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如果厂里搬迁,下面员工应该怎么样赔偿?

帮助5人 4.9w浏览 匿名 2020-09-18 新疆喀什
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律师解答 共1条
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    你好,关于上述的问题,解答如下, 你好,很多员工在遇到公司被拆迁需要解散,不知道自己有没有相应的补偿。根据《劳动合同法》第四十四条规定,企业因拆迁被解散,属于劳动合同终止的情形。根据第四十六条规定,用人单位应该向劳动者支付经济补偿金。第四十七条规定【经济补偿的计算】经济补偿按劳动者在本单位工作的年限,每满一年支付一个月工资的标准向劳动者支付。六个月以上不满一年的,按一年计算;不满六个月的,向劳动者支付半个月工资的经济补偿。
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    7 2020-09-18
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