律图审稿专业委员会3轮严审

我妹妹在国企上班,目前正好赶上过元旦了,现在最近压力比较大,有一个项目还需要去加班的,单位还有好几倍工资的,那么元旦节加班三倍工资吗?怎么样呢?

帮助10人 3.2w浏览 匿名 2019-09-17 吉林通化
问题相似?试试立即获取解答吧~
律师解答 共2条
  • 法律咨询顾问
    法律咨询顾问
    咨询我
    国家规定的加班费:一般情况是工资的150%,双休日加班是工资的200%,国定假日加班是工资的300%。
    加班费,指劳动者按照用人单位生产和工作的需要在规定工作时间之外继续生产劳动或者工作所获得的劳动报酬。劳动者加班,延长了工作时间,增加了额外的劳动量,应当得到合理的报酬。
    对劳动者而言,加班费是一种补偿,因为其付出了过量的劳动;对于用人单位而言,支付加班费能够有效地抑制用人单位随意地延长工作时间,保护劳动者的合法权益。2012年2月,税务总局纳税服务司表示节假日加班费需依法纳税
    全文
    7 2019-09-17
  • 法律咨询顾问
    法律咨询顾问
    咨询我
    此前劳动部门规定,法定节假日加班,员工应该获得三倍的工资,即按照不低于劳动者本人日或小时工资的300%支付加班工资。而休息日加班,员工则应该获得双薪,即按照不低于员工本人日或小时工资的200%支付加班工资。
    节前有媒体称,我国有地区法定节假日300%加班工资,是按包含员工当日正常应得工资来计算发放的。
    元旦加班工资怎么算?
    1月1日加班工资=加班工资的计算基数÷21.75×300%
    1月2日、3日加班工资=加班工资的计算基数÷21.75×200%
    加班工资的计算基数:如果合同约定月工资的,约定的月工资就是加班工资的计算基数;合同没有约定的,月实得收入打七折就是加班工资的计算基数。
    全文
    10 2019-09-17
文章涵盖面广,如需要针对性解答,可立即咨询小助手
咨询助手
24小时在线
立即咨询 >
投诉/举报
免责声明:以上内容解答仅供参考,不代表平台的观点和立场。若内容有误或侵权,请通过右侧【投诉/举报】联系我们更正或删除。
展开
问题没解决?125200人选择咨询律师
当前6608位律师在线平均3分钟响应99%好评
在元旦给加班时间了,元旦节加班三倍工资吗?
一键咨询
  • 白城用户3分钟前提交了咨询
    137****3227用户2分钟前提交了咨询
    152****8254用户1分钟前提交了咨询
    167****0880用户4分钟前提交了咨询
    辽源用户3分钟前提交了咨询
    135****5643用户4分钟前提交了咨询
    166****3442用户2分钟前提交了咨询
    松原用户1分钟前提交了咨询
    136****8814用户2分钟前提交了咨询
    辽源用户2分钟前提交了咨询
    130****6316用户1分钟前提交了咨询
    130****2856用户1分钟前提交了咨询
    长春用户2分钟前提交了咨询
    吉林市用户2分钟前提交了咨询
    四平用户1分钟前提交了咨询
  • 辽源用户2分钟前提交了咨询
    白城用户3分钟前提交了咨询
    164****0788用户1分钟前提交了咨询
    173****1522用户2分钟前提交了咨询
    130****2348用户3分钟前提交了咨询
    辽源用户2分钟前提交了咨询
    吉林市用户2分钟前提交了咨询
    通化用户1分钟前提交了咨询
    131****4011用户1分钟前提交了咨询
    141****8610用户1分钟前提交了咨询
    辽源用户1分钟前提交了咨询
    137****0347用户2分钟前提交了咨询
    白城用户1分钟前提交了咨询
    177****3416用户1分钟前提交了咨询
    松原用户4分钟前提交了咨询
    158****3362用户2分钟前提交了咨询
    白山用户3分钟前提交了咨询
    敦化用户1分钟前提交了咨询
    178****7202用户1分钟前提交了咨询
    辽源用户3分钟前提交了咨询
    175****6264用户2分钟前提交了咨询
    长春用户3分钟前提交了咨询
    155****6880用户2分钟前提交了咨询
    133****5661用户1分钟前提交了咨询
    132****2064用户2分钟前提交了咨询
    通化用户1分钟前提交了咨询
    松原用户2分钟前提交了咨询
    敦化用户1分钟前提交了咨询
    敦化用户4分钟前提交了咨询
    松原用户2分钟前提交了咨询
    松原用户4分钟前提交了咨询
    175****0775用户4分钟前提交了咨询
    136****7180用户2分钟前提交了咨询
    长春用户2分钟前提交了咨询
    白城用户1分钟前提交了咨询
    白城用户1分钟前提交了咨询
    松原用户3分钟前提交了咨询
    170****1220用户3分钟前提交了咨询
    白山用户2分钟前提交了咨询
    白城用户1分钟前提交了咨询
    白城用户4分钟前提交了咨询
    四平用户3分钟前提交了咨询
    敦化用户1分钟前提交了咨询
    176****5384用户2分钟前提交了咨询
    长春用户4分钟前提交了咨询
    174****4686用户4分钟前提交了咨询
    157****5345用户1分钟前提交了咨询
    165****2265用户3分钟前提交了咨询
    辽源用户3分钟前提交了咨询
    敦化用户1分钟前提交了咨询
    143****6657用户2分钟前提交了咨询
    168****3367用户2分钟前提交了咨询
    四平用户2分钟前提交了咨询
    163****8631用户2分钟前提交了咨询
    敦化用户3分钟前提交了咨询
    辽源用户4分钟前提交了咨询
    通化用户2分钟前提交了咨询
    白城用户3分钟前提交了咨询
    177****0661用户2分钟前提交了咨询
    135****4468用户1分钟前提交了咨询
    白城用户4分钟前提交了咨询
    142****3618用户3分钟前提交了咨询
    163****1076用户3分钟前提交了咨询
    170****1225用户3分钟前提交了咨询
    174****3087用户3分钟前提交了咨询
    175****8428用户4分钟前提交了咨询
    164****8118用户1分钟前提交了咨询
    157****5658用户4分钟前提交了咨询
    161****4424用户3分钟前提交了咨询
    141****4207用户4分钟前提交了咨询
    152****2607用户2分钟前提交了咨询
    160****6332用户2分钟前提交了咨询
    167****3227用户2分钟前提交了咨询
    通化用户1分钟前提交了咨询
    166****4638用户2分钟前提交了咨询
    敦化用户1分钟前提交了咨询
    160****7128用户3分钟前提交了咨询
    松原用户4分钟前提交了咨询
    157****6675用户4分钟前提交了咨询
    松原用户3分钟前提交了咨询
    通化用户3分钟前提交了咨询
    155****0467用户3分钟前提交了咨询
    165****5151用户4分钟前提交了咨询
    四平用户3分钟前提交了咨询
    辽源用户4分钟前提交了咨询
为您推荐
南通177****6460用户1分钟前已获取解答
苏州134****1232用户1分钟前已获取解答
扬州178****8209用户4分钟前已获取解答
元旦加班一天几倍工资?
元旦加班一天是按照三倍的工资来计算的。因为实际上根据我们国家法律当中的规定如果说是在法定节假日加班应该是按照300%的工资来进行支付,如果说是平时加班的话,就是按照150%的工资来支付。
10w+浏览
劳动纠纷
问题没解决?试试问律师吧~
精选本地好评律师,为您提供1对1专业解答
立即问律师
2023年元旦加班几倍工资?
按照惯例,元旦节是法定节假日,因此,劳动者在当天上班,用人单位应该按照日工资的三倍支付加班工资,不能用调休来抵销。1月2号至3号调休,用人单位可以选择给劳动者安排补休或者按照不低于劳动者本人日工资的两倍支付加班工资。
10w+浏览
劳动纠纷
问题未解决?即刻提问 >
已帮助 3亿+ 用户解决法律难题
元旦节加班工资咋算,是平常的三倍吗?
元旦总共休息3天,但从目前国家的规定看,只有1月1日是国定假日,其余2天是把前后的双休日调换来的。所以1日的加班是国定节假日的加班,必须支付加班费(按300%计算,其它2天,是双休日加班,由企业决定安排补休还是给加班费
10w+浏览
劳动纠纷
浏览更多不如直接问 >
获取专业解答,11w人正在咨询
元旦节加班工资算几天?
元旦一共是放三天假,在在这三天假里面加班的话,一共是可以拿三天的加班工资。而且因为元旦是法定的节假日,所以说这三天加班的话,是可以拿三倍的工资,周末放假的话,就拿两倍加班工资。
10w+浏览
劳动纠纷
问题紧急?在线问律师 >
7585 位律师在线,高效解决问题
职工在元旦加班几倍工资
元旦的加班工资是本人平时工资收入的三倍,元旦属于国家法定节假日,《中华人民共和国劳动法》第44条明确规定,法定节假日的加班工资都是员工工资的三倍。但是加班费通常情况下都是跟当月工资一起发放的,公司不会单独发加班费。
10w+浏览
劳动纠纷
律师你好,公司差我今年1-4月共计4个月工资,我于5月7日左右,向公司发出了解除劳动关系通知书,目前已向仲裁厅申请仲裁,有工资4万、补偿8万元,共计12万元。请问你怎样才能帮我最快拿到钱呢?
[律师回复] 你的案子标的额可不小,公司怎么能差你这么多工资呢?你这个案子胜诉的概率还是很大的,但是仲裁的流程和时间是有规定的,我可没办法保证你最快拿到钱。

