工伤我去上班不让我加班

对于工伤我去上班不让我加班这个问题，解答如下, 用人单位不安排曾经遭受工伤事故伤害的职工加班不违法。　　按《劳动法》第四十一条、第四十四条规定，加班由用人单位根据生产经营情况，与劳动者与工会协商之后安排，用人单位有权不安排职工加班。法律保护劳动者休息权，不提倡加班，对加班实行限制，用人单位不安排曾经遭受工伤事故伤害的职工加班不违法。　　《劳动法》　　第四十一条　用人单位由于生产经营需要，经与工会和劳动者协商后可以延长工作时间，一般每日不得超过一小时；因特殊原因需要延长工作时间的，在保障劳动者身体健康的条件下延长工作时间每日不得超过三小时，但是每月不得超过三十六小时。