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河北省廊坊市固安牛驼镇。地补什么时候发放
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廊坊固安房屋拆迁补偿标准
房屋拆迁补偿标准是房屋补偿费(房屋重置费)，用于补偿被拆迁房屋所有权人的损失，以被拆迁房屋的结构和折旧程度划档，按平方米单价计算。若是依旧不知道廊坊固安房屋拆迁补偿标准可以选择继续阅读此文。
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河北廊坊高温津贴标准是怎样规定的？
高温补贴发放时间为6月到9月，共4个月。高温补贴发放标准有三档：200元/月;160元/月;130元/月。高温补贴发放对象断是否属低温补贴发放对象有两个标准，符合其一即算。分别是：从事露天岗位工作;用人单位不能采取有效措施将作业场所温度降低到33℃以下的(不含33℃)。
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你好，你们固始县有个人在北京欠了我十万元，已经起诉了，也申请强制执行了，但是他没有可执行的财产。想问问你们有没有好的办法。
[律师回复] 你好非常好，本人是执行率是专注执行领域15年。你可以委托我带领你的执行案件，当然是收费代理。
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廊坊市城镇土地使用税征收标准是多少？
廊坊市城镇土地使用税征收标准分为两个档次，每平米4元和2元，对于使用廊坊市区土地的，个人或者企业应当按照较高的一档缴纳。如果使用郊区土地，则适用于较低档次。企业应当在拿到土地使用权后履行纳税的义务。
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你好 老公属于体制内，我们有共同房产，我属于无固定工作者，如果我申请离婚，并带两个在上小学的孩子在外租房子生活，我能分得老公工资收入的一半吗
[律师回复] 你好，可以具体聊一下你的情况吗？
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河北廊坊五险一金缴纳比例是怎么规定的？
单位和个人的承担比例一般是:养老保险单位承担20%,个人承担8%；医疗保险单位承担6%,个人2%；失业保险单位承担2%,个人1%；生育保险1%全由单位承担；工伤保险0.8%也是全由单位承担,职工个人不承担生育和工伤保险。
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劳动纠纷工伤骨折后 固定物还未取出单位不给续签合同了
[律师回复] 1.与单位沟通协商，你可以和单位人力资源部门或者领导沟通，说明自己的工伤情况，并且指出按照法律规定单位目前不应终止合同，希望能够继续履行合同，直至工伤恢复完成。
2.申请劳动仲裁，如果沟通无果，你可以向当地劳动仲裁机构申请仲裁。仲裁请求可以包括要求单位继续履行劳动合同，支付停工留薪期工资福利待遇等。
3.向法院起诉，如果对劳动仲裁结果不满意，还可以向法院提起诉讼。法院会根据双方提供的证据和法律规定来判定单位是否违法终止劳动合同，并且依法作出判决。
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解除无固定期限的劳动合同有效吗
[律师回复] 当满足一定的法定条件时，解除无固定期限的劳动合同是合法且具有效力的。例如，若劳动者严重违反了用人单位的内部规章制度，或因违法犯罪行为而受到法律制裁，那么用人单位有权依据相关法律法规解除与该劳动者之间的劳动合同。同时，如用人单位遵从《中华人民共和国企业破产法》的规定执行公司重组、生产运营陷入严重困境等特殊情况，同样可以依法解除与劳动者之间的劳动合同。然而，如果解除劳动合同时所遵循的程序和条件不符合法律规定，则此种解除将被视为无效。
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对廊坊市三河拆迁补偿标准有争议怎么办
对廊坊市三河拆迁补偿标准有争议的可以通过行政复议或者行政诉讼的方式处理，各地的拆迁补偿标准都有严格的法律依据，被拆迁人提出了异议以后廊坊市政府部门负有相应的举证责任。
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