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在单位崴脚算工伤吗?

帮助5人 4.2w浏览 匿名 2020-10-07 广东深圳
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律师解答 共1条
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    您好,对于您提出的问题,我的解答是, 【法律意见】
      工作中受伤属于工伤,先申请工伤认定,痊愈后再去相关机构进行伤残评定。
    【法律依据】
      《工伤保险条例》第十四条 职工有下列情形之一的,应当认定为工伤:
      
    (一)在工作时间和工作场所内,因工作原因受到事故伤害的;
      
    (二)工作时间前后在工作场所内,从事与工作有关的预备性或者收尾性工作受到事故伤害的;
      
    (三)在工作时间和工作场所内,因履行工作职责受到暴力等意外伤害的;
      
    (四)患职业病的;
      
    (五)因工外出期间,由于工作原因受到伤害或者发生事故下落不明的;
      
    (六)在上下班途中,受到非本人主要责任的交通事故或者城市轨道交通、客运轮渡、火车事故伤害的;
      
    (七)法律、行政法规规定应当认定为工伤的其他情形。
    全文
    12 2020-10-07
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