全部成员、债权人均已收到通知,免除清算组的公告义务。
债权人申报债权,应当说明债权的有关事项,并提供证明材料。
清算组应当对债权进行审查、登记。
在申报债权期间,清算组不得对债权人进行清偿。
快速解决“公司经营”问题
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工伤保险赔付包括哪些项目
[律师回复] 解析:
在被判定构成工伤之后,您将有资格享受到相应级别的工伤保险福利待遇。
详细的这方面补偿标准如下所述:
首先是医疗费用方面的赔偿,在治疗过程中所产生的所有费用必须符合我国的《工伤保险诊疗项目目录》、《工伤保险药品目录》以及《工伤保险住院服务标准》等相关规定,否则将无法从基金中取得偿付;
其次,住院期间的伙食补贴也是一项重要的赔偿内容;
此外,交通费、食宿费也会得到合理的补偿;
接下来是康复治疗费用的报销;
辅助器具的购置费用同样可以申请报销;
最后,如果需要暂停工作进行休养,那么这段时间内的工资也会得到相应的补偿。
除此之外,还有护理费用的补偿和伤残补助金的发放,以及伤残津贴的领取等等。
法律依据:
《中华人民共和国社会保险法》第三十八条
因工伤发生的下列费用,按照国家规定从工伤保险基金中支付:
(一)治疗工伤的医疗费用和康复费用;
(二)住院伙食补助费;
(三)到统筹地区以外就医的交通食宿费;
(四)安装配置伤残辅助器具所需费用;
(五)生活不能自理的,经劳动能力鉴定委员会确认的生活护理费;
(六)一次性伤残补助金和一至四级伤残职工按月领取的伤残津贴;
(七)终止或者解除劳动合同时,应当享受的一次性医疗补助金;
(八)因工死亡的,其遗属领取的丧葬补助金、供养亲属抚恤金和因工死亡补助金;
(九)劳动能力鉴定费。
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