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关于保险人提示和明确说明义务的规定

帮助5人 3.6w浏览 匿名 2020-09-15 浙江衢州
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    你好,关于上述的问题,解答如下, t  《解释(二)》t  保险条款一般都由保险公司单方提供,条文众多、内容复杂,投保人通常难以读懂,一些保险展业人员正是利用这一特点销售误导消费者。鉴于此,《解释(二)》从以下四个方面进一步强化保险人的提示和明确说明义务。一是从宽理解《保险法》
    第十七条规定的“免除保险人责任的条款”。根据《解释(二)》
    第九条,保险人提供的格式合同文本中的责任免除条款、免赔额、免赔率、比例赔付或者给付等免除或者减轻保险人责任的条款,都属于“免除保险人责任的条款”,保险人对这些内容都必须进行提示和明确说明。二是明确保险人提示义务的履行方式和标准。《解释(二)》
    第十一条
    第一款规定,保险人可以采用文字、字体、符号或者其他明显标志等形式进行提示,且提示必须足以引起投保人注意,使投保人知道免除保险人责任条款的存在。三是提高保险人明确说明的程度。为防止明确说明义务流于形式化,《解释(二)》第十一条
    第二款规定,保险人对保险合同中有关免除保险人责任条款的概念、内容及其法律后果的说明,必须达到常人能够理解的程度。t  值得注意的是,《解释(二)》第十二条虽允许保险人以网页、音频、视频等形式对免除保险人责任条款进行提示和明确说明,但其提示和明确说明必须达到第十一条规定的标准,否则相关免除保险人责任条款不生效。实践中,有些保险公司所设计的网络投保程序并没有主动出示格式条款,或者虽出示格式条款,但该格式条款并没有对免除保险人责任的内容采取特别标识,因此不能认为其履行了提示和明确说明义务。t  四是明确保险人对其履行了明确说明义务负举证责任。保险人履行明确说明义务须符合《解释(二)》第十一条
    第二款的要求。《解释(二)》第十三条
    第一款明确规定,保险人对其履行了明确说明义务负有举证责任,符合民事诉讼法关于举证责任的规定,有利于切实保护投保人、被保险人的利益。t  延伸阅读:t  投保人如实告知义务t  实践中,有保险公司要求投保人承担过重的如实告知义务,随意以投保人违反如实告知义务为由拒赔。t  第
    一,将投保人告知范围限于其明知内容,防止无限扩大投保人告知内容的范围。t  第
    二,明确确立询问告知主义,将投保人告知范围限于保险人询问的范围和内容。t  

    三,借鉴域外经验,引入弃权制度。t  

    四,规范保险合同解除与拒绝赔偿的关系,防止保险人随意拒赔。t  《解释(二)》t  保险条款一般都由保险公司单方提供,条文众多、内容复杂,投保人通常难以读懂,一些保险展业人员正是利用这一特点销售误导消费者。鉴于此,《解释(二)》从以下四个方面进一步强化保险人的提示和明确说明义务。一是从宽理解《保险法》
    第十七条规定的“免除保险人责任的条款”。根据《解释(二)》
    第九条,保险人提供的格式合同文本中的责任免除条款、免赔额、免赔率、比例赔付或者给付等免除或者减轻保险人责任的条款,都属于“免除保险人责任的条款”,保险人对这些内容都必须进行提示和明确说明。二是明确保险人提示义务的履行方式和标准。《解释(二)》第十一条
    第一款规定,保险人可以采用文字、字体、符号或者其他明显标志等形式进行提示,且提示必须足以引起投保人注意,使投保人知道免除保险人责任条款的存在。三是提高保险人明确说明的程度。为防止明确说明义务流于形式化,《解释(二)》第十一条
    第二款规定,保险人对保险合同中有关免除保险人责任条款的概念、内容及其法律后果的说明,必须达到常人能够理解的程度。t  值得注意的是,《解释(二)》第十二条虽允许保险人以网页、音频、视频等形式对免除保险人责任条款进行提示和明确说明,但其提示和明确说明必须达到第十一条规定的标准,否则相关免除保险人责任条款不生效。实践中,有些保险公司所设计的网络投保程序并没有主动出示格式条款,或者虽出示格式条款,但该格式条款并没有对免除保险人责任的内容采取特别标识,因此不能认为其履行了提示和明确说明义务。t  四是明确保险人对其履行了明确说明义务负举证责任。保险人履行明确说明义务须符合《解释(二)》第十一条第二款的要求。《解释(二)》第十三条第一款明确规定,保险人对其履行了明确说明义务负有举证责任,符合民事诉讼法关于举证责任的规定,有利于切实保护投保人、被保险人的利益。t  延伸阅读:t  投保人如实告知义务t  实践中,有保险公司要求投保人承担过重的如实告知义务,随意以投保人违反如实告知义务为由拒赔。t  第
