你好我想问一下我去面试一家清吧面试的时候他说第一个月2700过后＋300餐补这个月只剩下几天然后他说这几天按90块钱一天算26号面试27号上班了然后今天把我辞退了说我不适合这份工作然后发了六十块钱工资给我说试用期20块钱一天这合理吗

这种情况是指员工在和单位解除劳动关系时，没有按照约定服务一定的年限，对于没有达到年限的需要由员工支付一定的培训费作为对公司的补偿。如果存在异议可以和单位商谈。《劳动合同法》第二十二条用人单位为劳动者提供专项培训费用，对其进行专业技术培训的，可以与该劳动者订立协议，约定服务期。劳动者违反服务期约定的，应当按照约定向用人单位支付违约金。违约金的数额不得超过用人单位提供的培训费用。用人单位要求劳动者支付的违约金不得超过服务期尚未履行部分所应分摊的培训费用。用人单位与劳动者约定服务期的，不影响按照正常的工资调整机制提高劳动者在服务期期间的劳动报酬。