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2021元旦节放假时间表

帮助5人 4.1w浏览 匿名 2020-11-11 湖南湘潭
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律师解答 共1条
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    2021年元旦放假3天。
    2021年元旦放假调休安排:2021年1月1日至2021年1月3日,共3天。
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    9 2020-11-11
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2021元旦节放假时间表
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元旦法定节假日几天假?
​一般是3天,但其中1月1日当天,也就是元旦当天为法定节假日,另外两天为调休日。
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劳动纠纷
入室盗窃现金1万5千元会受到什么处罚
[律师回复] 解析:
在涉及到的盗窃案件中,涉案金额达到了一万五千元人民币,这已经符合了我国法律对于盗窃罪中“数额较大”的认定标准。
根据相关法律法规,此类情况将会被判处三年以下有期徒刑、拘役或者管制,同时还会面临着罚金的处罚。
盗窃罪,是指以非法占有他人财物为目的,采用秘密手段窃取公私财物数量较大或者多次盗窃公私财物的行为。
其中,多次盗窃、入户盗窃、携带凶器盗窃以及扒窃等行为,都将受到三年以下有期徒刑、拘役或者管制,并且可能会被处以罚金的处罚。
伴随着互联网科技的飞速发展,通过网络对他人财物或私人物品进行盗窃的现象也日益增多。
为了规范广大网民的网络使用行为,我国已经针对网络盗窃罪制定了相应的法律法规。
网络盗窃罪,是指通过运用计算机技术,采取盗窃密码、控制账号、修改程序等手段,将有形或无形的财物和货币占为己有的行为。
值得注意的是,盗窃网络虚拟财产同样应视为盗窃罪,并依据《中华人民共和国刑法》第二百六十四条的规定进行定罪量刑。
首先,虚拟财产被明确纳入了盗窃罪的犯罪对象范畴。
网络游戏中的虚拟财产主要由玩家通过操控游戏产生,其价值不仅包括玩家的劳动投入,还涵盖了上网时间等因素。
此外,许多游戏中的虚拟货币、装备等都可以通过购买游戏充值卡来获得,而这些游戏充值卡实际上是由游戏玩家通过支付真实货币购得。
法律依据:
《刑法》第二百六十四条
盗窃公私财物,数额较大的,或者多次盗窃、入户盗窃、携带凶器盗窃、扒窃的,处三年以下有期徒刑、拘役或者管制,并处或者单处罚金;数额巨大或者有其他严重情节的,处三年以上十年以下有期徒刑,并处罚金;数额特别巨大或者有其他特别严重情节的,处十年以上有期徒刑或者无期徒刑,并处罚金或者没收财产。
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元旦节加班工资算几天?
元旦一共是放三天假,在在这三天假里面加班的话,一共是可以拿三天的加班工资。而且因为元旦是法定的节假日,所以说这三天加班的话,是可以拿三倍的工资,周末放假的话,就拿两倍加班工资。
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劳动纠纷
个人所得税计算表如何准确填写
[律师回复] 解析:
个人所得税申报表格应由纳税人或扣缴义务人严格依照事实进行填报,其中需要填写的详细内容涵盖了如下几个方面:
首先,必须填写申报人的基本个人身份信息;
其次,需明确填写需交纳收入的具体类别及金额;
再次,根据实际情况确定所适用的税费比例;
随后,准确填写纳税年度;
最后,还需详细列举专项附加扣除等各类项目与费用,并在表格上签署姓名、加盖公章等相关手续。
法律依据:
《中华人民共和国个人所得税法》第十一条
居民个人取得综合所得,按年计算个人所得税;有扣缴义务人的,由扣缴义务人按月或者按次预扣预缴税款;需要办理汇算清缴的,应当在取得所得的次年三月一日至六月三十日内办理汇算清缴。预扣预缴办法由国务院税务主管部门制定。
第十二条
纳税人取得经营所得,按年计算个人所得税,由纳税人在月度或者季度终了后十五日内向税务机关报送纳税申报表,并预缴税款;在取得所得的次年三月三十一日前办理汇算清缴。
纳税人取得利息、股息、红利所得,财产租赁所得,财产转让所得和偶然所得,按月或者按次计算个人所得税,有扣缴义务人的,由扣缴义务人按月或者按次代扣代缴税款。
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元旦加班两倍工资发放吗?