    一,将投保人告知范围限于其明知内容,防止无限扩大投保人告知内容的范围。t  第
    二,明确确立询问告知主义,将投保人告知范围限于保险人询问的范围和内容。t  

    三,借鉴域外经验,引入弃权制度。t  

    四,规范保险合同解除与拒绝赔偿的关系,防止保险人随意拒赔。
    全文
    13 2020-09-15
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格式合同提示条款的提示义务是什么
格式合同提示条款的提示义务主要有以下几个模块的内容:格式条款中的基本条款、格式条款中的特约条款、格式条款中的其他条款。所提示的条款内容主要就是以上的三个大模块了。
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合同事务
职务侵占罪和挪用资金如何判定
[律师回复] 解析:
首先,两者在主观意图上存在显著区别,职务侵占罪的动机侧重于未经授权即可取得对他人财产的掌控;而挪用资金罪则更加注重短期内非法使用他人的财务以获取个人利益。
其次,从犯罪对象来看,前者所指的是本单位的所有财物,包括资金以及实物资产;后者则仅限于本单位的资金资源。
再者,两罪的犯罪客体也有所不同,挪用资金罪主要侵犯的是本单位对于资金的占有、使用权以及收益权,同时也间接地侵害了所有权;而职务侵占罪则直接侵犯了本单位财物的所有权。
最后,在客观方面,两罪的犯罪手段亦有明显差异。挪用资金罪通常利用其职务上的便利,非法地将本单位的财产挪用于其他用途。由于其主观上仍有归还的意愿,因此一般不会采用诸如篡改账目、冒充他人身份进行取款等隐蔽且虚假的手段。
然而,职务侵占罪的手段因职务不同、作案环境各异以及行为人个体差异等因素而呈现出多元化的特征。
法律依据:
《中华人民共和国刑法》第二百七十条将代为保管的他人财物非法占为己有,数额较大,拒不退还的,处二年以下有期徒刑、拘役或者罚金;
数额巨大或者有其他严重情节的,处二年以上五年以下有期徒刑,并处罚金。将他人的遗忘物或者埋藏物非法占为己有,数额较大,拒不交出的,依照前款的规定处罚。
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附随义务说明义务的区别是什么?
附随义务说明义务的区别在于主体不同、法律效力不同、履行的责任不同等,对于附随义务是具备一定法律效力的,主要在对合同中的相关情况进行附加性的义务处理,但说明义务一种只是对相关条款的解释。
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合同事务
构成洗钱罪的前提条件是什么
[律师回复] 解析:
根据现行法律法规,当满足以下所有条件时,即可判定某人涉嫌洗钱罪:
首先,第一个构成要素为“主体要件”。该罪行的实施者必须是有关法律定义的一般主体,具体涵盖了年满十六周岁且具备刑事责任能力的自然人。同样,符合要求的单位亦可成为犯罪主体。
其次,是关于“客体要件”的问题。本罪所涉及的客体相当复杂,不仅包括金融秩序,同时也涵盖了社会经济管理秩序,以及国家正常的金融管理活动和外汇管理的相关规定。
接下来,我们来探讨“主观要件”。本罪在主观层面上的表现形式为故意。
最后,我们来看“客观要件”。本罪的客观表现主要为:明知是毒品犯罪、黑社会性质的组织犯罪、恐怖活动犯罪、走私犯罪、贪污贿赂犯罪等严重犯罪的违法所得及其收益,为了掩盖或隐瞒这些非法收入的来源和性质,而提供资金账户;或者协助将财产转化为现金、金融票据、有价证券;或者通过转账或其他结算方式协助资金转移;或者协助将资金汇往境外;或者采用其他手段掩饰、隐瞒犯罪所得及其收益的来源和性质。
法律依据:
《刑法》第一百九十一条
【洗钱罪】明知是毒品犯罪、黑社会性质的组织犯罪、恐怖活动犯罪、走私犯罪、贪污贿赂犯罪、破坏金融管理秩序犯罪、金融诈骗犯罪的所得及其产生的收益,为掩饰、隐瞒其来源和性质,有下列行为之一的,没收实施以上犯罪的所得及其产生的收益,处五年以下有期徒刑或者拘役,并处或者单处洗钱数额百分之五以上百分之二十以下罚金;
情节严重的,处五年以上十年以下有期徒刑,并处洗钱数额百分之五以上百分之二十以下罚金:
(一)提供资金账户的;
(二)协助将财产转换为现金、金融票据、有价证券的;
(三)通过转账或者其他结算方式协助资金转移的;
(四)协助将资金汇往境外的;
