20年退休金能拿多少钱

[律师回复] 你好，具体是咨询什么问题了

[律师回复] 你好，发生事故没有？血检多少

[律师回复] 您母亲有没有退休金 呢？

[律师回复] 你好 您的问题你好 您的问题处理好了吗处理好了吗

[律师回复] 您好，辞退退休返聘员工规定是否有赔偿? 用人单位聘用已超过劳动年龄及已退休的人员在解除聘用关系时,不支付劳动法所规定的经济补偿金。如果聘用单位与被聘用退休人员双方签订了聘用合同,聘用合同约定了解除时应当支付经济补偿金的情形,如果用人单位符合该支付情形,应按照聘用合同的约定予以支付。

[律师回复] 您好，您看和中介的委托内容是什么

[律师回复] 你好呀有什么可以帮您

[律师回复] 你好，我是北京雷石郑州律师事务所专职律师。

[律师回复] 你好，具体情况具体分析依法进行办案

[律师回复] 要看公司账户有没有钱

[律师回复] 你好，需要看一下合同并根据合同再具体了解一下情况

[律师回复] 解析：
依据现行法规，持有离婚协议书并不能直接实现房地产所有权的过户手续。
详细解释为：
1.尽管离婚协议书明确指出了房地产的归属事宜，但这只是基于法律条文中财产纷争解决方案的约定，并不是完整意义上的物权变动因素，因此，房管部门不会仅仅因为双方在相关协议中达成了关于房产归属的共识就批准其进行所有权变更登记。
2.如果只有唯一一份离婚协议书，那么首先需要向当地司法机关提起所有权确认诉讼。
在此过程中，司法机关将会全面审查该协议的合法性与有效性。
倘若协议被判定为合法有效，司法机关将会作出相应的确权裁决。
然而，仅凭此裁决仍无法直接完成所有权转移手续，后续还需向执行法院提出强制执行立案，由执行机构颁发协助执行通知书方可启动正式的过户流程。
下面详述房地产所有权过户的详细步骤：
1.权益各方应携带必要的证明文件前往房地产所在地的房产管理局交易部门提交所有权变更申请。
房产管理局交易部将对申请者所提交的文书及材料进行严格而细致的审核，如若申请条件满足，房产管理部门将初步审核通过后将相关数据上报至市一级房屋产权登记处备案。
2.房地产所有权转移过程中的土地变更程序将正式受理申请，申请人提交的材料齐全且符合法定要求的视为已达到受理标准，否则，应向申请者说明拒绝原因，同时告知需补充提交的相关材料以及补充的截止日期。
待所有材料补正完毕后，再行受理。
对于受理成功的申请予以编号记录之后，发放回执单给申请人。
3.接着进入权力审核环节，登记员将对申请材料进行深入细致的核查，同时进行实地勘察了解相关情况。
若申请符合规定，将逐层上报直至终审阶段顺利通过。
4.最后是缴纳费用与领取证件的阶段。
申请者须亲自携带个人身份证件或委托代理人携带有效的授权委托书及其本人身份证件到房产管理局缴费窗口缴纳相关的手续费，此后便可领取属于自己的那份房屋权属证书。
法律依据：
《中华人民共和国民法典》第二百零八条
不动产物权的设立、变更、转让和消灭，应当依照法律规定登记。
动产物权的设立和转让，应当依照法律规定交付。

[律师回复] 解析：
在我国的养老保险制度中，对于普通女性的法定退休年龄设定为55周岁。
而对于女性从业者而言，其法定退休年龄则定位于50周岁。
若该女性从业者所从事工作的行业性质符合国家相关规定中的特殊工作条件（如井下、高空、高温、特别繁重体力劳动以及其他对身体健康危害较大的工种），她的法定退休年龄会进一步调整至45周岁。
另外，还有一部分女性从业者由于身患疾病或者因为工作原因导致伤残且完全丧失劳动能力的情况，在满足相应条件后也可以申请提前达到45周岁的法定退休年龄。
法律依据：
《国务院关于工人退休、退职的暂行办法》第一条
全民所有制企业、事业单位和党政机关、群众团体的工人，符合下列条件之一的，应该退休：
（一）男年满六十周岁，女年满五十周岁，连续工龄满十年的。
（二）从事井下、高空、高温、特别繁重体力劳动或者其他有害身体健康的工作，男年满五十五周岁、女年满四十五周岁，连续工龄满十年的。
本项规定也适用于工作条件与工人相同的基层干部。
（三）男年满五十周岁，女年满四十五周岁，连续工龄满十年，由医院证明，并经劳动鉴定委员会确认，完全丧失劳动能力的。
（四）因工致残，由医院证明，并经劳动鉴定委员会确认，完全丧失劳动能力的。

[律师回复] 您好，这种情况是会有影响的。

[律师回复] 您好，您可以申请劳动仲裁维护您的合法权益。

[律师回复] 你好，需要看看对方有没有过错，如果有他自己也要承担责任

[律师回复] 你好，这里是盐城律师事务所

[律师回复] 你好，详细说说你的情况

[律师回复] 你好，需要进行诉讼，要求赔偿，有需要可进一步与我沟通

[律师回复] 提供病历资料，申请病退