你好，公司给上的商业险,说不用做工伤认定,让做伤残鉴定,鉴定结果出来了,先在和解不

[律师回复] 解析：
在劳动安全事故中，作出的工伤笔录代表着受雇受伤员工或企业向社保行政部门递交了工伤申报请求，同时亦揭示出社保行政部门已经接受并开始其必要的调查核实环节。
在接收到工伤认定申请之后，若经过审核发现有必要，社保行政部门有权对此类事故中所造成的伤害展开详细且深入的调查核实工作。
法律依据：
《工伤保险条例》第十九条
社会保险行政部门受理工伤认定申请后，根据审核需要可以对事故伤害进行调查核实，用人单位、职工、工会组织、医疗机构以及有关部门应当予以协助。职业病诊断和诊断争议的鉴定，依照职业病防治法的有关规定执行。对依法取得职业病诊断证明书或者职业病诊断鉴定书的，社会保险行政部门不再进行调查核实。职工或者其近亲属认为是工伤，用人单位不认为是工伤的，由用人单位承担举证责任。

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在劳动安全事故中，作出的工伤笔录代表着受雇受伤员工或企业向社保行政部门递交了工伤申报请求，同时亦揭示出社保行政部门已经接受并开始其必要的调查核实环节。
在接收到工伤认定申请之后，若经过审核发现有必要，社保行政部门有权对此类事故中所造成的伤害展开详细且深入的调查核实工作。
法律依据：
《工伤保险条例》第十九条
社会保险行政部门受理工伤认定申请后，根据审核需要可以对事故伤害进行调查核实，用人单位、职工、工会组织、医疗机构以及有关部门应当予以协助。职业病诊断和诊断争议的鉴定，依照职业病防治法的有关规定执行。对依法取得职业病诊断证明书或者职业病诊断鉴定书的，社会保险行政部门不再进行调查核实。职工或者其近亲属认为是工伤，用人单位不认为是工伤的，由用人单位承担举证责任。

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在劳动安全事故中，作出的工伤笔录代表着受雇受伤员工或企业向社保行政部门递交了工伤申报请求，同时亦揭示出社保行政部门已经接受并开始其必要的调查核实环节。
在接收到工伤认定申请之后，若经过审核发现有必要，社保行政部门有权对此类事故中所造成的伤害展开详细且深入的调查核实工作。
法律依据：
《工伤保险条例》第十九条
社会保险行政部门受理工伤认定申请后，根据审核需要可以对事故伤害进行调查核实，用人单位、职工、工会组织、医疗机构以及有关部门应当予以协助。职业病诊断和诊断争议的鉴定，依照职业病防治法的有关规定执行。对依法取得职业病诊断证明书或者职业病诊断鉴定书的，社会保险行政部门不再进行调查核实。职工或者其近亲属认为是工伤，用人单位不认为是工伤的，由用人单位承担举证责任。

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在劳动安全事故中，作出的工伤笔录代表着受雇受伤员工或企业向社保行政部门递交了工伤申报请求，同时亦揭示出社保行政部门已经接受并开始其必要的调查核实环节。
在接收到工伤认定申请之后，若经过审核发现有必要，社保行政部门有权对此类事故中所造成的伤害展开详细且深入的调查核实工作。
法律依据：
《工伤保险条例》第十九条
社会保险行政部门受理工伤认定申请后，根据审核需要可以对事故伤害进行调查核实，用人单位、职工、工会组织、医疗机构以及有关部门应当予以协助。职业病诊断和诊断争议的鉴定，依照职业病防治法的有关规定执行。对依法取得职业病诊断证明书或者职业病诊断鉴定书的，社会保险行政部门不再进行调查核实。职工或者其近亲属认为是工伤，用人单位不认为是工伤的，由用人单位承担举证责任。

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在劳动安全事故中，作出的工伤笔录代表着受雇受伤员工或企业向社保行政部门递交了工伤申报请求，同时亦揭示出社保行政部门已经接受并开始其必要的调查核实环节。
在接收到工伤认定申请之后，若经过审核发现有必要，社保行政部门有权对此类事故中所造成的伤害展开详细且深入的调查核实工作。
法律依据：
《工伤保险条例》第十九条
社会保险行政部门受理工伤认定申请后，根据审核需要可以对事故伤害进行调查核实，用人单位、职工、工会组织、医疗机构以及有关部门应当予以协助。职业病诊断和诊断争议的鉴定，依照职业病防治法的有关规定执行。对依法取得职业病诊断证明书或者职业病诊断鉴定书的，社会保险行政部门不再进行调查核实。职工或者其近亲属认为是工伤，用人单位不认为是工伤的，由用人单位承担举证责任。