在工厂老板安排外出安装，在外出现交通事故而是单方面事故所造成本人左肱骨大结节骨折，就我这情况工厂应该怎样理赔，我达不上伤残级数。

法定节假日被安排外出培训的属于加班，加班的定义是被延长了工作时间，而不是具体要从事哪项工作才算是加班。《中华人民共和国劳动法》规定，在法定节假日员工是享受带薪休假的，如果公司安排外出培训，应该支付三倍工资的加班费。

工厂应该根据劳动法赔偿员工工资。根据《企业工资支付暂行规定》，企业依法破产倒闭时，劳动者有权获得其应得的工资。在破产清偿中企业应按《中华人民共和国企业破产法》规定的清偿程序，首先支付本单位劳动者的工资。

若对派出所办理安排存在不满，可向本级人民政府或上级公安机关提出行政复议。如对复议结果仍有异议，可依法向人民法院提起行政诉讼。人民法院将受理涉及行政处罚、行政强制、行政许可等行政行为的案件，维护公民、法人和其他组织的合法权益。同时，对于行政机关在履行职责过程中的不当行为，也可提起诉讼。

若对派出所办理安排存在不满，可向本级人民政府或上级公安机关提出行政复议。如对复议结果仍有异议，可依法向人民法院提起行政诉讼。人民法院将受理涉及行政处罚、行政强制、行政许可等行政行为的案件，维护公民、法人和其他组织的合法权益。同时，对于行政机关在履行职责过程中的不当行为，也可提起诉讼。

当前的社会中，在就业、出行、购物等各种情形时，都是可能会遇到一些法律权益被他人侵害等一系列的法律问题，所以我们应该多学习了解一些法律知识，这样在面对这些法律问题时我们就可以通过法律的方式来维权了。在本文内容中我们对厂里喝酒在外面出了事如何处理进行了解答，希望能解答您的问题。