是这样的，刚进工厂老板说做满三个月可以辞工，于是我跟老板发生了一点矛盾不想做了，但是做满三个月了，我跟老板提辞工老板不同意，我就提前一个月写了辞职信交到老板娘手里并且拍了视频，但是后面老板发工资，我发现扣了好多工资，他以我之前玩手机为理由扣了我的工资，我觉得吧，扣工资的话应该在我当时玩手机提出来，不应该在我发工资了这样，我很不满意这样子

《中华人民共和国劳动合同法》第三十六条　用人单位与劳动者协商一致，可以解除劳动合同。第三十七条　劳动者提前三十日以书面形式通知用人单位，可以解除劳动合同。劳动者在试用期内提前三日通知用人单位，可以解除劳动合同。第三十八条　用人单位有下列情形之一的，劳动者可以解除劳动合同：
(一)未按照劳动合同约定提供劳动保护或者劳动条件的
(二)未及时足额支付劳动报酬的
(三)未依法为劳动者缴纳社会保险费的
(四)用人单位的规章制度违反法律、法规的规定，损害劳动者权益的。