律图审稿专业委员会3轮严审

停工留薪期能不能解除劳动合同

帮助5人 4.3w浏览 匿名 2020-09-01 广东中山
问题相似?点击查看诊断报告~
律师解答 共1条
  • 法律咨询顾问
    法律咨询顾问
    咨询我
    您好,对于您提出的问题,我的解答是, 根据《工伤保险条例》第33条的规定,“职工因工作遭受事故伤害或者患职业病需要暂停工作接受工伤医疗的,在停工留薪期内,原工资福利待遇不变,由所在单位按月支付。停工留薪期一般不超过12个月。伤情严重或者情况特殊,经设区的市级劳动能力鉴定委员会确认,可以适当延长,但延长不得超过12个月。工伤职工评定伤残等级后,停发原待遇,按照本章的有关规定享受伤残待遇。工伤职工在停工留薪期满后仍需治疗的,继续享受工伤医疗待遇。生活不能自理的工伤职工在停工留薪期需要护理的,由所在单位负责。”
    全文
    13 2020-09-01
文章涵盖面广,如需要针对性解答,可立即咨询小助手
咨询助手
24小时在线
立即咨询 >
投诉/举报
免责声明:以上内容解答仅供参考,不代表平台的观点和立场。若内容有误或侵权,请通过右侧【投诉/举报】联系我们更正或删除。
展开
问题没解决?125200人选择咨询律师
当前3232位律师在线平均3分钟响应99%好评
停工留薪期能不能解除劳动合同
一键咨询
  • 133****8270用户3分钟前提交了咨询
    东莞用户1分钟前提交了咨询
    160****5870用户3分钟前提交了咨询
    中山用户2分钟前提交了咨询
    167****3180用户4分钟前提交了咨询
    潮州用户2分钟前提交了咨询
    143****5184用户4分钟前提交了咨询
    140****5848用户4分钟前提交了咨询
    深圳用户1分钟前提交了咨询
    清远用户2分钟前提交了咨询
    154****7783用户4分钟前提交了咨询
    170****6173用户1分钟前提交了咨询
    163****4011用户4分钟前提交了咨询
    146****7218用户3分钟前提交了咨询
    韶关用户2分钟前提交了咨询
  • 惠州用户3分钟前提交了咨询
    珠海用户4分钟前提交了咨询
    江门用户1分钟前提交了咨询
    167****7054用户2分钟前提交了咨询
    梅州用户1分钟前提交了咨询
    佛山用户4分钟前提交了咨询
    潮州用户2分钟前提交了咨询
    深圳用户3分钟前提交了咨询
    158****5502用户1分钟前提交了咨询
    汕尾用户4分钟前提交了咨询
    145****1200用户3分钟前提交了咨询
    河源用户2分钟前提交了咨询
    汕尾用户2分钟前提交了咨询
    150****7748用户2分钟前提交了咨询
    133****3704用户1分钟前提交了咨询
    韶关用户1分钟前提交了咨询
    河源用户3分钟前提交了咨询
    肇庆用户2分钟前提交了咨询
    梅州用户1分钟前提交了咨询
    佛山用户4分钟前提交了咨询
    江门用户1分钟前提交了咨询
    佛山用户3分钟前提交了咨询
    河源用户4分钟前提交了咨询
    162****7820用户2分钟前提交了咨询
    178****6044用户4分钟前提交了咨询
    171****5206用户4分钟前提交了咨询
    140****5340用户1分钟前提交了咨询
    132****6183用户2分钟前提交了咨询
    150****7418用户1分钟前提交了咨询
    157****8645用户1分钟前提交了咨询
    177****5764用户3分钟前提交了咨询
    中山用户4分钟前提交了咨询
    梅州用户2分钟前提交了咨询
    佛山用户1分钟前提交了咨询
    汕尾用户3分钟前提交了咨询
    深圳用户1分钟前提交了咨询
    潮州用户1分钟前提交了咨询
    韶关用户1分钟前提交了咨询
    156****6047用户1分钟前提交了咨询
    144****7103用户2分钟前提交了咨询
    江门用户3分钟前提交了咨询
    东莞用户2分钟前提交了咨询
    133****7127用户1分钟前提交了咨询
    153****5840用户4分钟前提交了咨询
    164****5676用户2分钟前提交了咨询
    133****4672用户1分钟前提交了咨询
