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派遣公司未经允许在本人不知道的情况下使用本人身份证去给她人进厂

4.8w浏览 匿名 2020-06-26 湖南娄底
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你知道劳务派遣有没有公积金吗?
劳务派遣也有公积金。被派遣劳动者享有与用工单位的劳动者同工同酬的权利。根据我国《劳动合同法》第58条的规定,劳务派遣单位是劳动法上的用人单位,应当履行用人单位对劳动者的义务。劳动派遣单位与被派遣劳动者订立劳动合同。因此,作为用人单位的劳务派遣单位应当为劳动者缴交住房公积金。至于这笔经费的最终来源,应由劳务派遣单位和实际用工单位以协议形式明确。
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人行道允许走电动车吗
看具体情况定。有指示牌的,或者有现场交警指挥驶上人行道的,在确保安全的前提下,驾驶员可以在人行道上骑行。但通行人行道的车辆应该要注意避让行人,保障通行安全。无指示牌有非机动车道的,电动车在非机动车道上行驶。
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交通事故
猥亵罪派出所可以撤案吗
[律师回复] 解析:
在强制猥亵构成犯罪的情况下,依据现行法例,必须对其施加相关刑事处罚,因此并不存在撤案的可能。若经过检察机关的严格审查后,发现犯罪嫌疑人事迹轻微,且所造成的社会影响较小,不足以被视为犯罪,那么检察机关有权作出不起诉的决定。在此,我们将详细阐述以下几种情况:
首先,有以下六种情形之一者,将不再追究其刑事责任,已经进行了追究的,应予以撤销案件,或不起诉,或终止审理,或宣布无罪:
1.情节显著轻微、危害不大,不被视为犯罪的;
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4.依照刑法规定属于告诉才处理的犯罪,但未告知或撤回告知的;
5.犯罪嫌疑人、被告人死亡的;
6.其他法律规定免于追究刑事责任的。
其次,关于强制猥亵、侮辱罪的认定标准如下:
1.本罪侵犯的客体主要是他人的人身自由权以及隐私权、名誉权等基本权利;
2.本罪在客观方面表现为采用暴力、威胁或其他手段强制猥亵他人,或者侮辱他人的行为;
3.本罪的主体为一般主体,只要符合刑事责任年龄并具有刑事责任能力的自然人都可成为本罪的主体;
4.本罪的主观方面表现为故意。
法律依据:
《刑法》第二百三十七条
【强制猥亵、侮辱罪、猥亵儿童罪】以暴力、胁迫或者其他方法强制猥亵他人或者侮辱妇女的,处五年以下有期徒刑或者拘役。
聚众或者在公共场所当众犯前款罪的,或者有其他恶劣情节的,处五年以上有期徒刑。
猥亵儿童的,依照前两款的规定从重处罚。
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劳务派遣行政许可申请书
1、已设立的公司法人提交《劳务派遣经营许可申请书》。计划设立的公司法人还应提交有关经营范围、筹建情况等的详细说明。2、已设立的公司法人提交企业法人营业执照。计划设立的公司法人提交《企业名称预先核准通知书》。
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劳动纠纷
交通事故存在故意伤害罪的情况吗
[律师回复] 解析:
在涉及到交通事故的情况下,判断其中是否含有蓄意伤害的意图需要考虑当事人的具体动机及采取的手段。假设肇事者的行为表现出严重的疏忽大意,而这种疏忽又是导致受害者发生伤害的直接原因,那么这就属于过失犯罪,并不包含任何蓄意伤害的成分在内;
然而,若肇事者有意利用交通事故作为其伤害他人的手段,且其主观上具有明确的伤害他人的意图,并且最终导致了受害者达到轻伤以上程度的伤害结果,那么这样的行为便构成了故意伤害罪。
法律依据:
《刑法》第一百三十三条
【交通肇事罪】违反交通运输管理法规,因而发生重大事故,致人重伤、死亡或者使公私财产遭受重大损失的,处三年以下有期徒刑或者拘役;
交通运输肇事后逃逸或者有其他特别恶劣情节的,处三年以上七年以下有期徒刑;
因逃逸致人死亡的,处七年以上有期徒刑。
《刑法》第一百三十三条之一
【危险驾驶罪】在道路上驾驶机动车,有下列情形之一的,处拘役,并处罚金:
(一)追逐竞驶,情节恶劣的;
(二)醉酒驾驶机动车的;
(三)从事校车业务或者旅客运输,严重超过额定乘员载客,或者严重超过规定时速行驶的;
(四)违反危险化学品安全管理规定运输危险化学品,危及公共安全的。
机动车所有人、管理人对前款第三项、第四项行为负有直接责任的,依照前款的规定处罚。
有前两款行为,同时构成其他犯罪的,依照处罚较重的规定定罪处罚。
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取保候审允许开车不
[律师回复] 解析:
对于获得取保候审资格的人员而言,若其机动车驾驶证未遭监管部门扣留,则允许其合法驾车。
然而,鉴于人民法院、人民检察院及公安机关有可能根据个案的相关具体情况,决定要求获准取保候审的犯罪嫌犯、被告将其相应的驾驶执照上缴至执行机构妥善保管。因此,若该类人员已将驾驶证上交,便不得再次驾驶机动车辆。反之,若其驾驶证尚未上交,则可依法驾车,但需注意未经许可不得擅自离开所居住的城市或县区,且当住址、工作单位及其联系方式发生变更时,应在二十四小时内立即向执行机构进行报告。
