请问工伤除了社保局赔偿外，辞职的时候公司还有赔偿吗？

[律师回复] 您从旧单位离职社保断交后到新单位，新单位会办社保续交手续。一般新单位会在您入职后的规定时间内收集身份证等个人信息，向社保部门申报并缴费，您要配合提供资料。不过，社保断交可能影响医保报销等权益。

[律师回复] 工伤十级伤残赔偿是一次性的，并非按月计算。通常包含一次性伤残补助金、一次性工伤医疗补助金和一次性伤残就业补助金等。一次性伤残补助金是7个月本人工资，一次性工伤医疗补助金与一次性伤残就业补助金的标准由各省、自治区、直辖市人民政府规定。以北京为例，一次性工伤医疗补助金标准为3个月本市上年度职工月平均工资，一次性伤残就业补助金标准也是3个月本市上年度职工月平均工资。

[律师回复] 您好 具体情况了解了解

[律师回复] 可以询问市民大厅拨打12345

[律师回复] 你好具体可以详细沟通比较好的

[律师回复] 写了辞职报告后，如果单位不同意，劳动者仍然可以辞职。关键在于区分辞职申请和辞职通知。辞职申请需要用人单位的同意，而辞职通知则无需用人单位同意，只需提前通知即可解除劳动合同。

[律师回复] 你好，，，，，，，，，，，，

[律师回复] 你好建议您向劳动监察大队投诉

[律师回复] 建议自我调理，多参加一些社交活动，多阅读一些轻松一点的书籍，还有启迪心理的书籍，多听听轻快缓和音乐。

[律师回复] 您好；这个问题我们可以解决

[律师回复] 你好，不影响，可以由单位支付

[律师回复] 假的，这是诈骗。。。。。。

[律师回复] 你是总包还是分包还是包工头

[律师回复] 一般是满三个月之后最合适的

[律师回复] 你好，这边被辞退可以要求主张赔偿金

[律师回复] 你好，具体是什么情况

[律师回复] 你好，可以申请主动扣款

[律师回复] 因为没有登记结婚，你们也属于同居，可以自行分开。

[律师回复] 你好不合理协商不了这个是可以去起诉的

[律师回复] 根据您的叙述，您可以到社保部门咨询一下，他们的回答最权威。