我今年怀孕了，本来打算请假到生产完以后再来上班的，但是公司没同意，最近我怀孕7个月了，公司看我实在不能在每天折腾就同意了我的假，让我回家休养，但是我比较担心我的工资，请问怀孕期间工资待遇是？

员工怀孕期间工资待遇具体如下：
1、如果是产假，当然是三个月，按底薪算。计件按过去三个月的平均工资算。
2、如果是病假，所有月薪工人以月薪为计算基准，所有计件工人则以其过去三个月的平均工资为计算基准。但工人所有之工资不低于最低工资的80%，如果低于此标准的，以最低工资的80%计发。