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拿假准生证请产假,厂里会查吗

4.2w浏览 匿名 2020-09-12 广东阳江
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生产厂家怎么查假冒伪劣产品
伪劣商品查询方法如下:一、认明商标标识。名优商品一般使用注册商标,在包装上印有商标标识及注册或R字样。消费者在购买商品时,应养成注意观察商品注册商标的习惯。二、注意包装印刷质量。一般说来,名优商品包装用料比较考究,包装装潢图案印刷清晰,形象逼真,色彩适
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损害赔偿
养老金余额查不到断交前交的有几个原因
[律师回复] 解析:
关于您查询不到养老保险的现象,可能由以下几个方面的原因导致:
首先,您所在的用人单位尚未为您缴纳相应的养老保险费用;
其次,您的养老保险所在地发生了变更。
若您在更换工作地点后,成功办理了社保转移手续,则需要等待两个地区的社保机构在60个工作日内完成相关操作,在此期间,您可能无法查询到相关信息;
第三种可能性是,您在登记过程中提供的身份证号码存在错误,这将直接影响到您的养老保险查询结果;
最后,部分国有企业并未在市级行政区域内缴纳养老保险,因此您可能无法查询到相关信息,或者该企业选择每半年进行一次性的集中补缴,这同样会导致您无法及时查询到相关信息。
基本养老保险制度采取社会统筹和个人账户相结合的方式。
工会作为职工权益的代表者,依法享有维护职工合法权益的权利,有权参与社会保险重大事项的研究讨论,以及加入社会保险监督委员会,对涉及职工社会保险权益的各项事务进行监督管理。
法律依据:
《中华人民共和国社会保险法》第十条
职工应当参加基本养老保险,由用人单位和职工共同缴纳基本养老保险费。
无雇工的个体工商户、未在用人单位参加基本养老保险的非全日制从业人员以及其他灵活就业人员可以参加基本养老保险,由个人缴纳基本养老保险费。公务员和参照公务员法管理的工作人员养老保险的办法由国务院规定。
第四条
中华人民共和国境内的用人单位和个人依法缴纳社会保险费,有权查询缴费记录、个人权益记录,要求社会保险经办机构提供社会保险咨询等相关服务。
个人依法享受社会保险待遇,有权监督本单位为其缴费情况。
第十二条
用人单位应当按照国家规定的本单位职工工资总额的比例缴纳基本养老保险费,记入基本养老保险统筹基金。
职工应当按照国家规定的本人工资的比例缴纳基本养老保险费,记入个人账户。
第十七条
参加基本养老保险的个人,因病或者非因工死亡的,其遗属可以领取丧葬补助金和抚恤金;在未达到法定退休年龄时因病或者非因工致残完全丧失劳动能力的,可以领取病残津贴。
所需资金从基本养老保险基金中支付
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帮信罪在侦查阶段可以撤案吗
[律师回复] 解析:
1.非也。
2.关于公诉案件,撤销案件之决定权掌控于检察院手中,而受害人可就刑事附带民事部分达成和解协议。
实际上,自诉人在宣判之前,有权选择与被告人自行达成和解或撤销自诉。
3.然而,若由于无法逮捕到罪犯导致案件无法撤消,那么我们理应坚持与罪行作不懈斗争。
帮信罪的犯罪构成要件主要包含以下几个方面:
1、犯罪主体层面。
帮信罪的主体为自然人,一般情况下年满16周岁即可成为犯罪分子;
2、犯罪主观方面。
帮信罪的主观心态为故意,即明知自己正在为他人实施的信息网络犯罪提供协助;
3、侵害客体。
帮信罪所侵犯的客体为国家对正常信息网络环境的有效管理秩序;
4、犯罪客观方面。
帮信罪的客观行为表现为为信息网络犯罪提供互联网接入、服务器托管等服务,且情节严重者。