    173****1357用户3分钟前提交了咨询
    潮州用户3分钟前提交了咨询
    172****0008用户2分钟前提交了咨询
    163****8072用户1分钟前提交了咨询
    175****6014用户2分钟前提交了咨询
    揭阳用户2分钟前提交了咨询
    160****4263用户2分钟前提交了咨询
    茂名用户1分钟前提交了咨询
    160****5801用户3分钟前提交了咨询
    158****2257用户1分钟前提交了咨询
    170****1068用户3分钟前提交了咨询
    江门用户2分钟前提交了咨询
    160****5810用户1分钟前提交了咨询
    131****8548用户4分钟前提交了咨询
    韶关用户4分钟前提交了咨询
    广州用户2分钟前提交了咨询
    174****4654用户2分钟前提交了咨询
    160****4261用户2分钟前提交了咨询
    138****0840用户1分钟前提交了咨询
    广州用户2分钟前提交了咨询
    130****5360用户2分钟前提交了咨询
    揭阳用户4分钟前提交了咨询
    韶关用户1分钟前提交了咨询
    156****3103用户3分钟前提交了咨询
    汕尾用户3分钟前提交了咨询
    深圳用户2分钟前提交了咨询
    153****8782用户2分钟前提交了咨询
    178****6333用户3分钟前提交了咨询
    清远用户3分钟前提交了咨询
    132****1740用户1分钟前提交了咨询
    156****1586用户2分钟前提交了咨询
    茂名用户3分钟前提交了咨询
    佛山用户3分钟前提交了咨询
    134****8632用户3分钟前提交了咨询
    150****3844用户1分钟前提交了咨询
    132****7882用户2分钟前提交了咨询
    潮州用户4分钟前提交了咨询
    东莞用户3分钟前提交了咨询
    中山用户1分钟前提交了咨询
为您推荐
镇江152****9257用户1分钟前已获取解答
泰州178****4653用户4分钟前已获取解答
沭阳134****9548用户2分钟前已获取解答
停工留薪期能不能解除劳动合同
工伤停工留薪期满了,是可以提出解除劳动合同的。《工伤保险条例》第三十三条:职工因工作遭受事故伤害或者患职业病需要暂停工作接受工伤医疗的,在停工留薪期内,原工资福利待遇不变,由所在单位按月支付。
10w+浏览
劳动纠纷
问题没解决?试试问律师吧~
精选本地好评律师,为您提供1对1专业解答
立即问律师
停工留薪期能否解除劳动合同
工伤停工留薪期满了,是可以提出解除劳动合同的。《工伤保险条例》第三十三条:职工因工作遭受事故伤害或者患职业病需要暂停工作接受工伤医疗的,在停工留薪期内,原工资福利待遇不变,由所在单位按月支付。
10w+浏览
劳动纠纷
问题未解决?即刻提问 >
已帮助 3亿+ 用户解决法律难题
停工留薪期能否解除劳动合同
我国法律对于维护公民的合法权益是有很多相关规定的,我们可以利用法律来保护自己的合法权益不受侵害。如果您生活中遇到了法律方面的问题,可以通过本篇文章的内容来了解一些和停工留薪期能否解除劳动合同相关的法律规定。
10w+浏览
劳动纠纷
浏览更多不如直接问 >
获取专业解答,12w人正在咨询
停工留薪期满后能否解除劳动关系
在面对自己的合法权益被侵害的时候,我们就需要运用法律来保护自己的权益。如果您的合法权益正在遭受侵害,那么可以通过本篇文章了解的法律知识来保护自己的合法权益,希望能够对您遇到关于停工留薪期满后能否解除劳动关系问题带来帮助。
10w+浏览
劳动纠纷
问题紧急?在线问律师 >
6098 位律师在线,高效解决问题
停薪留职单位解除劳动合同违法吗
在现实生活中,很多人常常因为对法律知识了解的很少,而导致自己没有办法去维护自己的合法权益。所以我们需要多多了解一些于自己息息相关的法律知识,本篇文章为您整理了一些关于停薪留职单位解除劳动合同违法吗的法律知识,请阅读文章详细内容了解。
10w+浏览
劳动纠纷
问题未解决?即刻提问 >
已帮助 3亿+ 用户解决法律难题
顶部
律图法律咨询 发来一条私信

你好,您的法律问题还没有找到满意的答案吗?可以直接私信我单独沟通哦~

温馨提示
浏览更多,不如直接问律师
律图法律咨询 24h在线
18万+

认证律师

15亿+

普法人次

9

最快响应