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朋友的工作是工程项目前期,需要到工地上班,之前在工地受伤,一直在住院,由于法律意识淡薄,没有做工伤认定,想在工伤认定过期了在住院,该怎样维护利益呢

帮助10人 4.1w浏览 匿名 2020-06-17 贵州遵义
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律师解答 共2条
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    如果超过了工伤认定时间仍未进行工伤认定的,只能与用人单位协商工伤赔偿了。用人单位未按前款规定提出工伤认定申请的,工伤职工或者其近亲属、工会组织在事故伤害发生之日或者被诊断、鉴定为职业病之日起1年内,可以直接向用人单位所在地统筹地区社会保险行政部门提出工伤认定申请。按照本条第一款规定应当由省级社会保险行政部门进行工伤认定的事项,根据属地原则由用人单位所在地的设区的市级社会保险行政部门办理。用人单位未在本条第一款规定的时限内提交工伤认定申请,在此期间发生符合本条例规定的工伤待遇等有关费用由该用人单位负担
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    12 2020-06-17
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    1、单位申报:员工发生伤(亡)事故后,用人单位应将伤者立即送往就近的医疗机构抢救并到约定医院医治。同时,应在伤亡事故发生或职业病确诊之日起30日内书面向工伤保险部门报告伤(亡)事故情况,填写并提交《工伤认定申请表》和首诊病历本、旁证材料、身份证、工卡等有关材料。
    2、员工或亲属申报
    3、用人单位未在规定期限申请认定的,员工或亲属可在伤亡事故或职业病确诊之日起一年内直接向工伤保险部门报告伤(亡)事故,填写并提交《工伤认定申请表》和首诊病历本、身份证、劳动合同(或暂住证、工作证、工卡)、旁证材料等有关材料。
    全文
    9 2020-06-17
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朋友没有做工伤认定,工伤认定过期了在住院,该怎样维护权益呢
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