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第一代身份证号码和第二代身份证号码重复且不同的人在使用

帮助5人 3.7w浏览 匿名 2020-09-19 福建厦门
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律师解答 共1条
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    第一代身份证的身份证号码和
    第二代身份证的身份证号码最大的区别在于:公民身份证号码由原来的15位改变为18位(前6位为行政区划代码,第7位至14位为出生日期码,第15位至17位为顺序码,第18位为校验码)
    15位的身份证最后一位数单数是男,双数是女
    18位的身份证倒数第二位单数是男,双数是女。
    如果持有的第二代身份证号码,与上述身份证号码改变规律一致,则变更后的身份证号码是正确的,否则就是错误的,需要尽快找经办派出所查实后,按正确号码重新补办。
    全文
    12 2020-09-19
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有身份证号码能查到手机号码吗
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怎么查身份证号码
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我昨天签了个劳动合同书,但是今天发现我不是很适合这份事,我应该如何无责离职
[律师回复] 劳动者在试用期内离职相对简单,但仍需遵循一定的法律程序。根据《中华人民共和国劳动合同法》的规定,劳动者在试用期内提前三天通知用人单位即可解除劳动合同。如果用人单位存在违法行为,如未按时足额支付劳动报酬、未依法为劳动者缴纳社会保险费等,劳动者可以随时提出解除劳动合同,无需等待三天通知期。

在试用期内离职时,劳动者应注意以下几点:
1. 提前三天以书面形式通知用人单位,这是法定的通知期限。
2. 办理工作交接手续,确保工作的顺利进行。
3. 领取应得的工资和福利,试用期工资不得低于同岗位最低档工资的80%或劳动合同约定工资的80%,且不得低于当地最低工资标准。
4. 领取个人档案和其他离职材料。

如果用人单位拒绝配合或存在违法行为,劳动者可以向劳动监察部门投诉或申请劳动仲裁,维护自身合法权益。同时,劳动者在试用期内离职,用人单位不得要求劳动者支付违约金。

需要注意的是,即使在试用期内,用人单位也应当为劳动者缴纳社会保险费,这是用人单位的法定义务。如果用人单位未履行这一义务,劳动者可以要求其补缴或向相关部门投诉。

总之,试用期内离职的劳动者应确保自己的行为符合法律法规的要求,避免因违法操作而给自己带来不必要的麻烦。同时,也应保持与用人单位的良好沟通,确保离职过程的顺利进行。[^18^][^19^][^20^][^21^][^22^][^23^][^24^][^25^][^26^][^27^][^28^][^29^][^30^][^31^][^32^][^33^]
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