但请假三个月以上一年绩效工资2万多和公休假一万多没了，意思除了护理费等还要赔偿绩效工资和公休假，请问公休假和绩效工资要赔吗？

[问题分析]： 您好，您提出的关于劳动者劳动报酬的问题，一般会涉及到试用期工资发放、加班工资发放、最低工资标准、克扣或拖欠工资及降薪维权这五个方面。在工资相关问题中常见的，关于试用期工资发放问题，试用期工资不得低于本单位同岗位最低档工资或者劳动合同约定工资的80%。