法律依据:
《中华人民共和国刑事诉讼法》第七十一条
被取保候审的犯罪嫌疑人、被告人应当遵守以下规定:
(一)未经执行机关批准不得离开所居住的市、县;
(二)住址、工作单位和联系方式发生变动的,在二十四小时以内向执行机关报告;
(三)在传讯的时候及时到案;
(四)不得以任何形式干扰证人作证;
(五)不得毁灭、伪造证据或者串供。人民法院、人民检察院和公安机关可以根据案件情况,责令被取保候审的犯罪嫌疑人、被告人遵守以下一项或者多项规定:
(一)不得进入特定的场所;
(二)不得与特定的人员会见或者通信;
(三)不得从事特定的活动;
(四)将护照等出入境证件、驾驶证件交执行机关保存。被取保候审的犯罪嫌疑人、被告人违反前两款规定,已交纳保证金的,没收部分或者全部保证金,并且区别情形,责令犯罪嫌疑人、被告人具结悔过,重新交纳保证金、提出保证人,或者监视居住、予以逮捕。对违反取保候审规定,需要予以逮捕的,可以对犯罪嫌疑人、被告人先行拘留。
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劳动派遣行政许可申请书怎么写,劳务派遣的优势
在现实生活中,很多人常常因为对法律知识了解的很少,而导致自己没有办法去维护自己的合法权益。所以我们需要多多了解一些于自己息息相关的法律知识,本篇文章为您整理了一些关于劳动派遣行政许可申请书怎么写,劳务派遣的优势的法律知识,请阅读文章详细内容了解。
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劳动纠纷
猥亵罪什么情况可以缓刑
[律师回复] 解析:
关于猥亵罪行的量刑标准,以下是满足特定条件时可能获得缓刑判决的情况说明:
首先,犯罪主体需被判处拘役或三年以下的有期徒刑。
其次,其犯罪行为的情节必须相对轻微。
第三,犯罪者必须具备诚恳的认罪态度并表达出悔过之意。
第四,在未来的生活中,该犯罪者不存在再次实施犯罪行为的风险。
最后,宣告缓刑不会给其所在社区带来严重的负面影响。
此外,根据相关法律法规,对于被判处拘役或三年以下有期徒刑的犯罪分子,若同时符合以下条件,则可考虑给予缓刑判决:
(一)犯罪情节相对较轻;
(二)具有真诚的悔罪表现;
(三)不再存在再次犯罪的风险;
(四)宣告缓刑不会对其所居住的社区产生重大的不良影响。
法律依据:
《刑法》第七十二条
【缓刑的适用条件】对于被判处拘役、三年以下有期徒刑的犯罪分子,同时符合下列条件的,可以宣告缓刑,对其中不满十八周岁的人、怀孕的妇女和已满七十五周岁的人,应当宣告缓刑:
(一)犯罪情节较轻;
(二)有悔罪表现;
(三)没有再犯罪的危险;
(四)宣告缓刑对所居住社区没有重大不良影响。
宣告缓刑,可以根据犯罪情况,同时禁止犯罪分子在缓刑考验期限内从事特定活动,进入特定区域、场所,接触特定的人。
被宣告缓刑的犯罪分子,如果被判处附加刑,附加刑仍须执行。
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劳务派遣许可证可以转让吗
可以转让。劳务派遣单位名称、住所、法定代表人或者注册资本等改变的,应当向许可机关提出变更申请。符合法定条件的,许可机关应当自收到变更申请之日起10个工作日内依法办理变更手续,并换发新的《劳务派遣经营许可证》或者在原《劳务派遣经营许可证》上予以注明。
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劳动纠纷
取保候审啥情况会被捕
[律师回复] 解析:
若在取保候审期间有任何违规行为且需采取逮捕措施时,公安机关可首先对其进行拘留。
然而,必须明确的是,取保候审仅仅是一种法律上的强制手段,它并不意味着案件的终结。事实上,只要犯罪嫌疑人符合逮捕的条件,他们仍有可能再次面临逮捕。
此外,如出现如下情况,犯罪嫌疑人也将面临拘留和逮捕:
(一)存在可能实施新罪行的可能性;
(二)对国家安全、公共安全或社会秩序构成现实威胁;
(三)可能销毁、篡改证据,干扰证人作证或串通口供等行为。
法律依据:
《刑事诉讼法》第七十一条
被取保候审的犯罪嫌疑人、被告人应当遵守以下规定:
(一)未经执行机关批准不得离开所居住的市、县;
(二)住址、工作单位和联系方式发生变动的,在二十四小时以内向执行机关报告;
(三)在传讯的时候及时到案;
(四)不得以任何形式干扰证人作证;
(五)不得毁灭、伪造证据或者串供。
人民法院、人民检察院和公安机关可以根据案件情况,责令被取保候审的犯罪嫌疑人、被告人遵守以下一项或者多项规定:
(一)不得进入特定的场所;
(二)不得与特定的人员会见或者通信;
(三)不得从事特定的活动;
(四)将护照等出入境证件、驾驶证件交执行机关保存。
被取保候审的犯罪嫌疑人、被告人违反前两款规定,已交纳保证金的,没收部分或者全部保证金,并且区别情形,责令犯罪嫌疑人、被告人具结悔过,重新交纳保证金、提出保证人,或者监视居住、予以逮捕。
对违反取保候审规定,需要予以逮捕的,可以对犯罪嫌疑人、被告人先行拘留。
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