语音平台倒闭了我在里面钱没结算给我怎么办

[律师回复] 解析：
多数情况下，想要追讨回来竟是难上加难。
部分p2p金融平台在决定突然退出市场这段时间内，很有可能还存有最后再狠赚一笔的想法，因此便会采取以较高利率为诱饵，来吸引大批投资人士纷纷加入。
更为阴险的是，他们再利用新注入的资金用以偿还先前投资人的本金与利息，进而营造出一种平台保持着高效回报率的假象，从而成功地将越来越多的投资者引入这个圈子。
然而一旦这个平台选择了"终止运营"，那么投资者的所有投入无疑都会化为乌有。
即便在日后通过法律途径进行追索，能够追回投资者损失的钱财呢概率也实在微不足道。
法律依据：
《人民币利率管理规定》第二十一条
中长期贷款(期限在一年以上)利率实行一年一定。
贷款(包括贷款合同生效日起一年内应分笔拨付的所有资金)根据贷款合同确定的期限，按贷款合同生效日相应档次的法定贷款利率计息，每满一年后(分笔拨付的以第一笔贷款的发放日为准)，再按当时相应档次的法定贷款利率确定下一年度利率。
中长期贷款按季结息，每季度末月二十日为结息日。
对贷款期内不能按期支付的利息按合同利率按季计收复利，贷款逾期后改按罚息利率计收复利。

[律师回复] 解析：
录音材料同样具有可采纳为证据的价值，然而需要视具体情况确定。
若通过侵犯他人合法权益或违背法律所禁止的方式获取的录音资料，则无法被视为证实案件事实的可靠依据。
反之，若在未征得相关当事人许可的前提下录制的音像文件既未对他人的合法权益造成损害，亦未触犯到法律上的禁止性规定，那么这样的录音录影资料便具备成为决定案件结局的有力参考凭证。
法律依据：
《中华人民共和国民事诉讼法》第六十三条证据包括：
（一）当事人的陈述；
（二）书证；
（三）物证；
（四）视听资料；
（五）电子数据；
（六）证人证言；
（七）鉴定意见；
（八）勘验笔录。证据必须查证属实，才能作为认定事实的根据。

[律师回复] 解析：
根据相关法律法规，对于涉案金额高达十五万元人民币的赌博案件，一般会被判定为情节严重，犯罪嫌疑人可能会面临三年以下的有期徒刑、拘役或管制，同时还需承担相应罚金责任。
然而，构成赌博犯罪的要素不仅仅局限于此，更重要的是要证实行为人在主观心态上存在直接故意且目的明确，即通过参与赌博活动来获取经济利益。
若行为人并非以营利为主要动机，而是出于消遣娱乐、排解寂寞、增进人际关系等方面的考虑，那么便无法认定其构成赌博犯罪。
值得注意的是，无论行为人最终是否实际获得了金钱收益，都不会对赌博犯罪的构成产生实质性影响。
法律依据：
《刑法》第三百零三条
以营利为目的，聚众赌博或者以赌博为业的，处三年以下有期徒刑、拘役或者管制，并处罚金。
开设赌场的，处五年以下有期徒刑、拘役或者管制，并处罚金;情节严重的，处五年以上十年以下有期徒刑，并处罚金。
组织中华人民共和国公民参与国(境)外赌博，数额巨大或者有其他严重情节的，依照前款的规定处罚。

[律师回复] 解析：
投诉作为问题解决的首要步骤，其方式多种多样。
选择向平台内部客服提出申诉，这无疑是维权之路上的重要选择，它能够有效加快问题的处理进程；或者您也可选择使用12315这一市场监督管理局的联系电话，这里是你的权益维护的守望者，专门受理各类有关消费方面的投诉纠纷；若是来自于当地工商行政部门的监督压力，对此类未经经营者许可或是有违相关法律法规的行为，您可以向其提出投诉，并在适当时候拨打交通运输部门监督电话。
若以上途径仍然未能凑效，依据租赁汽车的相关合同条款，您还可视情况向法院提起诉讼，尤其是在发现合同中有不公平条款的情形下（例如所谓的“霸王条款”），作为合同出租方的车主则拥有解除合同的权利。
最后，团结就是力量，消费者协会也是您的有力后盾，我们强烈建议您前往咨询并申请援助及解决方案。
法律依据：
《中华人民共和国民法典》第一百二十条民事权益受到侵害的，被侵权人有权请求侵权人承担侵权责任。
第一百八十三条因保护他人民事权益使自己受到损害的，由侵权人承担民事责任，受益人可以给予适当补偿。
没有侵权人、侵权人逃逸或者无力承担民事责任，受害人请求补偿的，受益人应当给予适当补偿。
第一千一百六十七条侵权行为危及他人人身、财产安全的，被侵权人有权请求侵权人承担停止侵害、排除妨碍、消除危险等侵权责任。
第一千一百六十八条二人以上共同实施侵权行为，造成他人损害的，应当承担连带责任。

