你好，疫情期间，感冒发烧请假二天去医院，被扣工资了，除了节日休息一天，没有其他休息的。这个扣钱合理吗？请三天假回家订婚，老板带同事出去各自自费玩了三天，我请假却要扣工资，合理吗？

[律师回复] 你好，什么病呢

[律师回复] 你是教练的话，这个责任家长主要会找企业负责，

[律师回复] 病假条是医学诊断证明书，应由工人本人到用人单位指定的医疗组织，经执业医师体检后出具，开病假条是违法做法，假的病假条不具有法律效力，用人单位能够按翘班处置。劳动部、国务院经济贸易办公室、卫生部、国家工商行政管理局、中华全国总工会《关于加强公司伤病长休工人管理工作的通知》劳险字〔1992〕14号二、要坚决和完善公司伤病工人的休假和复工规则。工人因伤病需要休假的，应凭公司医疗组织或指定医院开具的疾病诊断证明，并由公司审核准许。伤病工人需要转进长休的，根据公司医疗组织或指定医院开具的疾病诊断证明，由公司劳动判定委员会（小组）作出判定，经公司行政准许。