1,是否有编制最简单的方式是看合同类型和收入。
2,一般很多人员都是没有编制的,因为属于地方补贴的企业,收入待遇不会低且有保障。
3,合同属于和企业直接签订的,多半都是在编人员(也有非编制的),但和劳务公司签订派遣协议的一律没有编制。
4,一般人想进编制很难,要么通过转正一道道考核考试,要么有过硬关系。关于第二点:都签订劳动合同,地铁公司是正规单位,遵守劳动合同法规定,而且现在对不签合同查的很严,双倍工资不是好玩的,只要签订全日制劳动合同,就同时办理社保,缴五险至于第三条:待遇会有差异,一般福利差距不大,但收入差距很高,劳务工基本工资不高,奖金要靠加班,编内人员待遇不错