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员工以工资未确定为由拒签劳动合同,公司如何应对?

3.2w浏览 #合同事务 匿名 2020-07-08 福建福州
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工伤保险可以以未增员为由拒赔吗
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[律师回复] 如果车辆出现重大交通安全事件,你父亲可能需要承担一定责任,具体如下:

- 一般情况下由使用人担责:根据《民法典》第1209条规定,因租赁、借用等情形机动车所有人、管理人与使用人不是同一人时,发生交通事故造成损害,属于该机动车一方责任的,由机动车使用人承担赔偿责任。你父亲的姐姐是车辆实际使用人,一般情况下若发生交通事故,首先由她承担责任。

- 车主有过错时需担责:机动车所有人、管理人对损害的发生有过错的,承担相应的赔偿责任。比如你父亲知道或应当知道车辆存在缺陷,且该缺陷是交通事故发生原因之一;知道或应当知道驾驶人无驾驶资格或未取得相应驾驶资格;知道或应当知道驾驶人因饮酒、服药或患有妨碍安全驾驶机动车的疾病等依法不能驾驶机动车等情况,你父亲需承担相应责任。

虽然你父亲和姐姐可能会签订协议说车辆出事与你父亲无关,但该协议一般仅在他们两人之间有效,不能对抗第三人。如果因车辆事故给他人造成损失,受害者仍可能要求登记车主即你父亲承担责任,你父亲承担责任后可依协议向你父亲的姐姐追偿。
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保险公司未报案为由拒赔如何维权
如保险公司拒绝赔偿或理赔不满意,可起诉。步骤:递交起诉状、附件及证明文件至法院,法院审查后立案。立案后5日内送达被告起诉状副本,被告15日内提交答辩意见。开庭审理后,双方可调解或等待公正判决。
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先找保险公司进行协商,了解清楚不明确的具体情况是什么,到底是哪里存在不明确的情况,无法协商解决的,就可以选择诉讼的方式解决,直接到人民法院起诉,请求人民法院判决保险公司承担理赔责任。
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