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签了劳动合同试用期直接走人会怎么样
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试用期没签合同可以直接走吗？
试用期没签合同是否可以直接走，要根据双方约定的情况来进行认定，如果约定了口头合同的，那么也是不可以直接走的，因劳动者私自离开造成了损失的可以由用人单位举证要求赔偿。
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劳动纠纷一直不准律师会见能怎么办
[律师回复] 解析：
倘若律师在前往看守所会见被羁押人员时遭到拒绝，需针对具体情形深入分析原因。在此过程中，应积极向公安部门反映相关问题并依法申请获准进行会面交流。依照我国现行的法律法规，辩护律师享有会见及与被监禁中的犯罪嫌疑人和被告沟通的权利。对于其他类型的辩护人而言，如经人民法院或人民检察院批准，同样有权与被羁押的犯罪嫌疑人、被告人进行会面和通讯联系。
法律依据：
《刑事诉讼法》第三十九条
辩护律师可以同在押的犯罪嫌疑人、被告人会见和通信。其他辩护人经人民法院、人民检察院许可，也可以同在押的犯罪嫌疑人、被告人会见和通信。
倘若律师在前往看守所会见被羁押人员时遭到拒绝，需针对具体情形深入分析原因。在此过程中，应积极向公安部门反映相关问题并依法申请获准进行会面交流。依照我国现行的法律法规，辩护律师享有会见及与被监禁中的犯罪嫌疑人和被告沟通的权利。对于其他类型的辩护人而言，如经人民法院或人民检察院批准，同样有权与被羁押的犯罪嫌疑人、被告人进行会面和通讯联系。
法律依据：
《刑事诉讼法》第三十九条
辩护律师可以同在押的犯罪嫌疑人、被告人会见和通信。其他辩护人经人民法院、人民检察院许可，也可以同在押的犯罪嫌疑人、被告人会见和通信。
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快速解决“刑事辩护”问题
刑事拘留程序是怎么走的
[律师回复] 解析：
刑事拘留程序环节如下：
首先，公安机关与检察机关有权决定是否实施拘留行为，而具体执行则由公安机关负责。
其次，在采取拘留措施之后的24小时内，需要完成三项重要任务：即“送至看守所羁押、进行讯问以及向家属发出通知”。
其中，“送至看守所羁押”是指在拘留后应立即将被拘留人送往指定的看守所，且最晚不得超过24小时。
至于“讯问”，则要求在拘留后的24小时内必须进行，以确保案件调查的顺利进行。
最后，关于“通知家属”这一环节，规定在拘留后的24小时内必须进行，但若因无法联系到家属或者涉及到特殊犯罪等原因，则可予以豁免。
法律依据：
《刑事诉讼法》第八十五条
公安机关拘留人的时候，必须出示拘留证。
拘留后，应当立即将被拘留人送看守所羁押，至迟不得超过二十四小时。
除无法通知或者涉嫌危害国家安全犯罪、恐怖活动犯罪通知可能有碍侦查的情形以外，应当在拘留后二十四小时以内，通知被拘留人的家属。
有碍侦查的情形消失以后，应当立即通知被拘留人的家属。
《刑事诉讼法》第八十六条
公安机关对被拘留的人，应当在拘留后的二十四小时以内进行讯问。
在发现不应当拘留的时候，必须立即释放，发给释放证明。
刑事拘留程序环节如下：
首先，公安机关与检察机关有权决定是否实施拘留行为，而具体执行则由公安机关负责。
其次，在采取拘留措施之后的24小时内，需要完成三项重要任务：即“送至看守所羁押、进行讯问以及向家属发出通知”。
其中，“送至看守所羁押”是指在拘留后应立即将被拘留人送往指定的看守所，且最晚不得超过24小时。
至于“讯问”，则要求在拘留后的24小时内必须进行，以确保案件调查的顺利进行。
最后，关于“通知家属”这一环节，规定在拘留后的24小时内必须进行，但若因无法联系到家属或者涉及到特殊犯罪等原因，则可予以豁免。
法律依据：
《刑事诉讼法》第八十五条
公安机关拘留人的时候，必须出示拘留证。
拘留后，应当立即将被拘留人送看守所羁押，至迟不得超过二十四小时。
除无法通知或者涉嫌危害国家安全犯罪、恐怖活动犯罪通知可能有碍侦查的情形以外，应当在拘留后二十四小时以内，通知被拘留人的家属。
有碍侦查的情形消失以后，应当立即通知被拘留人的家属。
《刑事诉讼法》第八十六条
公安机关对被拘留的人，应当在拘留后的二十四小时以内进行讯问。
在发现不应当拘留的时候，必须立即释放，发给释放证明。
