律图审稿专业委员会3轮严审

孕妇可以解除劳动合同吗?

帮助5人 3.7w浏览 匿名 2020-10-29 福建龙岩
问题相似?试试立即获取解答吧~
律师解答 共1条
  • 法律咨询顾问
    法律咨询顾问
    咨询我
    您好,对于您提出的问题,我的解答是, 劳动者有下列情形之一的,用人单位可以解除劳动合同:
    (一)在试用期间被证明不符合录用条件的;
    (二)严重违反用人单位的规章制度的;
    (三)严重失职,营私舞弊,给用人单位造成重大损害的;
    (四)劳动者同时与其他用人单位建立劳动关系,对完成本单位的工作任务造成严重影响,或者经用人单位提出,拒不改正的;
    (五)因本法
    第二十六条
    第一款
    第一项规定的情形致使劳动合同无效的;
    (六)被依法追究刑事责任的。
    全文
    14 2020-10-29
文章涵盖面广,如需要针对性解答,可立即咨询小助手
咨询助手
24小时在线
立即咨询 >
投诉/举报
免责声明:以上内容解答仅供参考,不代表平台的观点和立场。若内容有误或侵权,请通过右侧【投诉/举报】联系我们更正或删除。
展开
问题没解决?125200人选择咨询律师
当前3980位律师在线平均3分钟响应99%好评
孕妇可以解除劳动合同吗?
一键咨询
  • 莆田用户3分钟前提交了咨询
    龙岩用户2分钟前提交了咨询
    厦门用户4分钟前提交了咨询
    167****6854用户2分钟前提交了咨询
    174****0714用户3分钟前提交了咨询
    莆田用户2分钟前提交了咨询
    144****7827用户1分钟前提交了咨询
    155****0561用户3分钟前提交了咨询
    172****2013用户3分钟前提交了咨询
    漳州用户4分钟前提交了咨询
    158****5513用户4分钟前提交了咨询
    131****3432用户4分钟前提交了咨询
    泉州用户2分钟前提交了咨询
    142****6423用户4分钟前提交了咨询
    173****3116用户2分钟前提交了咨询
  • 173****5630用户3分钟前提交了咨询
    140****5475用户3分钟前提交了咨询
    龙岩用户1分钟前提交了咨询
    泉州用户3分钟前提交了咨询
    龙岩用户1分钟前提交了咨询
    135****4644用户4分钟前提交了咨询
    133****7267用户2分钟前提交了咨询
    156****0487用户4分钟前提交了咨询
    莆田用户3分钟前提交了咨询
    厦门用户2分钟前提交了咨询
    莆田用户3分钟前提交了咨询
    厦门用户3分钟前提交了咨询
    三明用户2分钟前提交了咨询
    三明用户4分钟前提交了咨询
    145****4828用户1分钟前提交了咨询
    泉州用户3分钟前提交了咨询
    171****6702用户2分钟前提交了咨询
    三明用户3分钟前提交了咨询
    136****2620用户3分钟前提交了咨询
    130****2700用户2分钟前提交了咨询
    三明用户2分钟前提交了咨询
    174****1228用户3分钟前提交了咨询
    莆田用户4分钟前提交了咨询
    153****6708用户3分钟前提交了咨询
    164****4057用户3分钟前提交了咨询
    172****8447用户1分钟前提交了咨询
    161****5658用户2分钟前提交了咨询
    131****8467用户3分钟前提交了咨询
    南平用户4分钟前提交了咨询
    165****0731用户3分钟前提交了咨询
    南平用户2分钟前提交了咨询
    178****2571用户1分钟前提交了咨询
    漳州用户3分钟前提交了咨询
    莆田用户3分钟前提交了咨询
    南平用户3分钟前提交了咨询
    142****5356用户3分钟前提交了咨询
    168****8868用户4分钟前提交了咨询
    168****4308用户4分钟前提交了咨询
    三明用户2分钟前提交了咨询
    漳州用户1分钟前提交了咨询
    143****0334用户4分钟前提交了咨询
    163****7545用户3分钟前提交了咨询
    150****6412用户2分钟前提交了咨询
    厦门用户4分钟前提交了咨询
    142****8803用户2分钟前提交了咨询