不过,我可以给你一些建议,让你的案子进展得更顺利一些。首先,你要准备好充分的证据,比如劳动合同、工资条、银行流水、解除劳动关系通知书等等,这些证据可以证明你的劳动关系和工资情况,以及公司的违法行为。其次,你要按照仲裁庭的要求提交仲裁申请书和证据材料,不要拖延时间。最后,你要积极配合仲裁庭的调解工作,如果有可能通过调解解决纠纷,那就尽量调解,这样可以节省时间和精力。

你现在已经申请仲裁了,那就只能等待仲裁庭的裁决了。一般来说,仲裁庭会在受理案件后的 45 天内做出裁决,如果案情复杂,可能会延长 15 天。你可以在仲裁庭做出裁决后,向法院申请强制执行,如果公司不履行裁决,法院会强制公司支付你的工资和补偿。

不过,我得提醒你,公司要是真的差你这么多工资,那它的经营状况可能不太好,就算你赢了官司,也不一定能拿到钱。你得做好心理准备,不要抱太大的希望。
问题未解决?即刻提问 >
已帮助 3亿+ 用户解决法律难题
顶部
律图法律咨询 发来一条私信

你好,您的法律问题还没有找到满意的答案吗?可以直接私信我单独沟通哦~

温馨提示
浏览更多,不如直接问律师
律图法律咨询 24h在线
18万+

认证律师

15亿+

普法人次

9

最快响应