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2021年因为贷款拿了2张银行卡去刷流水被异地警方冻结了，后面本地派出所录了信息一直到昨天异地警方找到我说退陪得到受害人的谅解书会好一点现在还得借钱去退陪
[律师回复] 积极退赔取得被害人谅解
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没有签合同试用期可以直接走人吗
视具体情况而定。如果不需要办理相应的辞职手续，当天就可以走。有下列情形之一的，劳动者可以随时通知用人单位解除劳动合同：（一）在试用期内的；（二）用人单位以暴力、威胁或者非法限制人身自由的手段强迫劳动的。
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劳动纠纷
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签了劳动合同可以直接走吗？
签了劳动合同是不可以直接走的，应当提前三十天通过用人单位，并对相关工作情况进行交接，否则会造成违约的情况，可能导致需要追究相关的违约责任，还需要按照合同中规定的标准赔偿违约金。
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劳动纠纷
6月2号早上被查隔夜酒的交警查住，我说喝了藿香正气水，他们没带我去做血检，而且他就以吹出来数值27来定论，在做笔录的期间，我一直要求去做血检，这个中队长，他就不一直拖延时间，拖到最后就一走了之，他说他们要完任务
[律师回复] 您好！如果有证据证明可以行政复议。
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劳动者没签合同能直接走吗？
可以立马走人，但如果双方已建立了劳动关系，那么就需要提前三十天书面通知用人单位；一般劳动者还在试用期的，那么就需要提前三天通知用人单位，双方就可以解除劳动合同的。
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合同事务你好，就是我的母亲去年12月份发生的工伤，当时公司说给我们报工伤保险，但是现在他现在又不走保险了，直赔付护理费跟陪护人的误工费
[律师回复] 具体案情进一步沟通您好，
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快速解决“工伤赔偿”问题
您好！我妹轻微脑梗入院，第一次溶栓溶开，大夫接着二次溶栓，造成出血死亡，属于医疗事故么？
[律师回复] 如果溶栓超过用药剂量或者已经有出血倾向继续溶栓，医院是有责任的，需要结合病历分析。
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我原先在外阜项目，公司目前没有新项目，我回天津目前一直在家，公司从五月份开始，突然降薪只降我自己的其他人没变，公司这种做法是否合理目前2024年春节后我们一直就没发工资。我是从工资表上看到的
[律师回复] 您好，公司这样做不合理，需要跟您详细沟通
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我和老公贷款买了一套房子，还没办证，老公生病了，不能还贷，一直是我还贷，如果他走了以后，这房子怎么办
[律师回复] 您好，等到办房产证的时候，出具相关证明跟开发商协商办理在你个人名下，本着对您负责的原则，建议您有针对性的一对一询问，点击我的头像，有联系方式，可详细咨询。
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没有签劳动合同会直接走吗？
我国法律对于维护公民的合法权益是有很多相关规定的，我们可以利用法律来保护自己的合法权益不受侵害。如果您生活中遇到了法律方面的问题，可以通过本篇文章的内容来了解一些和没有签劳动合同会直接走吗？相关的法律规定。
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劳动纠纷上午去桃林开会，上面领导通知下来接到了协查函，说你在外面有一个贷款没有解决好，已经有律师对接到我们这边来要起诉你，考虑到你个人隐私，所以来问下你
[律师回复] 看公司找你聊的意图，是让你还清贷款，别给公司找麻烦，还是有劝退的嫌疑。你这边又是什么想法？
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快速解决“损害赔偿”问题
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