对于哺乳假的最后一天是那天这个问题,解答如下, 你好,哺乳期是女职工生育后哺育孩子的一段特殊时期,自生育后到孩子满一周岁止。根据《劳动合同法》第四十二条规定:“劳动者有下列情形之一的,用人单位不得依照本法第四十条、第四十一条的规定解除劳动合同:……(四)女职工在孕期、产期、哺乳期的;……。”同时,《劳动合同法》第四十五条还规定:“劳动合同期满,有本法第四十二条规定情形之一的,劳动合同应当续延至相应的情形消失时终止。”归纳起来说,在哺乳期内,女职工除非有重大过错,一般不能被解除劳动合同。原先签订的劳动合同如果到期,劳动合同自动续延至哺乳期结束。