方法
一:社保基数存在基数差,可以到单位社保所在区县社保稽核科举报,要求企业补交基数差。 方法
二:假如因为职工有农业户口而不交的可以出具户籍证实就说农业户口不交。 方法
三:假如人数差几小我就说有的人因为上缴未及时转出而导致未缴下个月会补缴。 社保缴费比例:
1、养老保险:
①个人缴费根据职工本人上一年度月平均工资(最低数为上年全市职工工资的60%最高数为上年全市职工工资的300%)的8%缴纳。
②单位缴费根据职工本人上一年度月平均工资的22%缴纳。2006年1月1日起,人社部将个人养老账户的规模统一由本人缴费工资的11%调整为8%。此前的政策是个人缴费全部和单位缴费的3%计入个人养老账户,单位缴纳的19%划转为社会统筹,而新政策将单位缴费的3%也划入社会统筹用来解决养老空账问题。
2、医疗保险:单位10%,个人2%3元。
3、失业保险:单位1%,个人0.2%。
4、工伤保险:根据单位被划分的行业范围来确定它的工伤费率,在0.5%2%之间。
5、生育保险:单位0.8%,个人不交钱。