劳动合同法有关工伤赔偿有那些?

最新修订 | 2024-02-23
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张恒律师
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专家导读 随着时代和社会经济的快速发展,我们可能会遇到很多各种各样的法律问题,因此我们更应该多多了解一些法律方面的知识。如果您目前正面临着劳动合同法有关工伤赔偿有那些?的问题没办法解决的话,那么可以通过本篇文章中整理的一些法律知识来找到答案。
劳动合同法有关工伤赔偿有那些?

一、劳动合同法有关工伤赔偿内容有那些?

(一)医疗费:治疗工伤所需费用符合工伤保险诊疗项目目、工伤保险药品目、工伤保险住院服务标准。

(二)住院伙食补助费:本单位因公出差伙食补助标准的70%。

(三)交通费、食宿费:本单位职工因公出差伙食补助标准。

(四)康复治疗费:治疗工伤所需费用符合工伤保险诊疗项目、工伤保险药品、工伤保险住院服务标准。

(五)辅助器具费:各省、直辖市工伤辅助器具限额标准。法律依据:

(六)停工留薪:原工资福利待遇不变,由所在单位按月支付。

(七)护理费停工留薪期内需要护理的,由所在单位负责。评定伤残后需要护理的,完全生活不能自理,按统筹地上年度职工月平均工资的50%;大部分生活不能自理,统筹地上年度职工月平均工资的40%;部分生活不能自理,统筹地上年度职工月平均工资的30%;

二、工伤索赔的赔偿项目有哪几种情况:

1、造成一般伤害(未达到残疾)的赔偿项目

医疗费、伤者住院期间的伙食补助费、生活护理费、工伤期间的工资、交通食宿费。

2、造成伤残的赔偿项目:

医疗费、伤者住院期间的伙食补助费、生活护理费、工伤期间的工资、交通食宿费、辅助器具费、一次性伤残补助金伤残津贴、一次性工伤医疗补助金、一次性伤残就业补助金。

3、造成死亡的赔偿项目:

丧葬补助金、一次性伤亡补助金、供养亲属抚恤金

4、职工下落不明的情况:

职工外出或抢险救灾中下落不明的赔偿项目,要分不同情况而定。职工没有被宣告死亡的,其直系亲属可以获得的赔偿项目有:供养亲属抚恤金、一次性工亡补助金的

50%(生活有困难的);职工被宣告死亡的,其直系亲属可以获得的赔偿项目有:丧葬费、供养亲属抚恤金、一次性工亡补助金。

综上所述,如果劳动者在正常的用工时间内受到了一般的伤害,但又没有达到残疾,那么这个赔偿项目包含了最基础的医疗费,还有住院期间的伙食补助生活护理食宿以及工伤期间的工资费用等,如果劳动者在用工期间造成了伤残,那么还应该申请次性伤残补助金和津贴等等费用。

查看了上面文章的内容,相信已经已经对劳动合同法有关工伤赔偿有那些?的问题进行了解答。实践中我们遇到法律方面的问题时,需要沉着冷静的面对并解决,必要时可以寻求法律专业人士的帮助。此外,我们还整理了一些其他方面的法律知识,希望能够帮助到您。

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