未成年签订合同合同内容只利于甲方对未成年没有利合同可以作废吗

事人必须具备合法的资格。用人单位一方必须是依法成立的企业、事业单位、国家机关、社会团体和个体工商户等；劳动者一方必须是16周岁以上具有劳动权利能力和劳动行为能力的公民。按照《劳动法》第十五条规定，文艺、体育和特种工艺单位招用未满16周岁的未成年人，必须依照国家有关规定，履行审批手续签订劳动合同要遵循什么原则的相关回答如上，祝您生活愉快。