(五)以其他方法掩饰、隐瞒犯罪所得及其收益的来源和性质的。
单位犯前款罪的,对单位判处罚金,并对其直接负责的主管人员和其他直接责任人员,处五年以下有期徒刑或者拘役;
情节严重的,处五年以上十年以下有期徒刑。
职务侵占罪未遂刑标准有哪些
[律师回复] 解析:
关于职务侵占罪之未遂情况下应如何定罪量刑的问题,法律规定如下:倘若涉案金额达到较大程度,需判处被告人三年以下有期徒刑,或处以拘役刑罚,同时附加罚金;若涉案金额巨大,则需判处被告人三年以上十年以下有期徒刑,同样需要附加罚金;而当涉案金额达到特别巨大的程度时,需判处被告人十年以上有期徒刑,甚至可能被判处无期徒刑,并且仍需附加罚金。在处理此类案件中,对于未遂犯人,可参照上述量刑规则予以从轻或减轻处罚。
至于如何区分职务侵占罪的既遂与未遂状态,关键在于判断财产所有权是否遭受侵害以及财产的所有权是否已经转移至他人手中。
法律依据:
《刑法》第二百七十一条
公司、企业或者其他单位的工作人员,利用职务上的便利,将本单位财物非法占为己有,数额较大的,处三年以下有期徒刑或者拘役,并处罚金;数额巨大的,处三年以上十年以下有期徒刑,并处罚金;数额特别巨大的,处十年以上有期徒刑或者无期徒刑,并处罚金。
国有公司、企业或者其他国有单位中从事公务的人员和国有公司、企业或者其他国有单位委派到非国有公司、企业以及其他单位从事公务的人员有前款行为的,依照本法第三百八十二条、第三百八十三条的规定定罪处罚。
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当事人明确表示不履行合同义务,那要如何进行举证?
若是当事人在签订合同之后,明确表示并不履行合同的义务,那另一方当事人可以通过提供视频录音等第三方证据来维护自己的合法权益,可以要求申请强制执行,或者要求法院宣布合同无效。
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合同事务
职务侵占罪害人害己如何认定
[律师回复] 解析:
在刑法领域中,关于职务侵占罪的判定有如下几项具体的标准:
首先,犯罪主体仅限于公司、企业或其他相关单位中的从业人员;
其次,犯罪者在主观上须具备明知故犯的心理状态,并且其意图主要指向了通过不正当手段获取并占有本应属于单位所有的财务资源;
再者,该罪行所侵害的客体是公司、企业或其他相关单位对其财产所享有的所有权权益;
最后,从客观角度来看,犯罪者必须借助于其职务便利,实施侵吞本单位财物的行为,且涉案金额需达到一定程度方可构成犯罪。
法律依据:
《刑法》第二百七十一条
【职务侵占罪】公司、企业或者其他单位的工作人员,利用职务上的便利,将本单位财物非法占为己有,数额较大的,处三年以下有期徒刑或者拘役,并处罚金;
数额巨大的,处三年以上十年以下有期徒刑,并处罚金;
数额特别巨大的,处十年以上有期徒刑或者无期徒刑,并处罚金。
【贪污罪】国有公司、企业或者其他国有单位中从事公务的人员和国有公司、企业或者其他国有单位委派到非国有公司、企业以及其他单位从事公务的人员有前款行为的,依照本法第三百八十二条、第三百八十三条的规定定罪处罚。
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取保候审提交证据结案怎么判
[律师回复] 解析:
关于被批准取保候审之人,其最终定罪量刑的原则如下所述:一方面,倘若案件事实明确无误,证据确凿且充足,根据相关法律法规,认定被告人为有罪之人时,则应予以有罪判决,并适用相应的法定刑罚。另一方面,若根据相关法律法规,认定被告人为无罪之人,理当依法作出无罪判决;
再者,对于证据累积不足,不能认定被告人为有罪之人的情形,亦应当作出无法证明其有罪的无罪判决。
值得注意的是,取保候审仅属于刑事诉讼程序中的强制手段之一,在取保候审阶段,并不会对被告人进行实际的刑罚处罚。仅当由人民法院通过严谨的司法程序,确认被告人为有罪之人,并据此作出刑罚判决之后,方能启动刑罚执行程序。
法律依据:
《刑事诉讼法》第六十七条
人民法院、人民检察院和公安机关对有下列情形之一的犯罪嫌疑人、被告人,可以取保候审:
(一)可能判处管制、拘役或者独立适用附加刑的;
(二)可能判处有期徒刑以上刑罚,采取取保候审不致发生社会危险性的;
(三)患有严重疾病、生活不能自理,怀孕或者正在哺乳自己婴儿的妇女,采取取保候审不致发生社会危险性的;
(四)羁押期限届满,案件尚未办结,需要采取取保候审的。
取保候审由公安机关执行。
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明确表示合同无效算违约吗?