    163****2366用户1分钟前提交了咨询
    172****3251用户2分钟前提交了咨询
    泉州用户1分钟前提交了咨询
    155****0082用户1分钟前提交了咨询
    130****4280用户1分钟前提交了咨询
    144****8181用户2分钟前提交了咨询
    153****8808用户1分钟前提交了咨询
    漳州用户1分钟前提交了咨询
    福州用户1分钟前提交了咨询
    莆田用户2分钟前提交了咨询
    漳州用户1分钟前提交了咨询
    龙岩用户1分钟前提交了咨询
    福州用户3分钟前提交了咨询
    140****4033用户4分钟前提交了咨询
    漳州用户4分钟前提交了咨询
    131****1881用户1分钟前提交了咨询
    142****0523用户3分钟前提交了咨询
    福州用户4分钟前提交了咨询
    莆田用户4分钟前提交了咨询
    140****0212用户3分钟前提交了咨询
    南平用户2分钟前提交了咨询
    莆田用户4分钟前提交了咨询
    莆田用户4分钟前提交了咨询
    龙岩用户3分钟前提交了咨询
    144****1726用户4分钟前提交了咨询
    145****7126用户1分钟前提交了咨询
    厦门用户4分钟前提交了咨询
    三明用户4分钟前提交了咨询
    泉州用户2分钟前提交了咨询
    147****1008用户4分钟前提交了咨询
    三明用户4分钟前提交了咨询
    140****4725用户2分钟前提交了咨询
    龙岩用户4分钟前提交了咨询
    厦门用户3分钟前提交了咨询
    莆田用户1分钟前提交了咨询
    泉州用户4分钟前提交了咨询
    136****8438用户2分钟前提交了咨询
    164****4400用户4分钟前提交了咨询
    泉州用户2分钟前提交了咨询
    157****1760用户2分钟前提交了咨询
为您推荐
连云港188****1035用户1分钟前已获取解答
常州135****2424用户2分钟前已获取解答
南通135****8904用户1分钟前已获取解答
公司与孕妇解除劳动合同
公司与孕妇解除劳动合同不是合法的,用人单位以劳动者怀孕不能胜任工作为由解除劳动合同属于违法解除。由于女职工在三期内属于弱势群体,因此,我国的法律、法规在这方面给予了特殊的保护。但女职工有《劳动合同法》第三十九条规定的情形即劳动者存在过错的除外。
10w+浏览
劳动纠纷
问题没解决?试试问律师吧~
精选本地好评律师,为您提供1对1专业解答
立即问律师
孕妇解除劳动合同合法吗
孕妇解除劳动合同是不合法的,如果用人单位强制解除的情况下,需要支付劳动者双倍的经济赔偿金。孕期的女职工是受法律保护的,会有产假,并且产假期间也是有工资的。不过劳动者在孕期自己解除劳动关系,用人单位不用承担任何费用。
10w+浏览
工伤赔偿
问题未解决?即刻提问 >
已帮助 3亿+ 用户解决法律难题
孕妇解除劳动合同合法吗
我们的工作、学习甚至平常生活过程中,相信会遇到很多法律方面的问题,本篇文章对我们可能遇到的法律问题作出了具体的法律知识解答,希望可以通过这篇文章帮助您了解更多与孕妇解除劳动合同合法吗相关的法律方面知识。
10w+浏览
劳动纠纷
浏览更多不如直接问 >
获取专业解答,12w人正在咨询
孕妇解除劳动合同怎么赔偿?
劳动者可以主张用人单位按照规定的标准支付赔偿金。根据《劳动合同法》第四十七条规定:“经济补偿按劳动者本单位工作的年限,每满一年支付一个月工资的标准向劳动者支付。六个月以上不满一年的,按一年计算;不满六个月的,向劳动者支付半个月工资的经济补偿。
10w+浏览
劳动纠纷
问题紧急?在线问律师 >
4204 位律师在线,高效解决问题
孕妇解除劳动合同如何赔偿
孕妇解除劳动合同赔偿:每满一年支付一个月工资的标准向劳动者支付。六个月以上不满一年的,按一年计算;不满六个月的,向劳动者支付半个月工资的经济补偿。劳动者月工资高于用人单位所在按上年度职工月平均工资三倍的,向其支付经济补偿的标准按职工月平均工资三倍的数额支付。
10w+浏览
劳动纠纷
问题未解决?即刻提问 >
已帮助 3亿+ 用户解决法律难题
顶部
律图法律咨询 发来一条私信

你好,您的法律问题还没有找到满意的答案吗?可以直接私信我单独沟通哦~

温馨提示
浏览更多,不如直接问律师
律图法律咨询 24h在线
18万+

认证律师

15亿+

普法人次

9

最快响应

*