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厂里拖欠工资如何办啊

帮助5人 3.2w浏览 匿名 2020-10-13 山西临汾
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律师解答 共1条
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    您好,关于厂里拖欠工资如何办啊这个问题,我的解答如下, 拖欠工资可以要求赔偿,赔偿标准如下
    根据劳动合同法,第八十五条 用人单位有下列情形之一的,由劳动行政部门责令限期支付劳动报酬、加班费或者经济补偿劳动报酬低于当地最低工资标准的,应当支付其差额部分逾期不支付的,责令用人单位按应付金额百分之五十以上百分之一百以下的标准向劳动者加付赔偿金:
    (一)未按照劳动合同的约定或者国家规定及时足额支付劳动者劳动报酬的
    (二)低于当地最低工资标准支付劳动者工资的
    (三)安排加班不支付加班费的
    (四)解除或者终止劳动合同,未依照本法规定向劳动者支付经济补偿的。
    全文
    14 2020-10-13
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厂里拖欠工资如何办啊
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厂里拖欠工资怎么办?
建议到劳动监察部门投诉。你可以录音收集他欠你工资的证据,然后直接向法院起诉,法院会支持你的诉请。最简单的方法是电话投诉到当地劳动执法监察大队,他们会依据劳动保障监察条例依法对用人单位进行监督检查,并责令其支付拖欠的工资。
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劳动纠纷
叙永县取保候审在哪里申请
[律师回复] 解析:
在符合相关法律规定的情况下,取保候审必须经过以下步骤方可实现:
首先应向公安机关或人民检察院以及人民法院提交正式申请;
其次,被依法羁押的犯罪嫌疑人、被告人以及其合法代理人和直系亲属均有资格提出取保候审申请。需要注意的是,申请取保候审必须以书面形式进行。
法律依据:
《刑事诉讼法》第七十一条
被取保候审的犯罪嫌疑人、被告人应当遵守以下规定:
(一)未经执行机关批准不得离开所居住的市、县;
(二)住址、工作单位和联系方式发生变动的,在二十四小时以内向执行机关报告;
(三)在传讯的时候及时到案;
(四)不得以任何形式干扰证人作证;
(五)不得毁灭、伪造证据或者串供。
人民法院、人民检察院和公安机关可以根据案件情况,责令被取保候审的犯罪嫌疑人、被告人遵守以下一项或者多项规定:
(一)不得进入特定的场所;
(二)不得与特定的人员会见或者通信;
(三)不得从事特定的活动;
(四)将护照等出入境证件、驾驶证件交执行机关保存。
被取保候审的犯罪嫌疑人、被告人违反前两款规定,已交纳保证金的,没收部分或者全部保证金,并且区别情形,责令犯罪嫌疑人、被告人具结悔过,重新交纳保证金、提出保证人,或者监视居住、予以逮捕。
对违反取保候审规定,需要予以逮捕的,可以对犯罪嫌疑人、被告人先行拘留。
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厂里拖欠工资怎么处理
确认劳动关系后,对于单位拖欠工资的违法行为,可与老板协商,要求单位补发工资。如果协商不成,带好相关资料到劳动局投诉,或者直接到单位所在地的劳动仲裁委提出劳动仲裁。如果拖欠工资数额比较大的话,可以直接请律师打官司,通过诉讼的方法来要回被拖欠的工资。
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劳动纠纷
受贿罪量刑标准在哪里规定
[律师回复] 解析:
1.个人受贿金额达到一定规模或存在其他较严重情节者,将面临三年以下有期徒刑或拘役,同时需缴纳罚金;
2.受贿金额极度庞大或存在其他极严重情节者,将被判处三年以上直至十年以下有期徒刑,并附加罚金或没收财产作为惩罚;
3.受贿金额极其巨额且存在其他至为严重情节者,将被判处十年以上有期徒刑或无期徒刑,同时需缴纳罚金或没收财产。对于那些数额特别巨大、情节特别严重、给社会带来极大负面影响并导致国家和人民利益遭受特别重大损失的罪犯,将被判处无期徒刑甚至死刑,并处以没收全部财产;
4.对于多次受贿但未曾受到过法律制裁的行为,将按照其累计受贿金额进行处罚;
