第三次签劳动合同,日期推迟了2天,有影响吗?

第三次签劳动合同，日期推迟了2天，没有影响，按照《劳动合同法》规定，劳动者和用人单位第三次签订劳动合同应当签订无固定期限劳动合同，用人单位不签订无固定期限劳动合同的属于原用人单位违法解除劳动合同，用人单位需要支付劳动者赔偿金（每服务一年支付两个月工资），劳动者要求签订固定期限劳动合同的除外。　　劳动者和用人单位存在劳动纠纷，劳动者可以到用人单位所在地的劳动争议仲裁委员会申请劳动仲裁，维护合法权益。