加强劳动安全风险的管理结合安全管理新机制和推进标准化建设契机,强化劳动安全卡控,量化干部跟班写实要求,加大现场检查力度,实现劳动安全受控目标。二是紧盯关键岗位、关键时段、特殊工种劳动安全控制,发现劳动安全隐患和违章作业及时制止并落实考核,并追究该部门干部管理责任。加强现场劳动安全控制。 一是加强现场检查力度,对发现的劳动安全违章违纪现象除对当事人加大考核力度外,同时落实包保干部责任,持续高压态势。二是强化干部作用发挥,结合当前安全重点工作和安全管理新机制推进落实,明确干部包保和现场检查跟班量化标准,切实卡控好现场安全。