劳动者的权利有哪些
最新修订 | 2024-02-21
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- 律师解析
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劳动者的权利如下:
1、劳动者有平等就业的权利;
2、劳动者有选择职业的权利;
3、劳动者有取得劳动报酬的权利;
4、劳动者有权获得劳动安全卫生保护的权利;
5、劳动者享有休息的权利;
6、劳动者享有社会保险和福利的权利;
7、劳动者有接受职业技能培训的权利;
8、劳动者有提请劳动争议处理的权利。
- 法律依据
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《劳动法》第三条
劳动者享有平等就业和选择职业的权利、取得劳动报酬的权利、休息休假的权利;获得劳动安全卫生保护的权利、接受职业技能培训的权利、享受社会保险和福利的权利、提请劳动争议处理的权利以及法律规定的其他劳动权利。劳动者应当完成劳动任务，提高职业技能，执行劳动安全卫生规程，遵守劳动纪律和职业道德。
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劳动者的权利有哪些1.劳动者享有公平公正的就业机会。 2.劳动者有权自主选择心仪的工作岗位。 3.劳动者应获得合法劳动报酬。 4.劳动者应获得完善的劳动安全与卫生保护措施。 5.劳动者享有休息时间权益。 6.劳动者享有社会保险及各类福利等待遇。 7.劳动者有权接受专业技能培训以提升自身素质。 8.劳动者在面临劳动争议时有权提出并申请相关部门进行处理与解决。
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劳动者权利有哪些1、劳动者有平等就业的权利；2、劳动者有选择职业的权利；3、劳动者有取得劳动报酬的权利；4、劳动者有权获得劳动安全卫生保护的权利；5、劳动者享有休息的权利；6、劳动者享有社会保险和福利的权利；7、劳动者有接受职业技能培训的权利；8、劳动者有提请劳动争议处理的权利。
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劳动者享有哪些权利劳动者享有以下这些权利：1.享有平等就业的权利;2.享有选择职业的权利;3.享有取得劳动报酬的权利;4.享有休息休假的权利;5.享有获得劳动安全卫生保护的权利;6.享有接受职业技能培训的权利等。
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劳动者有哪些权利1、劳动者有平等就业的权利。2、劳动者有选择职业的权利。3、劳动者有取得劳动报酬的权利。4、劳动者有权获得劳动安全卫生保护的权利。5、劳动者享有休息的权利。6、劳动者享有社会保险和福利的权利。7、劳动者有接受职业技能培训的权利。8、劳动者有提请劳动争议处理的权利。
劳动关系
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劳动者享有哪些权利有平等就业、获得劳动报酬、休息休假、获得劳动安全卫生保护、接受职业技能培训、享受社会保险和福利、提请劳动争议处理等法律规定的劳动权利。
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劳动者的权利有哪些 劳动者有什么权利1、劳动者有平等就业的权利。2、劳动者有选择职业的权利。3、劳动者有取得劳动报酬的权利。4、劳动者有权获得劳动安全卫生保护的权利。5、劳动者享有社会保险和福利的权利。6、劳动者有接受职业技能培训的权利。7、劳动者有提请劳动争议处理的权利。8、劳动者有休息休假的权利。
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劳动者的权利有哪些 劳动者有什么权利
1、劳动者有平等就业的权利。2、劳动者有选择职业的权利。3、劳动者有取得劳动报酬的权利。4、劳动者有权获得劳动安全卫生保护的权利。5、劳动者享有社会保险和福利的权利。6、劳动者有接受职业技能培训的权利。7、劳动者有提请劳动争议处理的权利。8、劳动者有休息休假的权利。
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[律师回复] 另外，如果债务问题严重影响到你的生活和工作，导致你无法正常偿还债务，你可以考虑向有关机构申请个人破产。个人破产是一种法律程序，可以帮助你从债务困境中解脱出来，重新开始。但是请注意，个人破产会带来一定的法律后果，比如个人信用记录会受到影响，你在一定期限内可能会受到某些限制，如购买高价值商品、投资等。因此，在申请个人破产前，请务必充分了解相关法律规定，并咨询专业的法律人士以获取准确的法律建议。
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[律师回复] 您好，建议您详细描述您的问题
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1、劳动者有平等就业的权利。2、劳动者有选择职业的权利。3、劳动者有取得劳动报酬的权利。4、劳动者有权获得劳动安全卫生保护的权利。5、劳动者享有休息的权利。6、劳动者享有社会保险和福利的权利。7、劳动者有接受职业技能培训的权利。8、劳动者有提请劳动争议处理的权利。
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有平等就业、获得劳动报酬、休息休假、获得劳动安全卫生保护、接受职业技能培训、享受社会保险和福利、提请劳动争议处理等法律规定的劳动权利。
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《中华人民共和国劳动法》中规定了劳动者享有平等就业、选择职业的权利、取得劳动报酬的权利、休息休假的权利、获得劳动安全卫生保护的权利、接受职业技能培训的权利、享受社会保险和福利的权利、提请劳动争议处理的权利。
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