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19年毕业,在企业工作过半年,但是没有签订劳动合同,也没有购买过社保。现已辞职,打算去报考教师招聘,但部分教师招聘需要解聘证明,像我这种情况需要提供解聘证明吗?

帮助5人 4.9w浏览 匿名 2020-04-19 云南大理
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律师解答 共1条
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    关于临聘老师的寒暑假待遇,也要
    首先看看当地(含省级)教育部门有没有相关的政策规定,
    其次就是看看第一份劳动合同中有没有寒暑假待遇方面的约定。只要与用人单位(学校或教育部门)形成劳动关系(含事实劳动关系),就可以以一名普通劳动者的身份依法维权,比如可以主张未签订劳动合同的双倍工资、适用最低工资标准的规定、主要领导人校长变更不影响劳动合同的履行。
    全文
    8 2020-04-19
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