[律师回复] 解析：
1.学校运营许可证书。
不论是从业何种类型的民办教育培训机构，均需依规办理该证书，即便是筹建艺术培训班也不能例外。
投资者应当携带相关完备证明文件，前往当地区级教育局领取《民办教育培训机构审批登记表》加以详细填写，随后递交至办事窗口，待审核无误通过后便能获取这一必备证件。
2.工商营业执照。
唯有在以实体店铺为经营平台时，才须依法办理工商营业执照。
作为投资者，您需要携带房屋租赁合同、法人身份证明、资信状况证明等相关材料，前往本市或县区的工商行政管理局进行相关申请。
3.消防审核批准。
投资人有责任前去当地区市县消防部门完成消防审批手续，以保证新建门店的消防设备符合法律法规所规定的标准。
若艺术培训班还兼顾餐饮服务，则还需要按规定申办卫生许可证及健康证。
4.税务登记证。
成功办理完工商营业执照、组织机构代码证以及公章刻制之后，投资人士便可赴税务部门办理税务登记证并获取增值税专用发票。
法律依据：
《中华人民共和国教育法》
第二十八条学校及其他教育机构的设立、变更和终止，应当按照国家有关规定办理审核、批准、注册或者备案手续。
第二十七条设立学校及其他教育机构，必须具备下列基本条件：
（一）有组织机构和章程；
（二）有合格的教师；
（三）有符合规定标准的教学场所及设施、设备等；
（四）有必备的办学资金和稳定的经费来源。

[律师回复] 解析：
因涉嫌犯有非法经营罪，涉及金额高达二十万元，若该行为的性质为非法经营烟草专卖品业务、期货交易业务、保险业务、外汇买卖业务、在社会中造成重大影响或扰乱了市场正常秩序的非法出版活动、资金支付结算业务等，亦或是没有经过合法授权就擅自从事这些行业，并且累计非法所得数额达到了二十万元，根据相关法律法规，应判处五年以下有期徒刑，甚至可单独或合并判处罚款，罚款金额由违法所得的一倍以上至五倍以下进行确定。
法律依据：
《刑法》第二百二十五条
违反国家规定，有下列非法经营行为之一，扰乱市场秩序，情节严重的，处五年以下有期徒刑或者拘役，并处或者单处违法所得一倍以上五倍以下罚金；情节特别严重的，处五年以上有期徒刑，并处违法所得一倍以上五倍以下罚金或者没收财产：
（一）未经许可经营法律、行政法规规定的专营、专卖物品或者其他限制买卖的物品的；
（二）买卖进出口许可证、进出口原产地证明以及其他法律、行政法规规定的经营许可证或者批准文件的；
（三）未经国家有关主管部门批准非法经营证券、期货、保险业务的，或者非法从事资金支付结算业务的；
（四）其他严重扰乱市场秩序的非法经营行为。

[律师回复] 解析：
普通的电子捕鱼游戏设备并不会被判定为刑事犯罪案件，但是会根据《中华人民共和国治安管理处罚法》所规定的条款，进行包括15天以下拘留和罚款在内的行政处罚措施。
然而，如果涉及到的非法所得数额巨大，那么就有可能触犯《中华人民共和国刑法》中关于开设赌场罪的法律条文，将面临三年以下有期徒刑、拘役或者管制的刑事责任，同时还需要缴纳一定的罚金；而倘若情节严重者，则需承担起三年以上，至十年以下有期徒刑以及相应罚金的更为严厉的惩罚。
法律依据：
《中华人民共和国治安管理处罚法》第七十条以营利为目的，为赌博提供条件的，或者参与赌博赌资较大的，处五日以下拘留或者五百元以下罚款；情节严重的，处十日以上十五日以下拘留，并处五百元以上三千元以下罚款。

