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退休职工是否还享受工会待遇?

帮助5人 3.6w浏览 匿名 2020-08-09 安徽马鞍山
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律师解答 共1条
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    法律咨询顾问
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    您好,关于退休职工是否还享受工会待遇?这个问题,我的解答如下, 企业离退休职工死亡后待遇及遗属认定:   
    1、条件:
    (1)办理了离退休手续的企业职工。
    (2)无固定生活来源的直系亲属(父母、配偶满50周岁,子女不满16周岁,子女在中学上学可延长到18周岁)。   
    2、提交材料:
    (1)死亡退休职工档案
    (2)死亡证明
    (3)遗属户口本、身份证、户籍证明
    (4)遗属照片6张
    (5)供养直系亲属定期生活补助登记表   
    4、审查:
    (1)查阅职工档案,确认死亡职工离(退)休时间,确认直系亲属姓名,生活来源等。(2)以上内容职工档案记载不完善的,由职工所在单位、遗属户籍所在地村委会提供的由两名负责人签名的书面证明材料。   
    5、执行:符合供养直系亲属条件的,填写《供养直系亲属定期遗属补助花名册》,执行有关待遇(同时领取丧葬费、抚恤金、办理个人账户余额继承手续等)。不符合条件的遗属说明原因,退回有关材料。
    全文
    8 2020-08-09
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享受工伤待遇退休有哪些待遇?
职工因工致残被鉴定为一级至四级伤残的,保留劳动关系,退出工作岗位,享受以下待遇:1、从工伤保险基金按伤残等级支付一次性伤残补助金,标准为:一级伤残为27个月的本人工资,二级伤残为25个月的本人工资,三级伤残为23个月的本人工资,四级伤残为21个月的本人工资。
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退休员工工伤享受工伤待遇吗
退休员工工伤不享受工伤待遇。退休员工即便是在上班期间由于工作原因而受伤的,但是退休员工跟企业之间并没有劳动关系,只是存在劳务关系。并且退休员工是不可以购买社会保险的,所以企业使用退休员工是有很大的风险。
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退休工伤还能享受工伤待遇吗?
退休人员从单位办理了退休手续,如果又到其它单位干活,双方之间形成的是劳务关系,即便是受伤也不能享受工伤保险待遇,但是可以向单位主张人身损害赔偿。只有和单位之间建立劳动关系并且缴纳社保的,才能按照工伤处理。
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退休后还能享受工伤待遇吗
当前的社会中,在就业、出行、购物等各种情形时,都是可能会遇到一些法律权益被他人侵害等一系列的法律问题,所以我们应该多学习了解一些法律知识,这样在面对这些法律问题时我们就可以通过法律的方式来维权了。在本文内容中我们对退休后还能享受工伤待遇吗进行了解答,希望能解答您的问题。
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退休员工能享受工伤保险待遇吗?
根据上海市工伤保险实施办法的规定,老黄治疗工伤的医疗费用由工伤保险基金支付;停工留薪期满经治疗伤情稳定的,老黄应当进行劳动能力鉴定;经鉴定达到因工致残达到相应等级的,根据劳动能力鉴定结论享受工伤保险待遇。
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