依据相关法律法规,具体而言,即是指明知他人正利用信息网络实施犯罪活动,仍为其犯罪行为提供互联网接入、服务器托管、网络存储、通讯传输等技术支持,或者提供广告推广、支付结算等便利条件。
法律依据:
《刑法》第二百八十七条之二
【帮助信息网络犯罪活动罪】
明知他人利用信息网络实施犯罪,为其犯罪提供互联网接入、服务器托管、网络存储、通讯传输等技术支持,或者提供广告推广、支付结算等帮助,情节严重的,处三年以下有期徒刑或者拘役,并处或者单处罚金。
单位犯前款罪的,对单位判处罚金,并对其直接负责的主管人员和其他直接责任人员,依照第一款的规定处罚。
有前两款行为,同时构成其他犯罪的,依照处罚较重的规定定罪处罚。
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劳动局会来厂里调查吗
会。各级劳动行政部门会去用人单位查看其有没有违反《劳动法》的行为,比如非法使用童工,克扣员工工资,不签劳动合同等。用人单位侵害劳动者合法权益行为的,由劳动行政部门责令其支付劳动者工资和经济补偿,并可责令其支付赔偿金。
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劳动纠纷
盗窃罪逮捕审查内容有哪些
[律师回复] 解析:
根据法律规定,对盗取公共或私人财产,金额达到一定程度,或存在多次盗窃、进入住户偷盗、携带武器进行盗窃以及在公共场所行窃等行为者,应判处三年以下有期徒刑、拘役或管制,并处或单处罚款;
若金额极大,或者涉及到更为严重的情节,则将被判罚三年以上直至十年以下有期徒刑,同时罚款;
如涉及金额达到了极其夸张的地步,或者具有其他极其严重的情节,那么罪犯将面临十年以上有期徒刑甚至无期徒刑,还要遭受罚款或者没收所有财产的惩罚。
对于那些以获取经济利益为目的,通过非法手段接入他人通信线路、复制他人电信号码,或者明知道这些行为属于违法却仍然使用的人,也会按照相关规定进行处罚。
此外,根据法律规定,盗窃公私财物的价值在一千元至三千元之间、三万元至十万元之间、三十万元至五十万元之间的,应当分别被认定为“数额较大”、“数额巨大”和“数额特别巨大”。
法律依据:
《刑法》第二百六十四条
【盗窃罪】盗窃公私财物,数额较大的,或者多次盗窃、入户盗窃、携带凶器盗窃、扒窃的,处三年以下有期徒刑、拘役或者管制,并处或者单处罚金;
数额巨大或者有其他严重情节的,处三年以上十年以下有期徒刑,并处罚金;
数额特别巨大或者有其他特别严重情节的,处十年以上有期徒刑或者无期徒刑,并处罚金或者没收财产。
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强奸罪在牢里怎么过
[律师回复] 解析:
根据《中华人民共和国刑法》中的明确规定,对于强奸罪的量刑标准设定为三年以上至十年以下有期徒刑这一范畴内的法定基准刑引入了若干参照因素,包括但不限于以下几点:
首先,如果仅有一名受害者是女性,那么犯罪嫌疑人将面临四年的有期徒刑;
其次,如果受害者中有两名女性,那么犯罪嫌疑人将面临七年的有期徒刑;
最后,如果对同一名女性实施多次强奸行为,则每次强奸行为都将导致刑期增加一年。
具体而言,《中华人民共和国刑法》中规定,使用暴力、威胁或其他手段强行与女性发生性关系的,应判处三年以上十年以下有期徒刑。
若涉及到对未满十四岁的幼女进行性侵犯,无论是否使用暴力、威胁或其他手段,均视为强奸罪,并将受到从重处罚。
此外,强奸妇女和奸淫幼女时,如存在以下任何一种情况,将被判处十年以上有期徒刑、无期徒刑甚至死刑:
(一)强奸妇女、奸淫幼女情节恶劣的;
(二)强奸妇女、奸淫幼女人数众多的;
(三)在公共场合当众强奸妇女、奸淫幼女的;
(四)两人以上轮奸的;
(五)奸淫不满十周岁的幼女或者造成幼女伤害的;
