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用人单位与劳动者订立劳动合同时应履行哪些告知义务

帮助5人 3.8w浏览 匿名 2020-09-10 江西抚州
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律师解答 共1条
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    你好,《劳动合同法》第十条规定:建立劳动关系,应当订立书面劳动合同。已建立劳动关系,未同时订立书面劳动合同的,应当自用工之日起一个月内订立书面劳动合同。
    第八十二条 用人单位自用工之日起超过一个月不满一年未与劳动者订立书面劳动合同的,应当向劳动者每月支付二倍的工资。用人单位违反本法规定不与劳动者订立无固定期限劳动合同的,自应当订立无固定期限劳动合同之日起向劳动者每月支付二倍的工资。单位应该为职工缴纳养老保险。你可以要求单位为你缴纳养老保险。 单位没有订立合同并没有缴纳保险的,劳动者可以随时辞职,不需要提前30天,可以要求单位补缴保险并支付未签订合同期间的双倍工资,协商不成的,可以到劳动监察部门或者申请劳动仲裁解决。  用人单位未与劳动者签订劳动合同,认定双方存在劳动关系时可参照下列凭证:  
    1.工资支付凭证或记录(职工工资发放花名册)、缴纳各项社会保险费的记录  
    2.用人单位向劳动者发放的“工作证”、“服务证”等能够证明身份的证件  
    3.劳动者填写的用人单位招工招聘“登记表”、“报名表”等招用记录  
    4.考勤记录  
    5.其它劳动者的证言等。
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    6 2020-09-10
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劳动者有哪些告知义务
劳动者的告知义务是附条件的,只有在用人单位要求了解劳动者与劳动合同直接相关的基本情况时,劳动者才有如实说明的义务。
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劳动纠纷
合同诈骗罪的中院立案标准如何确定
[律师回复] 解析:
合同诈骗罪,乃指在缔结、履行合同的过程中,利用欺骗手段非法侵占他人财产的行为。
依据我国相关法律法规及司法解释,关于合同诈骗罪的立案准则如下:
(1)自然人若诈骗公共或私人财产,其金额达到人民币5000元至20000元之间,应当依法追究刑事责任并予以立案审查;
(2)倘若单位的直接负责人以及其他直接责任人以单位名义进行诈骗活动,且诈骗所得均归属于该单位,那么其诈骗金额在人民币50000元至200000元之间时,亦应依法追究刑事责任并予以立案审查。
法律依据:
《刑法》第二百二十四条
有下列情形之一,以非法占有为目的,在签订、履行合同过程中,骗取对方当事人财物,数额较大的,处三年以下有期徒刑或者拘役,并处或者单处罚金;数额巨大或者有其他严重情节的,处三年以上十年以下有期徒刑,并处罚金;数额特别巨大或者有其他特别严重情节的,处十年以上有期徒刑或者无期徒刑,并处罚金或者没收财产:
(一)以虚构的单位或者冒用他人名义签订合同的;
(二)以伪造、变造、作废的票据或者其他虚假的产权证明作担保的;
(三)没有实际履行能力,以先履行小额合同或者部分履行合同的方法,诱骗对方当事人继续签订和履行合同的;
(四)收受对方当事人给付的货物、货款、预付款或者担保财产后逃匿的;
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劳动者的告知义务有哪些
劳动者的告知义务是附条件的,只有在用人单位要求了解劳动者与劳动合同直接相关的基本情况时,劳动者才有如实说明的义务。劳动者与劳动合同直接相关的基本情况包括健康状况、知识技能、学历、职业资格、工作经历以及部分与工作有关的劳动者个人情况,如家庭住址、主要家庭成员构成等。
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劳动纠纷
帮信罪金额达到多少送检察院立案
[律师回复] 解析:
1、对于帮助信息网络犯罪活动进行支付结算的金额若达致二十万元人民币以上;
或存在非法获取到的收益在一万元人民币以上;
或是通过投放广告等手段来实现资金流向五万元人民币以上的情况,都符合了帮助信息网络犯罪活动罪(简称"帮信罪")的具体立案标准。
2、根据现行法律法规的明确要求,任何个人或组织都应该清楚知晓他人可能正在利用信息网络实施各类犯罪活动,倘若仍然决意为这些犯罪活动提供互联网接入、服务器托管、网络存储、通讯传输等技术支持,甚至是提供广告推广、支付结算等方面的协助,那么一旦情节严重,就将面临着三年以下有期徒刑或者拘役的严厉惩罚,同时还需承担相应的罚金责任。
此外,如果因帮信罪导致受害者遭受经济损失,那么相关责任人必须对受害者进行赔偿。
在刑事诉讼程序中,受害者有权提出附带民事诉讼,以维护自身合法权益。
当受害者不幸离世或者失去行为能力时,他们的法定代理人、近亲属也同样享有提起附带民事诉讼的权利。
如果涉及到国家财产、集体财产遭受损失的情况,人民检察院在提起公诉的同时,也可以依法提起附带民事诉讼。
在必要的情况下,人民法院可以采取保全措施,查封、扣押或者冻结被告人的财产。
附带民事诉讼原告人或者人民检察院也可以申请人民法院采取保全措施。
人民法院在采取保全措施时,应当严格遵循《中华人民共和国民事诉讼法》的相关规定。
法律依据:
《刑法》第二百八十七条
【帮助信息网络犯罪活动罪】
明知他人利用信息网络实施犯罪,为其犯罪提供互联网接入、服务器托管、网络存储、通讯传输等技术支持,或者提供广告推广、支付结算等帮助,情节严重的,处三年以下有期徒刑或者拘役,并处或者单处罚金。
单位犯前款罪的,对单位判处罚金,并对其直接负责的主管人员和其他直接责任人员,依照第一款的规定处罚。
有前两款行为,同时构成其他犯罪的,依照处罚较重的规定定罪处罚。
快速解决“刑事辩护”问题
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抢夺罪立案标准多少钱
[律师回复] 解析:
根据我国相关法律法规明文规定,对公私财产进行抢夺之行为,涉及金额达到特定数量时,须予以立案处理。
此犯罪行为被称为抢夺罪,属于数额犯的范畴。
也就是说,只有当行为者所抢夺的公私财物价值达到了“数额较大”这一门槛条件,方可构成违法犯罪,进而对其进行立案追究。
针对抢夺公私财物的不同价值,我们将分别以一千元至三千元、三万元至八万元以及二十万元至四十万元作为划分标准,将其划分为“数额较大”、“数额巨大”和“数额特别巨大”三个档次。
同时,各省、自治区、直辖市的高级人民法院及人民检察院可依据本地的经济发展水平以及社会治安状况,在上述规定的数额区间内,自行制定本地区实际执行的具体数额标准,并上报最高人民法院与最高人民检察院审批通过。
法律依据:
《最高人民法院、最高人民检察院关于办理抢夺刑事案件适用法律若干问题的解释》第一条
抢夺公私财物价值一千元至三千元以上、三万元至八万元以上、二十万元至四十万元以上的,应当分别认定为刑法第二百六十七条规定的“数额较大”“数额巨大”“数额特别巨大”。
各省、自治区、直辖市高级人民法院、人民检察院可以根据本地区经济发展状况,并考虑社会治安状况,在前款规定的数额幅度内,确定本地区执行的具体数额标准,报最高人民法院、最高人民检察院批准。
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