元旦加班并不是按照两倍工资发放。因为元旦按照我们国家法律当中的规定是属于法定节假日,是按照三倍的工资来进行发放的。而且法定节假日安排加班的情况之下,还不能够通过调休的方式代替支付加班费。
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劳动纠纷
100万元房产的离婚诉讼费是多少
[律师回复] 解析:
1.在10万元人民币以下(包含10万元)的部分,我们将按照相应的收费标准进行收费,其比例介于8%-12%之间。
若在此范围内的收费不足3000元人民币,我们将视情况按照3000元人民币收取费用。
2.当涉及到10万元人民币以上直至100万元人民币(包含100万元人民币)的部分时,我们的收费比例将调整为5%-7%。
3.对于100万元人民币以上直至1000万元人民币(包含1000万元人民币)的部分,我们的收费比例将进一步降低至3%-5%。
此外,根据相关法律法规,一对普通夫妇如果因为感情不合而分居长达两年时间,他们有权向当地法院提出离婚诉讼请求。
经过调解后,如果双方感情确实已经破裂,那么法院将会批准离婚申请。
同时,如果存在以下任何一种情况,即使经过调解也无法挽回,法院仍应准许离婚:
1.重婚或与他人长期稳定地共同生活;
2.实施家庭暴力或虐待、遗弃家庭成员;
3.有赌博、吸毒等不良嗜好且屡教不改;
4.由于感情不合而分居达到或超过两年;
5.其他可能导致夫妻感情破裂的特殊情况。
法律依据:
《诉讼费用交纳办法》第十三条
案件受理费分别按照下列标准交纳:
(一)财产案件根据诉讼请求的金额或者价额,按照下列比例分段累计交纳:
1、不超过1万元的,每件交纳50元;
2、超过1万元至10万元的部分,按照2.5%交纳;
3、超过10万元至20万元的部分,按照2%交纳;
4、超过20万元至50万元的部分,按照1.5%交纳;
5、超过50万元至100万元的部分,按照1%交纳;
6、超过100万元至200万元的部分,按照0.9%交纳;
7、超过200万元至500万元的部分,按照0.8%交纳;
8、超过500万元至1000万元的部分,按照0.7%交纳;
9、超过1000万元至2000万元的部分,按照0.6%交纳;
10、超过2000万元的部分,按照0.5%交纳。
(二)非财产案件按照下列标准交纳:
1、离婚案件每件交纳50元至300元。涉及财产分割,财产总额不超过20万元的,不另行交纳;超过20万元的部分,按照0.5%交纳。
2、侵害姓名权、名称权、肖像权、名誉权、荣誉权以及其他人格权的案件,每件交纳100元至500元。涉及损害赔偿,赔偿金额不超过5万元的,不另行交纳;超过5万元至10万元的部分,按照1%交纳;超过10万元的部分,按照0.5%交纳。
3、其他非财产案件每件交纳50元至100元。
(三)知识产权民事案件,没有争议金额或者价额的,每件交纳500元至1000元;有争议金额或者价额的,按照财产案件的标准交纳。
(四)劳动争议案件每件交纳10元。
(五)行政案件按照下列标准交纳:
1.商标、专利、海事行政案件每件交纳100元;
2、其他行政案件每件交纳50元。
(六)当事人提出案件管辖权异议,异议不成立的,每件交纳50元至100元。
省、自治区、直辖市人民政府可以结合本地实际情况在本条第(二)项、第(三)项、第(六)项规定的幅度内制定具体交纳标准。
快速解决“婚姻家庭”问题
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有肺结节去蓄电池厂上班能办理医保吗
[律师回复] 解析:
针对员工患有肺结核的情况,企业有责任采取相应措施进行处理:
在医院正式确诊员工患上职业病之后的第三十个自然日起,企业应及时向相关部门提交工伤认定申请;
若经过确认,该疾病被确认为工伤,则企业可依据法律规定,为员工申请享受工伤保险待遇。
当员工的病情得到初步控制且身体状况趋于稳定时,如果其身体机能受到损伤并对其工作能力产生了不利影响,企业应协助员工向劳动能力鉴定委员会提出劳动能力鉴定申请。
一旦鉴定结果明确了员工的伤残级别,企业便可根据相关法规,为员工申请伤残待遇。
法律依据:
《中华人民共和国劳动合同法》第四十二条
劳动者有下列情形之一的,用人单位不得依照本法第四十条、第四十一条的规定解除劳动合同:
(一)从事接触职业病危害作业的劳动者未进行离岗前职业健康检查,或者疑似职业病病人在诊断或者医学观察期间的;
(二)在本单位患职业病或者因工负伤并被确认丧失或者部分丧失劳动能力的;
(三)患病或者非因工负伤,在规定的医疗期内的;
(四)女职工在孕期、产期、哺乳期的;
(五)在本单位连续工作满十五年,且距法定退休年龄不足五年的;
(六)法律、行政法规规定的其他情形。
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元旦节上班加班工资怎么计算?
