企业能自己给自己开增值税专用发票吗

[律师回复] 具体要咨询相关航空公司

[律师回复] 您好，那现在警方是怎么处理的呢

[律师回复] 你好，需要了解他受伤的具体情况。

[律师回复] 你的存款是你的，他们离婚不可以处分。对于你父母的共同财产，他们离婚可以要求分割。

[律师回复] 您好，请问当时被车撞的时候有没有报警？有没有出警记录？

[律师回复] 您好，根据您的描述，这种情况可能涉及退休待遇计算错误或政策理解偏差。建议先与原单位人事部门沟通确认情况，若未能解决，可考虑进一步法律途径。方便的话，可以现在电话沟通。q

[律师回复] 丧葬补助金?：因病去世的丧葬补助金标准为6个月的统筹地区上年度职工月平均工资?
?抚恤金?：因病去世的一次性抚恤金为本人生前10个月的基本工资

[律师回复] 你这边可以把基本情况编辑信息或者语音描述发给我，我好了解分析事件，再给你提供解决方案包括你的主张诉求是什么?

[律师回复] 你好，现在是什么情况呢，马上联系你

[律师回复] 具体情况方便沟通一下吗？

[律师回复] 夫妻感情破裂就可以离婚，夫妻共同债务共同承担

[律师回复] 您是担保人，有连带责任的

[律师回复] 当您收到小贷公司的传票后，如果选择不去法庭，那么法院很有可能会在您缺席的状态下展开审理以及作出判决。这其中的不利之处可着实不少，因为您就此失去了在法庭上进行申辩以及提供相关证据的宝贵机会。
一般来讲，法院往往会依据原告所提供的那些证据以及陈述来敲定最终的裁决结果，如此一来，就极有可能使得判决结果更倾向于原告一方。要是判决一旦生效，而您还是不愿意履行自己的义务，那小贷公司就很可能会去申请强制执行。这一举措会对您的个人信用记录产生极为负面的影响，像是有可能被列入失信被执行人名单，从而限制您的高消费行为等。除此之外，还极有可能对您的财产采取查封、扣押、冻结等一系列措施，给您的生活和财产带来极大的困扰。因此，为了能够维护好自身的合法权益，我们强烈建议您积极地参与应诉，千万不要忽视这一重要的环节。

[律师回复] 在具体的工作场景当中，员工可千万不能随随便便就擅自离岗。要是调岗这种行为其实是变相辞退，可要是它不符合法律规定以及劳动合同里的约定，那这就属于用人单位违法解除劳动合同。
从法律层面来讲，用人单位进行调岗得具备合理性和合法性。就好比说，要是调岗特别不合理，像一下子把薪资降得很低，工作条件特别恶劣，或者跟原来的岗位完全没有任何关联之类的，员工是有权利拒绝的。
然而，如果员工没有经过合法的程序，也没有合理的理由就自己擅自离岗了，那用人单位很可能就会把这认定为旷工或者其他违反劳动纪律的行为，这对员工自身的合法权益可是会有很大影响的。
所以，建议员工首先得收集好相关的证据，像调岗通知、和用人单位的沟通记录之类的。然后，就可以跟用人单位好好协商一下，如果协商怎么都谈不拢，那员工就可以向劳动监察部门去投诉，或者申请劳动仲裁，通过这些合法的途径来维护自己的合法权益。

[律师回复] 具体情况可以电话沟通 你这个情况比较紧急应该涉嫌刑事犯罪了

[律师回复] 你好，请发我案情内容及当前诉求，为您争取权益最大化

[律师回复] 您好，请问有什么可以帮到您的

[律师回复] 您好，建议您保留证据起诉至人民法院解决处理。

[律师回复] 你好，现在已经亏损多少？

[律师回复] 弄清楚摔的原因，如果涉及赔偿，建议先做伤残鉴定和三期鉴定，可以来电咨询