明确表示合同无效可能算违约、也可能不算。如果在主张合同无效之前,合同是有效的,且也不是由于客观导致合同目的不能实现的情形出现而提出的合同无效请求,提出该请求的一方就算违约。
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合同事务
职务侵占罪算重罪吗
[律师回复] 解析:
职务侵占罪这一罪名具有极其严重之性质,这主要体现在如下几大方面:首当其冲的便是,从本质上来讲,职务侵占罪属于财产类犯罪的范畴。犯罪分子会借由自己身为公司、机构或者其他单位职员的职务便利条件,将原本归属于该单位所有的财物非法据为己有。一旦非法所得金额达到数额巨大的程度,便将面临着最高五年以上的有期徒刑乃至更为严厉的刑事处罚。除此之外,职务侵占罪所带来的社会危害性也是不容忽视的。它不仅直接侵害了受害单位的经济利益,同时也对整个社会的公平正义以及信用体系造成了严重的破坏。
最后,值得注意的是,职务侵占罪的犯罪主体往往是在各类公司、企业或者其他单位中担任特定职务的人员。由于这类人群通常具备一定的社会地位与影响力,他们的犯罪行为也就更容易被察觉并受到法律的制裁。
法律依据:
《刑法》第二百七十一条
公司、企业或者其他单位的工作人员,利用职务上的便利,将本单位财物非法占为己有,数额较大的,处三年以下有期徒刑或者拘役,并处罚金;数额巨大的,处三年以上十年以下有期徒刑,并处罚金;数额特别巨大的,处十年以上有期徒刑或者无期徒刑,并处罚金。
国有公司、企业或者其他国有单位中从事公务的人员和国有公司、企业或者其他国有单位委派到非国有公司、企业以及其他单位从事公务的人员有前款行为的,依照本法第三百八十二条、第三百八十三条的规定定罪处罚。
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明确表示合同无效算违约吗?
为了更好的应对生活中可能会发生的法律问题,我们需要学习一些相关的法律知识,为了帮助大家更好的了解一些相关的法律知识,本站整理了一些与明确表示合同无效算违约吗,合同无效能否收取违约金?相关的法律内容,我们一起来了解一下吧。
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合同事务
职务侵占罪金额如何确定
[律师回复] 解析:
首先,关于职务侵占犯罪涉案金额的界定,法律明确规定如下:
(1)若职务侵占行为涉及的金额介于六万元至四十万元之间,则应被判定为“数额较大”。
(2)倘若职务侵占行为涉及的金额大于或等于一百万元且小于一千五百万元,那么此种情况下,应将其划归为“数额巨大”范畴。
其次,对于职务侵占罪的量刑标准,相关法律法规也做出了详细规定:
(1)公司、企业或者其他单位的工作人员,如果利用职务之便,将本单位财物非法据为己有,并且涉案金额达到一定程度,即数额较大者,将面临三年以下有期徒刑或者拘役,同时还需承担相应罚金的刑事责任。
(2)若职务侵占行为涉及的金额达到数额巨大的标准,那么当事人将面临三年以上十年以下有期徒刑,同样需要承担罚金的刑事责任。
(3)而当职务侵占行为涉及的金额达到数额特别巨大的标准时,当事人将面临十年以上有期徒刑或者无期徒刑的严厉惩罚,同样需要承担罚金的刑事责任。
法律依据:
《刑法》第二百七十一条
【职务侵占罪】公司、企业或者其他单位的工作人员,利用职务上的便利,将本单位财物非法占为己有,数额较大的,处三年以下有期徒刑或者拘役,并处罚金;
数额巨大的,处三年以上十年以下有期徒刑,并处罚金;
数额特别巨大的,处十年以上有期徒刑或者无期徒刑,并处罚金。
【贪污罪】国有公司、企业或者其他国有单位中从事公务的人员和国有公司、企业或者其他国有单位委派到非国有公司、企业以及其他单位从事公务的人员有前款行为的,依照本法第三百八十二条、第三百八十三条的规定定罪处罚。
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