[律师回复] 解析：
在广大农村地区，房屋拆迁所享有之赔偿金通常基于被拆迁地的地理位置、占用面积、房屋内装潢和附属设施等因素来确定。
而针对不同类型的房屋，其所得赔偿数额亦存在显著差异。
例如，具有多层住宅的楼房（大于或等于两层），其拆迁赔偿价格为每平米人民币3300元；一般的预制式混凝土结构房屋，其状况优于前者，赔偿报价则为每平米2800元人民币；砖瓦型房屋的赔偿价格为每平米2400元人民币；最原始的草房，其赔偿价格最低，仅为每平米1900元人民币。
除此之外，对于迁移到其他地方安居的受影响家庭，政府还提供每人两万元的异地安置补贴。
然而需要注意的是，具体的房屋拆迁补偿款项必须严格按照当地相关政策法规的规定执行，因为全国范围内尚未制定统一标准，各个行政区域的经济发展水平参差不齐，因此在补偿金额上也必然存在巨大的差别。
法律依据：
《国有土地上房屋征收与补偿条例》（国务院令第590号）第十七条作出房屋征收决定的市、县级人民政府对被征收人给予的补偿包括：
（一）被征收房屋价值的补偿；（二）因征收房屋造成的搬迁、临时安置的补偿；（三）因征收房屋造成的停产停业损失的补偿。
市、县级人民政府应当制定补助和奖励办法，对被征收人给予补助和奖励。

[律师回复] 解析：
在申领失业保险金过程中，关于解除劳务关系的证明书务必详细说明劳动者的身份信息，诸如姓名、居民身份证号码及性别等等。
同时应明确记录劳动合同的开始与结束时间。
有必要注明解除劳动合同的真实原因，例如因雇主被依法宣告破产等种种情况导致的离职行为。
最后加盖单位公章方为生效之证明文件
法律依据：
《中华人民共和国社会保险法》第四十五条
失业人员符合下列条件的，从失业保险基金中领取失业保险金：
（一）失业前用人单位和本人已经缴纳失业保险费满一年的；
（二）非因本人意愿中断就业的；
（三）已经进行失业登记，并有求职要求的。

[律师回复] 解析：
确实如您所言，使用手机录音功能可以作为证明劳资双方之间存在合理雇佣关系之证据。
然而为了确保音频录制证据具备充分的法律效应，我们有必要强调下其必需满足以下三项重要条件：
第一点，即录音证据展示之内容应未经剪辑、篡改或者伪造，且需保证在内容上紧密衔接且没有任何故意更改，从而确保其客观真实性以及连续性；
第二点，则是要求获取音频证据的过程必须严格遵守相关法律法规；
最后一点，即为对方未能提出有效反证或者其反驳理由站不住脚。
法律依据：
《中华人民共和国劳动合同法》第十条
建立劳动关系，应当订立书面劳动合同。
已建立劳动关系，未同时订立书面劳动合同的，应当自用工之日起一个月内订立书面劳动合同。
用人单位与劳动者在用工前订立劳动合同的，劳动关系自用工之日起建立。

[律师回复] 解析：
车牌号码不得进行转售，即车牌交易行为被国家法律明文禁止。
在机动车转移或注销后，仅限原车主本人可依法前往相关部门提出对车牌号码的留用申请。
若未能在规定期限内再度启用该已被回收的原号码牌，将会回归至所属地的车管所机动车号码库进行封存，且不再予以重新发放。
许多车主误以为车牌属于私人财产性质，一经取得即可长期使用。
然而，实际上车牌仅能由原车主（包括单位及自然人）提出申请并获得核准才得以保留并继续使用原号码牌，不得转交于其他买家；
同时，唯有当车辆被转售予他人或达到报废标准时方可保留原号码牌，如车主决定将车辆迁移至异地居住，即便车辆仍以其名义登记，也无法继续保留原始号牌。
关于车主如何实现保留号牌的愿望，原则上无需事先通知所在车管所，系统已经默认预留六个月的有效期。
只需在有效时间范围内前往车管所办理上车牌手续时，向工作人员反映欲使用本人拥有所有权的原号码牌即可。
法律依据：
《机动车登记规定》第五十二条
办理机动车转移登记或者注销登记后，原机动车所有人申请办理新购机动车注册登记时，可以向车辆管理所申请使用原机动车号牌号码。
申请使用原机动车号牌号码应当符合下列条件：
（一）在办理转移登记或者注销登记后六个月内提出申请；
（二）机动车所有人拥有原机动车三年以上；
（三）涉及原机动车的道路交通安全违法行为和交通事故处理完毕。

