律图审稿专业委员会3轮严审

你好,工厂饭堂厨师被无故解除劳动关系,厨师要求按无过错赔偿,厂方附厨师过错原因有:员工联名申请,原因是煮的饭菜不好食,有小部份员工午餐外出就餐,另生产线空拉做成巨额损失为由。想了解劳动法中过错的认定。

4.5w浏览 匿名 2020-09-24 广东佛山
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律师解答 共5条
  • 马俊哲律师
    马俊哲律师
    评分 5.0 服务9.8万人
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    尊敬的求助者,您好,根据你咨询的问题,劳动争议发生后,当事人可以向本单位劳动争议调解委员会申请调解;调解不成,当事人一方要求仲裁的,可以向劳动争议仲裁委员会申请仲裁。当事人一方也可以直接向劳动争议仲裁委员会申请仲裁。对仲裁裁决不服的,可以向人民法院提起诉讼。具体需要了解案件详细情况才可能给你专业的意见,如需要法律帮助,可以直接再次进行追问咨询或者最好携带相关资料给我进行详细分析。
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    1 2020-09-24
  • 杨易律师
    杨易律师
    饭菜不是都合员工的胃口,不能成为解除你的原因。而且和你们生产线更没关系。建议你维权。
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    5 2020-09-24
  • 孟翔律师
    孟翔律师
    评分 4.8 服务10万+人
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    公司如果违法解除劳动合同的,可以要求支付双倍经济补偿金的
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    6 2020-09-24
  • 任求学律师
    任求学律师
    评分 5.0 服务7616万人
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    可以申请劳动仲裁主张赔偿,可以带材料过来面谈。
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    8 2020-09-24
  • 广东威法律师事务所事务所
    广东威法...事务所
    评分5.0
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    您好针对您的问题律师会给您最适宜的处理计划建议让律师是比较好的,提供一对一咨询或者专业指导
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    6 2020-09-24
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工厂饭堂厨师被无故解除劳动关系,想了解劳动法中过错的认定?
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