(六)致使被害人重伤、死亡或者造成其他严重后果的。
对于已满十四周岁但不满十六周岁的未成年女性,如果其监护人、抚养人、看护人、教育者、医疗工作者等承担着特殊职责的人员与其发生性关系,将被判处三年以下有期徒刑;
如果情节恶劣,将被判处三年以上十年以下有期徒刑。
在此基础上,若有上述行为且还犯下其他相关犯罪,则将依据处罚较重的规定进行定罪处罚。
法律依据:
《刑法》第二百三十六条
【强奸罪】以暴力、胁迫或者其他手段强奸妇女的,处三年以上十年以下有期徒刑。
奸淫不满十四周岁的幼女的,以强奸论,从重处罚。
强奸妇女、奸淫幼女,有下列情形之一的,处十年以上有期徒刑、无期徒刑或者死刑:
(一)强奸妇女、奸淫幼女情节恶劣的。
(二)强奸妇女、奸淫幼女多人的。
(三)在公共场所当众强奸妇女、奸淫幼女的。
(四)二人以上轮奸的。
(五)奸淫不满十周岁的幼女或者造成幼女伤害的。
(六)致使被害人重伤、死亡或者造成其他严重后果的。
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可以拿厂里的机器变卖抵押不
不行。老板不发工资,这是一种违法行为。对于该问题,我们首先可以与老板协商,如果能够协商成功那是最好。如果协商不行,我们可以到劳动部门投诉或申请仲裁。如果对仲裁结果不服,还可以到人民法院提起诉讼。但是,如果老板不发工资属于我国相关法律规定的特殊情形时,我们要充分谅解。
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撞死人死者家属来家里闹能报警吗
[律师回复] 解析:
若发生此类案件,我们建议您及时寻求警方的帮助进行处理。
对于交通事故,受害者亲属在这种情况下产生情绪波动乃是人之常情,能够予以充分理解则为最为理想之事。
身为肇事方的您应尽自己所能,在责任范围以内,及时支付相应的赔偿款项,尤其当涉及到紧急救治方面的费用时更需引起高度重视。
从法律层面上看,在事故责任判定尚未明晰之前,您有权拒绝支付任何赔偿金。
即便公安机关已经发布了事故认定书,若对此持有异议,仍可向人民法院提起诉讼。
换言之,在权利与义务尚未明确界定之前,法律规定您有权利拒绝承担赔偿责任。
法律依据:
《中华人民共和国刑法》第二百九十三条
有下列寻衅滋事行为之一,破坏社会秩序的,处五年以下有期徒刑、拘役或者管制:
(一)随意殴打他人,情节恶劣的;
(二)追逐、拦截、辱骂、恐吓他人,情节恶劣的;
(三)强拿硬要或者任意损毁、占用公私财物,情节严重的;
(四)在公共场所起哄闹事,造成公共场所秩序严重混乱的。纠集他人多次实施前款行为,严重破坏社会秩序的,处五年以上十年以下有期徒刑,可以并处罚金。
《中华人民共和国道路交通安全法》
第七十三条
公安机关交通管理部门应当根据交通事故现场勘验、检查、调查情况和有关的检验、鉴定结论,及时制作交通事故认定书,作为处理交通事故的证据。交通事故认定书应当载明交通事故的基本事实、成因和当事人的责任,并送达当事人。
第七十四条
对交通事故损害赔偿的争议,当事人可以请求公安机关交通管理部门调解,也可以直接向人民法院提起民事诉讼。
经公安机关交通管理部门调解,当事人未达成协议或者调解书生效后不履行的,当事人可以向人民法院提起民事诉讼。
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手指骨折在厂里拿基本工资吗?
手指骨折在厂里拿基本工资,但是只有被经过认定,确定手指骨折是与工作相关的原因造成的,此时才有可能会在工伤期间依旧可以拿到基本工资,对于其他的情形,通常情形下,在被骨折后由于不能胜任单位的工作,此时不仅不能拿到基本工资,而且还会被单位开除。
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