企业给员工缴纳了生育险，员工休产假期间，企业是否要给付员工的基本工资？

[律师回复] 你好，关于上述所提问题，解答如下：我国法律规定，职工应当参加生育保险，由用人单位按照国家规定缴纳生育保险费，职工不缴纳生育保险费。用人单位已经缴纳生育保险费的，其职工享受生育保险待遇；女职工产假期间的生育津贴，对已经参加生育保险的，按照用人单位上年度职工月平均工资的标准由生育保险基金支付；对未参加生育保险的，按照女职工产假前工资的标准由用人单位支付。【法律依据】《社会保险法》第五十三条规定，职工应当参加生育保险，由用人单位按照国家规定缴纳生育保险费，职工不缴纳生育保险费。若您情况比较复杂，律图网也提供律师在线咨询服务，欢迎咨询律图专业律师。

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