元旦节上班加班工资应当按照平时工资待遇的300%来发放,这在我国法律上是有明确的规定的,具体情况下用人单位应当严格按照劳动合同法的相关规定为劳动者发放工资待遇,具体情况结合实际而定。
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劳动纠纷
房产证延期发放的原因、影响及解决方案
[律师回复] 解析:
关于涉及房产证办理逾期原因的详细解析,根据相关政策法律法规可以得出以下五种常见情形:
首先是土地使用手续的合法性存疑,例如若屋宇建设于农村集体所有土地之上或者联建方所提供的土地使用权属于划拨性质的,则可能导致证书办理逾期;
其次,房地产开发企业未能按照规定全额支付土地使用权出让金,此举亦会成为证件申请延误的原因之一;
第三,房地产开发企业在施工过程中存在违规行为,例如已获批的建筑高度为18层,但实际上却建成了20层,那么超出批准范围的部分便无法进行证件办理;
第四,房地产开发企业未能按要求提供所需的文件材料,例如由于尚未通过综合验收,因此无法提供相应的验收合格证明,这同样会导致证件申请的滞后;
最后,还包括其他一些特殊情况,例如房地产开发企业未及时上交由其代收的公共物业维修基金,或者抵押权尚未得到妥善处理等因素,这些都可能对房屋产权登记手续的顺利进行产生不利影响。
法律依据:
《商品房销售管理办法》第三十条
房地产开发企业应当按照合同约定,将符合交付使用条件的商品房按期交付给买受人。未能按期交付的,房地产开发企业应当承担违约责任。因不可抗力或者当事人在合同中约定的其他原因,需延期交付的,房地产开发企业应当及时告知买受人。
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非法经营香烟7万元会怎么判
[律师回复] 解析:
根据相关法律法规,非法经营烟草制品的行为,如非法经营价值达到八万元人民币,则将被判定为非法经营罪,面临五年以下有期徒刑或拘役的严厉惩罚,同时还要支付违法所得一倍以上五倍以下的罚款。
当非法经营价值超过五万元人民币时,或者违法所得数额达到两万元人民币之上,这将被视作情节较为严重,也意味着犯罪分子将面临更加严厉的处罚,即五年以上有期徒刑,并且要支付违法所得一倍以上五倍以下的罚款。
法律依据:
《刑法》第二百二十五条
【非法经营罪】违反国家规定,有下列非法经营行为之一,扰乱市场秩序,情节严重的,处五年以下有期徒刑或者拘役,并处或者单处违法所得一倍以上五倍以下罚金;
情节特别严重的,处五年以上有期徒刑,并处违法所得一倍以上五倍以下罚金或者没收财产:
(一)未经许可经营法律、行政法规规定的专营、专卖物品或者其他限制买卖的物品的;
(二)买卖进出口许可证、进出口原产地证明以及其他法律、行政法规规定的经营许可证或者批准文件的;
(三)未经国家有关主管部门批准非法经营证券、期货、保险业务的,或者非法从事资金支付结算业务的;
(四)其他严重扰乱市场秩序的非法经营行为。
《最高人民法院、最高人民检察院关于办理非法生产、销售烟草专卖品等刑事案件具体应用法律若干问题的解释》第三条
非法经营烟草专卖品,具有下列情形之一的,应当认定为刑法第二百二十五条规定的“情节严重”:
(一)非法经营数额在五万元以上的,或者违法所得数额在二万元以上的;
(二)非法经营卷烟二十万支以上的;
(三)曾因非法经营烟草专卖品三年内受过二次以上行政处罚,又非法经营烟草专卖品且数额在三万元以上的。
具有下列情形之一的,应当认定为刑法第二百二十五条规定的“情节特别严重”:
(一)非法经营数额在二十五万元以上,或者违法所得数额在十万元以上的;
(二)非法经营卷烟一百万支以上的。
法人和法人代表的法律责任如何区分
[律师回复] 解析:
首先需要明确的是,法定代表人和法人代表的定义及所指代的对象存在差异。
法定代表人作为企业的重要组成部分,遵循单一原则,即每个企业仅可选择一位适任的代表担任。
相反地,法人代表是多元化且不固定的,可以是一人,亦或是多人。
他们既可能来自于企业的厂长或经理团队,亦可能是通过厂长或经理的委派来行使相应职责的其他人员。
然而,无论哪种情形,法人代表的权利行使皆受到一定程度上的限制,他们的权利最高限额无法超越受托的授权范畴。
在某些特殊情况下,除了法人本身需承担相关责任之外,对于法定代表人还可能会施以行政处罚,若情节严重,甚至可能触犯刑法,面临刑事追责。
相较之下,法人代表在其授权范围内行使权力时所导致的他人损失或其他法律后果,均应由法人负责承担。
唯有当法人代表的行为超出了委托权限范围并因此产生的损失,才由法人代表个人承担相应责任。
法律依据:
《中华人民共和国公司法》第三条
公司是企业法人,有独立的法人财产,享有法人财产权。公司以其全部财产对公司的债务承担责任。有限责任公司的股东以其认缴的出资额为限对公司承担责任;股份有限公司的股东以其认购的股份为限对公司承担责任。
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元旦放假哪一天算加班工资?
