我和单位因为周末周末值班休假的问题，发生了争执，多次找领导协商还是没有结果，我就将单位起诉到了劳动仲裁机构，那么我想问一下仲裁裁决是否有终局性

是。仲裁实行一裁终局的制度，结果具有终局性。
《仲裁法》第9条规定：“仲裁实行一裁终局的制度，裁决作出后，当事人就同一纠纷再申请仲裁或者向人民法院起诉的，仲裁委员会不予受理。
一裁终局的核心在于，裁决作出后，即产生法律效力，即使当事人对裁决不服，也不能就同一案件向法院提出起诉。所以一裁终局，不仅排除了中国沿用多年的一裁二审的可能性，同时也排除了一裁一复议和二裁终局的可能性。