解析:
设立小型劳务服务企业,其必要条件如下所述:
1.注册资本需在人民币贰佰万元以上;
2.具有稳定并与其开展业务相匹配的室内经营场所及必备设施;
3.具备符合法律、行政规章规范要求的劳务派遣管理体系;
4.遵循法律及行政法规所规定的其它特定条件。
法律依据:
《中华人民共和国劳动合同法》第五十七条
经营劳务派遣业务应当具备下列条件:
(一)注册资本不得少于人民币二百万元;
(二)有与开展业务相适应的固定的经营场所和设施;
(三)有符合法律、行政法规规定的劳务派遣管理制度;
(四)法律、行政法规规定的其他条件。
经营劳务派遣业务,应当向劳动行政部门依法申请行政许可;经许可的,依法办理相应的公司登记。
未经许可,任何单位和个人不得经营劳务派遣业务。