5.对于犯下受贿罪行的人,如果在提起公诉之前能够如实交代自身罪行、表现出真诚的悔意、积极退还赃款,以避免或减少损害结果的发生,那么在符合第1项规定的情况下,可以得到从轻、减轻或免于处罚的宽大处理;而在符合第2项、第3项规定的情况下,也可获得从轻处罚的机会;
6.对于犯下受贿罪行的人,若在符合第3项规定的情况下被判处死刑缓期执行,人民法院有权根据犯罪情节及其他相关因素,在其死刑缓期执行二年期满依法减为无期徒刑之后,决定对其实施终身监禁,并且不得予以减刑或假释;
7.对于索贿行为,将给予从重处罚。
法律依据:
《中华人民共和国刑法》第三百八十三条
【贪污罪的处罚规定】对犯贪污罪的,根据情节轻重,分别依照下列规定处罚:
(一)贪污数额较大或者有其他较重情节的,处三年以下有期徒刑或者拘役,并处罚金。
(二)贪污数额巨大或者有其他严重情节的,处三年以上十年以下有期徒刑,并处罚金或者没收财产。
(三)贪污数额特别巨大或者有其他特别严重情节的,处十年以上有期徒刑或者无期徒刑,并处罚金或者没收财产;
数额特别巨大,并使国家和人民利益遭受特别重大损失的,处无期徒刑或者死刑,并处没收财产。
对多次贪污未经处理的,按照累计贪污数额处罚。
犯第一款罪,在提起公诉前如实供述自己罪行、真诚悔罪、积极退赃,避免、减少损害结果的发生,有第一项规定情形的,可以从轻、减轻或者免除处罚;
有第二项、第三项规定情形的,可以从轻处罚。
犯第一款罪,有第三项规定情形被判处死刑缓期执行的,人民法院根据犯罪情节等情况可以同时决定在其死刑缓期执行二年期满依法减为无期徒刑后,终身监禁,不得减刑、假释。
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厂里拖欠工资怎么解决?
厂里拖欠工资的可以首先由劳动者和用人单位之间协商处理,如果是协商不成的,可以向劳动监察大队投诉处理,之后还可以向当地的劳动仲裁机构申请劳动仲裁,对劳动仲裁结果不服的,可以向有管辖权的人民法院提起诉讼。
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劳动纠纷
取保候审要不要通知村里
[律师回复] 解析:
在刑事案件审理过程中,在决定实施取保候审之前,通常并不会直接通知相关的社区居民委员会。
然而,当取保候审措施正式实行之后,相关的居住地派出所以及社区居民委员会将会得到通知。对于那些已经被采取取保候审措施的犯罪嫌疑人或被告人来说,他们需要严格遵守以下各项规定:
首先,未经执行机关的批准,他们不得擅自离开其所在的城市或县城;
其次,如果他们的住址、工作单位以及联系方式等信息有所变更,必须在二十四小时内向执行机关进行报告;
再次,在接到传唤时,他们应该立即前往指定地点接受询问;
此外,他们还不能通过任何形式干扰证人提供证言;
最后,他们也不能销毁、伪造证据或者与他人串通口供。
法律依据:
《刑事诉讼法》第六十七条
人民法院、人民检察院和公安机关对有下列情形之一的犯罪嫌疑人、被告人,可以取保候审:
(一)可能判处管制、拘役或者独立适用附加刑的;
(二)可能判处有期徒刑以上刑罚,采取取保候审不致发生社会危险性的;
(三)患有严重疾病、生活不能自理,怀孕或者正在哺乳自己婴儿的妇女,采取取保候审不致发生社会危险性的;
(四)羁押期限届满,案件尚未办结,需要采取取保候审的。
取保候审由公安机关执行。
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厂里拖欠员工工资怎么办?
厂里拖欠员工工资可以首先到劳动行政主管部门来进行投诉举报,当然了也可以直接的申请劳动仲裁,但是劳动仲裁是会产生一定的申请费用的,大概就是在200元到300元之间之后,对于劳动仲裁结果不满意也可以提出劳动诉讼。
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劳动纠纷
问题紧急?在线问律师 >
6687 位律师在线,高效解决问题
厂里面拖欠工资应该打给谁
拖欠工资的可以直接打劳动部门的电话。如果公司的老板拖欠工人的工资,可以先找公司老板进行协商,让对方尽快将工资结清,协商不成的话,可以直接向劳动监察的部门进行投诉。实在解决不了,劳动者可以直接运用法律武器保护自己的权益。
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劳动纠纷
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