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莫忘不计免赔额特约险
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不计免赔额是什么意思
"不计免赔额"意味着投保人购买此服务后，遭遇意外导致的损失，原本需自行承担的免赔部分，保险公司会全额理赔。例如，车辆保险中，若发生交通事故，修理费1000元，选购此服务后，保险公司将支付全额1000元，投保人无需承担任何费用。这降低了投保人的经济风险和财务压力。
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债权债务工伤费用保险公司全额赔付吗
[律师回复] 工伤费用不一定由保险公司全部赔付，具体情况是这样的：
1. 工伤保险基金承担大部分费用：一般来讲，工伤保险基金会负担像医疗费、伤残津贴、丧葬补助金这类费用。
2. 部分费用由用人单位承担：像停工留薪期工资、一次性伤残就业补助金等费用，可能就得用人单位来承担了。
要是用人单位给员工买了商业雇主责任险等商业保险，在工伤保险基金赔付之后，商业保险公司会按照保险合同约定，对部分费用进行赔付，但一般也不会全额赔。
具体怎么赔付，得看工伤的实际情况、相关法律法规以及保险合同的约定。要是发生了工伤事故，一定要及时向劳动保障部门申报工伤，然后按照法定程序去处理，这样才能保证自己的权益得到保障。
1. 工伤保险基金承担大部分费用：一般来讲，工伤保险基金会负担像医疗费、伤残津贴、丧葬补助金这类费用。
2. 部分费用由用人单位承担：像停工留薪期工资、一次性伤残就业补助金等费用，可能就得用人单位来承担了。
要是用人单位给员工买了商业雇主责任险等商业保险，在工伤保险基金赔付之后，商业保险公司会按照保险合同约定，对部分费用进行赔付，但一般也不会全额赔。
具体怎么赔付，得看工伤的实际情况、相关法律法规以及保险合同的约定。要是发生了工伤事故，一定要及时向劳动保障部门申报工伤，然后按照法定程序去处理，这样才能保证自己的权益得到保障。
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快速解决“工伤赔偿”问题
离职补偿金免税额如何计算
根据法律规定，员工离职经济补偿金若未超过当地上年全职员工人均薪资的三倍，就免征个税。如果超出了，超出部分不并入当年综合所得，而是单独按照综合所得税率表计税。在计算时，要扣除“三险一金”等专项扣除和法定扣除项目，以确保税负公平合理。
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劳动纠纷第三者按原配要求金额还款后 原配和原配丈夫文字承诺此事就此结束 但之后几个月原配一直骚扰第三者并威胁说要网上曝光和拉横额和上门提亲 在这个情况下第三者该怎样做
[律师回复] 你好，有纠纷建议直接起诉维权
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个人所得税减免税额怎么计算
个人所得税减免税额需精确计算，扣除非税所得额包括基本扣除、社保缴费扣除、专项扣除和附加扣除。
基本扣除适用于各收入阶层，社保缴费扣除按社保制度规定，专项扣除依据家庭状况和收入水平，如住房贷款利息、子女教育等，附加扣除包括各类符合规定的项目，如捐赠支出。
具体数值随国家政策和社会经济发展调整，纳税人需关注最新政策。
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非诉讼类
车损险不计免赔额的内容有哪些
车损险是指被保险人或其允许的驾驶员在驾驶保险车辆时发生保险事故而造成保险车辆受损，保险公司在合理范围内予以赔偿的一种汽车商业保险。不计免赔险的全称为"不计免赔率特约条款"，是一种商业险(车损险或三责险)的附加险。
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金融保险
我工伤右手拇指骨折，具体赔偿金额是多少？
[律师回复] 工伤右手拇指骨折的赔偿金额需根据具体情况确定，一般涉及以下项目及计算方式：
医疗费用
符合工伤保险诊疗项目目录、工伤保险药品目录、工伤保险住院服务标准的治疗费用，凭票据由工伤保险基金支付，若单位未缴纳工伤保险，则由单位支付。
停工留薪期工资
在停工留薪期内，原工资福利待遇不变，由所在单位按月支付。停工留薪期一般不超过12个月，如伤情严重或情况特殊，经设区的市级劳动能力鉴定委员会确认，可适当延长，但延长不得超过12个月。
住院伙食补助费
一般参照当地国家机关一般工作人员的出差伙食补助标准予以确定，具体标准由统筹地区人民政府规定。
护理费
停工留薪期内需要护理的，由所在单位负责。评定伤残后需要护理的，根据生活自理程度不同，按统筹地上年度职工月平均工资的一定比例计算，完全生活不能自理为50%，大部分生活不能自理为40%，部分生活不能自理为30%。
一次性伤残补助金
一般情况下，右手拇指骨折可能构成十级伤残，十级伤残为7个月的本人工资；若是较为严重的情况，如骨折伴有严重的功能障碍等，可能评定为九级伤残，九级伤残为9个月的本人工资。
一次性工伤医疗补助金和一次性伤残就业补助金
劳动合同期满终止，或者职工本人提出解除劳动合同的，由工伤保险基金支付一次性工伤医疗补助金，由用人单位支付一次性伤残就业补助金，具体标准由省、自治区、直辖市人民政府规定。
医疗费用
符合工伤保险诊疗项目目录、工伤保险药品目录、工伤保险住院服务标准的治疗费用，凭票据由工伤保险基金支付，若单位未缴纳工伤保险，则由单位支付。
停工留薪期工资
在停工留薪期内，原工资福利待遇不变，由所在单位按月支付。停工留薪期一般不超过12个月，如伤情严重或情况特殊，经设区的市级劳动能力鉴定委员会确认，可适当延长，但延长不得超过12个月。
住院伙食补助费
一般参照当地国家机关一般工作人员的出差伙食补助标准予以确定，具体标准由统筹地区人民政府规定。
护理费
停工留薪期内需要护理的，由所在单位负责。评定伤残后需要护理的，根据生活自理程度不同，按统筹地上年度职工月平均工资的一定比例计算，完全生活不能自理为50%，大部分生活不能自理为40%，部分生活不能自理为30%。
一次性伤残补助金
一般情况下，右手拇指骨折可能构成十级伤残，十级伤残为7个月的本人工资；若是较为严重的情况，如骨折伴有严重的功能障碍等，可能评定为九级伤残，九级伤残为9个月的本人工资。
一次性工伤医疗补助金和一次性伤残就业补助金
劳动合同期满终止，或者职工本人提出解除劳动合同的，由工伤保险基金支付一次性工伤医疗补助金，由用人单位支付一次性伤残就业补助金，具体标准由省、自治区、直辖市人民政府规定。
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不计免赔的免赔率是多少
一、找不到责任人的绝对免赔率为30%。二、超出投保约定将增加10%的免赔率。三、全车被盗抢的绝对免赔率为20%。保险条款规定车辆全车被盗抢,如果车辆因为未按规定停放在可以停车的地点而发生的盗抢事故不能获得全额赔付,需实行20%的绝对免赔率。
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交通事故您好律师，我给别人挂名一个装饰公司法人，去年年底这个公司注销了，但被别人起诉了，起诉的两个人，有一个小额货款被起诉，这个人用的公司公章给打的欠条，由于1月21号有事耽搁没到庭，给把债务判给我了，
[律师回复] 你好，可以为你提供帮助
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快速解决“公司经营”问题