[律师回复] 解析：
当女员工正处于怀孕期、分娩期和哺乳假期间，遭遇了企业的倒闭，若该女员工的生育行为符合国家计划生育政策的相关规定，那么公司有责任将她的工资、生育医疗费用以及相关的福利待遇等，全部计算至哺乳假期结束之时，同时在与该名女员工解除雇佣合约之际，将这笔款项同经济赔偿金等在内的所有金额一并付清，一次性交付给该名女员工。
法律依据：
《中华人民共和国劳动合同法》第四十七条
经济补偿按劳动者在本单位工作的年限，每满一年支付一个月工资的标准向劳动者支付。
六个月以上不满一年的，按一年计算；
不满六个月的，向劳动者支付半个月工资的经济补偿。
劳动者月工资高于用人单位所在直辖市、设区的市级人民政府公布的本地区上年度职工月平均工资三倍的，向其支付经济补偿的标准按职工月平均工资三倍的数额支付，向其支付经济补偿的年限最高不超过十二年。
本条
所称月工资是指劳动者在劳动合同解除或者终止前十二个月的平均工资。

[律师回复] 解析：
若身份证尚处于有效期限之内且未出现任何问题，那么您无需再次申请办理新的身份证件。
然而如若身份证有效期届满、或者公民的姓名发生了变动，亦或是证件遭受到严重的损害以至于难以辨识，这些情况下公民都必须申请更换新的身份证件。
公民还可在身份证件有效期到期之日起三个月以前递交申请以更新替换新的身份证件。
首先，让我们了解以下更换身份证件的具体步骤：
1、请您携带好本人的居民户口簿原件，前往户口所在地区的公安机关提交申请，同时需填写完整的《居民身份证申领登记表》。
2、接下来将进行人像采集与指纹采集环节。
3、支付相应的工本费用后，请您在发放居民身份证登记表上签注并留下自己的联系方式。
4、最后，在规定的领证时限内，请您携带相关凭证前往户口所在地区的公安机关领取居民身份证。
此外，存在以下五种特殊情况的话，公民应主动出示其居民身份证件来证明其身份：
1、户口登记项目变更；
2、兵役登记；
3、婚姻登记及收养登记；
4、申请办理出国（境）事务手续；
5、依法或者依行政法规规定需要使用居民身份证件来证明身份的其它事宜。
法律依据：
《中华人民共和国居民身份证法》第十二条
公民申请领取、换领、补领居民身份证，公安机关应当按照规定及时予以办理。
公安机关应当自公民提交《居民身份证申领登记表》之日起六十日内发放居民身份证；交通不便的地区，办理时间可以适当延长，但延长的时间不得超过三十日。
公民在申请领取、换领、补领居民身份证期间，急需使用居民身份证的，可以申请领取临时居民身份证，公安机关应当按照规定及时予以办理。
具体办法由国务院公安部门规定。

[律师回复] 解析：
若劳动者遭受权益受损的情况，可向所在地劳动监督管理部门进行投诉或申请劳动争议仲裁。
第一种方式为，劳动者可直接前往当地劳动行政主管部门进行劳动监察投诉请求；
其次，劳动者亦可前往同一地点向劳动局提交劳动仲裁申请，主张自己的工资权益。
对于未签署正式劳动合同的工作者，可据此要求加倍支付未签合同时段内的薪资。
而在因为被拖欠工资而选择离职的案例中，同样有权利再进一步要求企业方支付相应的经济赔偿金。
法律依据：
《中华人民共和国劳动法》第五十条
工资应当以货币形式按月支付给劳动者本人。
不得克扣或者无故拖欠劳动者的工资。
《中华人民共和国劳动法》第九十一条
用人单位有下列侵害劳动者合法权益情形之一的，由劳动行政部门责令支付劳动者的工资报酬、经济补偿，并可以责令支付赔偿金：
（一）克扣或者无故拖欠劳动者工资的；
（二）拒不支付劳动者延长工作时间工资报酬的；
（三）低于当地最低工资标准支付劳动者工资的；
（四）解除劳动合同后，未依照本法规定给予劳动者经济补偿的。

[律师回复] 您好，您可以向平台投诉。

[律师回复] 你好，幼儿园肯定需要责任的

[律师回复] 关于您咨询的问题，我们会安排专门人员和您沟通，请保持电话通畅

[律师回复] 构成劳动关系的的可以申请进行工伤认定；若为雇佣关系可以主张雇主责任

[律师回复] 您好，您可以申请劳动仲裁维护您的合法权益。

[律师回复] 不会，一般情况下，一事不二罚