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自己是一名退休员工,因为工作的特殊性已经多年来的经验,公司对我进行了返聘,现在在研究一门新技术,经常加班,所以我想问问退休员工加班有加班工资嘛

帮助10人 4.9w浏览 匿名 2020-05-23 宁夏石嘴山
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律师解答 共2条
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    根据我国劳动法的规定,正常工作时间之外的属于加班,平常加班按照工资的1.5倍计算,周六、周日按照工资的2倍计算;法定节假日,按照工资的3倍计算。
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    10 2020-05-23
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    由于退休人员不属于劳动法中的劳动者,所以他与公司的协议不属于劳动合同,而属于雇佣合同。对于雇佣合同中所谓的加班工资计算方式,法律没有规定,由双方自行进行约定,也没有最低标准要求。
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    8 2020-05-23
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被返聘并加班,所以想问问退休员工加班有加班工资嘛
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退休返聘的加班工资是多少?
退休返聘的加班工资在法律上并没有规定,需要由约定处理,因为退休人员是不受劳动法的保护的,用人单位与劳动者签订的合同为雇佣关系,无法根据劳动法的规定来对加班工资进行认定。
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劳动纠纷
一万元每天返一百骗局怎么破解
[律师回复] 解析:
若不幸遭受欺诈行为,有效的做法自然是立即选择报警求助,然而请注意,警方未必会启动正式的立案侦查程序。
除此之外,您还需要做到以下几点以最大限度地减少自身经济损失:
1.平心静气应对危机。
面对突如其来的诈骗事故,千万不可惊慌失措或产生轻生之念。
尽管财务受到巨大损失,但情绪波动只会加剧困局,无助于事态缓解。
相反,应尽量保持冷静,寻找最佳的解决方案。
在此阶段,及时回顾整件事情的发生过程,理清受骗途径等重要信息将具有举足轻重的作用。
2.积极举报犯罪分子。
我们有责任不让犯罪分子继续逍遥法外,同时也要让他们为自己的罪行付出相应代价。
您可向相关聊天平台举报犯罪分子,并请求平台对其通信账号进行封锁处理。
若涉及支付宝转账情况,建议您发动亲朋好友共同举报犯罪分子的支付宝账户,这样做不仅能使其账户被限制转账及提现功能,甚至可能导致账户被永久封禁。
3.迅速采取补救措施。
为了尽可能挽回经济损失,您需尽快采取一系列紧急措施。
例如,若被骗款项已被犯罪分子转移至银行卡中,您可尝试与银行取得联系,了解能否通过冻结该银行卡内资金的方式阻止进一步损失。
若款项流入第三方支付平台,您亦可与该平台取得联系,寻求协助追回损失。
法律依据:
《中华人民共和国刑法》第二百六十六条
诈骗公私财物,数额较大的,处三年以下有期徒刑、拘役或者管制,并处或者单处罚金;数额巨大或者有其他严重情节的,处三年以上十年以下有期徙刑,并处罚金;数额特别巨大或者有其他特别严重情节的,处十年以上有期徒刑或者无期徒刑,并处罚金或者没收财产。本法另有规定的,依照规定。
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要支付返聘退休人员加班费吗
由于退休人员不属于劳动法中的劳动者,所以他与公司的协议不属于劳动合同,而属于雇佣合同。对于雇佣合同中所谓的加班工资计算方式,法律没有规定,由双方自行进行约定,也没有最低标准要求。
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劳动纠纷
盗窃罪加敲诈未遂罪怎么判
[律师回复] 解析:
关于涉及偷窃和敲诈未遂的罪行如何被判处刑罚,这要具体案件具体分析。
在这种情况下,罪犯将会因触犯多条刑法而受到并罚的惩罚。
根据现行相关法律法规,对于实施敲诈勒索行为,倘若涉及到公众或私人财产的数量较大或是多次进行此类行为者,将依法判处最多3年及以下期限的有期徒刑、拘役或者警告处分,同时还可能面临罚金的处罚。
同样,根据相关法律依据,如果盗窃数额达到一定标准,即属于“数额较大”范畴,那么犯罪者将面临最高3年及以下期限的有期徒刑、拘役或者警告处分,并且可能需要承担罚金的责任;
若盗窃数额巨大或者存在其他严重情节,则将面临最高3至10年的有期徒刑,同时也可能需要承担罚金的责任;
而当盗窃数额特别巨大或者存在其他特别严重情节时,犯罪者将面临最长达10年甚至无期徒刑的刑罚,同时还可能需要承担罚金或者没收财产的责任。
法律依据:
《刑法》第二百六十四条
【盗窃罪】盗窃公私财物,数额较大的,或者多次盗窃、入户盗窃、携带凶器盗窃、扒窃的,处三年以下有期徒刑、拘役或者管制,并处或者单处罚金;
数额巨大或者有其他严重情节的,处三年以上十年以下有期徒刑,并处罚金;
数额特别巨大或者有其他特别严重情节的,处十年以上有期徒刑或者无期徒刑,并处罚金或者没收财产。
第二百七十四条
【敲诈勒索罪】敲诈勒索公私财物,数额较大或者多次敲诈勒索的,处三年以下有期徒刑、拘役或者管制,并处或者单处罚金;
数额巨大或者有其他严重情节的,处三年以上十年以下有期徒刑,并处罚金;
数额特别巨大或者有其他特别严重情节的,处十年以上有期徒刑,并处罚金。
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