元旦放假三天,天天都是可以算加班工资的,但前提也需要用人单位要求劳动者加班之后才会支付,元旦第一天按三倍工资进行支付,第二天会按二倍的工资来进行计算,这都是有规定的。
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劳动纠纷
怎么更换法人代表
[律师回复] 解析:
关于法人代表变更流程之详细介绍如下:
首要步骤为准备已填写完整并符合要求的法人代表变更申请书,同时需提供公司营业执照正本以及副本,以及股东会做出的决议文件;
其次,您可以选择在线提交相关的申请材料,待资料审核通过后,应及时预定与工商部门的办理时间,之后携带上述所列所有资料前往工商行政管理局进行相应变更手续。
具体的流程包括但不限于以下几步:
第一,先至工商行政管理局进行公司营业执照的变更,请务必携带上公司的各类相关资料,例如已填写并符合要求的变更申请书,公司股东会的决议文件,新增或变更股东的个人信息以及其他必要的文档资料,同时还需携带公司公章和公司营业执照等重要证件。
第二,接下来需要前往质量技术监督局办理组织机构代码证的变更手续,同样需要携带公司营业执照等相关资料。
此外,还需要携带相关资料前往税务机关办理税务登记证的变更事宜。
第三,如果涉及到银行开户许可证的变更,那么也需要按照规定进行相应的变更手续。
最后,若有需要变更社会保险登记证或者统计登记证的情况,亦须携带相关资料前往相关部门完成变更手续。
法律依据:
《公司法》第十条
公司的法定代表人按照公司章程的规定,由代表公司执行公司事务的董事或者经理担任。
担任法定代表人的董事或者经理辞任的,视为同时辞去法定代表人。
法定代表人辞任的,公司应当在法定代表人辞任之日起三十日内确定新的法定代表人。
未成年交通事故赔偿标准表是什么
[律师回复] 解析:
其中涵盖了以下各项费用的赔付:
首当其冲的便是医疗费,紧随其后的是误工费,再加上护理费、交通费、住宿费、住院伙食补助费以及所必需的营养费;
除了这些基础费用之外,还有对残疾者的残疾赔偿金,为残疾人士购买辅助器具所需的费用,以及对他们心灵的安抚——精神抚慰金;
此外,还需支付丧葬费、被扶养人生活费、死亡补偿费、财产损失等相关费用;
对于需要后续治疗或康复的患者,赔偿义务人也应承担相应的费用。
法律依据:
《人身损害赔偿司法解释》第十七条
受害人遭受人身损害,因就医治疗支出的各项费用以及因误工减少的收入,包括医疗费、误工费、护理费、交通费、住宿费、住院伙食补助费、必要的营养费,赔偿义务人应当予以赔偿。
受害人因伤致残的,其因增加生活上需要所支出的必要费用以及因丧失劳动能力导致的收入损失,包括残疾赔偿金、残疾辅助器具费、被扶养人生活费,以及因康复护理、继续治疗实际发生的必要的康复费、护理费、后续治疗费,赔偿义务人也应当予以赔偿。
受害人死亡的,赔偿义务人除应当根据抢救治疗情况赔偿本条第一款规定的相关费用外,还应当赔偿丧葬费、被扶养人生活费、死亡补偿费以及受害人亲属办理丧葬事宜支出的交通费、住宿费和误工损失等其他合理费用。
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