因公致残一至三级伤残军人护理费是多少？

[律师回复] 解析：
倘若员工不幸在工作过程中遭受足部根骨骨折，通常会被评定为十级工伤。
根据相关法律法规，该种情况下的一次性伤残补助金额应等于伤者本人当月工资的七倍。
而如果劳动者依法解除劳动合同，则还将享受到一次性工伤医疗补助金以及一次性伤残就业补助金，这两项补助金的具体数额需按照省级人民政府所制定的相关标准进行计算。
除此之外，伤者还可以依据可报销的比例获得医疗费用等方面的赔偿。
法律依据：
《工伤保险条例》第三十七条
职工因工致残被鉴定为七级至十级伤残的，享受以下待遇：
（一）从工伤保险基金按伤残等级支付一次性伤残补助金，标准为：
七级伤残为13个月的本人工资，八级伤残为11个月的本人工资，九级伤残为9个月的本人工资，十级伤残为7个月的本人工资；
（二）劳动、聘用合同期满终止，或者职工本人提出解除劳动、聘用合同的，由工伤保险基金支付一次性工伤医疗补助金，由用人单位支付一次性伤残就业补助金。
一次性工伤医疗补助金和一次性伤残就业补助金的具体标准由省、自治区、直辖市人民政府规定。

[律师回复] 解析：
对于现役军人的配偶而言，若欲提出离婚请求，必须征得军人的同意，除非军人一方存在严重过错。
而所谓的“严重过错”则包括以下几种情况：
（1）重婚或者有配偶者与他人同居；
（2）实施家庭暴力或者虐待、遗弃家庭成员；
以及
（3）有赌博、吸毒等不良嗜好且屡教不改。
此项法律规定在给予军人婚姻特殊保护的基础上，充分考虑并保障了军人配偶的离婚自由权益，从而在很大程度上实现了两者之间的平衡。
法律依据：
《民法典》第一千零八十一条
现役军人的配偶要求离婚，应当征得军人同意，但是军人一方有重大过错的除外。

[律师回复] 解析：
在注册护士的执业许可证有效期内有任何工作地点的变动，都需要及时向计划变更后的执业地注册主管部门递交相关资料进行汇报，具体包括以下几项重要文件：
第一，填写完整的“护士变更注册申请审核表”；
第二，提供本人的“护士执业证书”以供审查。
而注册主管部门将自收到申请之日起的七个工作日内完成对这些材料的审核和变更手续的办理。
当护士跨越不同的省级行政区划进行执业地点的变更时，收到报告的注册主管部门还需向其原来的执业地注册主管部门进行通告。
对于护士变更执业机构或执业地点的情况，他们必须向准许其注册的卫生行政部门提出申请，并按照规定办理变更注册手续。
法律依据：
《护士条例》第七条
护士执业，应当经执业注册取得护士执业证书。
第八条
申请护士执业注册的，应当向拟执业地省、自治区、直辖市人民政府卫生主管部门提出申请。

[律师回复] 解析：
如若遭遇摄影馆违反合约且迟迟不愿退还费用的情况，以下几种投诉途径可供参考：
首先，您可以通过拨打电话或亲自前往工商局等相关部门进行投诉，向其详细阐述投诉事件及原因；
其次，您还可以向消费者权益保护协会进行投诉，并请求该地区的消费者权益保护协会介入，协助您解决合同纠纷以及追回退款事宜；
最后，请务必妥善保存所有与消费行为有关的凭证以及书面合同，以便在必要时向人民法院或仲裁机构提出投诉，要求对方全额退款。
法律依据：
《消费者权益保护法》第三十九条
消费者和经营者发生消费者权益争议的，可以通过下列途径解决：
（一）与经营者协商和解；
（二）请求消费者协会或者依法成立的其他调解组织调解；
（三）向有关行政部门投诉；
（四）根据与经营者达成的仲裁协议提请仲裁机构仲裁；
（五）向人民法院提起诉讼。

[律师回复] 解析：
关于实体门店退换货之权利与义务的法律条文：
若经营者所提供的产品或服务未达到品质标准，消费者依照国家相关法规以及当事人之间的共识，有权选择申请退货或请求经营者承担更换设备及维修等相应责任。
在无国家明确规定以及当事人达成合意的情形下，消费者自收到商品起算，享有七日之内的退货权益；
然而，若超过七天后，商品仍符合法定解除合同的条件，消费者可立即行使退货权；
反之，若商品不符合法定解除合同的条件，消费者则有权要求经营者承担更换设备及维修等相应责任。
法律依据：
《中华人民共和国消费者权益保护法》第二十四条
经营者提供的商品或者服务不符合质量要求的，消费者可以依照国家规定、当事人约定退货，或者要求经营者履行更换、修理等义务。没有国家规定和当事人约定的，消费者可以自收到商品之日起七日内退货；七日后符合法定解除合同条件的，消费者可以及时退货，不符合法定解除合同条件的，可以要求经营者履行更换、修理等义务。
依照前款规定进行退货、更换、修理的，经营者应当承担运输等必要费用。

[律师回复] 解析：
涉及交通事故导致人员死亡所应承担责任的法律规定：
若由于交通事故而致使他人生命遭受威胁，那么就将此视为违反《中华人民共和国刑法》第133条关于“交通肇事罪”的相关规定，对此类违法行为将施以三年以下有期徒刑或拘役的处罚。
如果在交通肇事之后胆敢选择逃避责任或者存在其他极其严重恶劣的情节，则需要承担更加严厉的刑事责任，即判处三年以上七年以下有期徒刑。
更为严重的是，如果因为逃逸行为导致受害者最终不幸身亡，那么犯罪嫌疑人将面临七年以上有期徒刑的严厉惩罚。
法律依据：
《刑法》第一百三十三条
违反交通运输管理法规，因而发生重大事故，致人重伤、死亡或者使公私财产遭受重大损失的，处三年以下有期徒刑或者拘役；交通运输肇事后逃逸或者有其他特别恶劣情节的，处三年以上七年以下有期徒刑；因逃逸致人死亡的，处七年以上有期徒刑。

[律师回复] 解析：
1.根据相关规定，劳动者因工致残被鉴定为十级伤残者，可获得由社会保险基金管理中心发放的一次性伤残补助金，额度为其基本工资的10个月，即2551元/月×10个月=25510元；
2.若在劳动合同期限届满时，或当该劳动者主动申请与用人单位解除劳动合同时，则用人单位需向其支付一次性伤残就业补助金，金额为15个月的基本工资，即2551元/月×15个月=38265元；
同时，还需支付一次性工伤医疗补助金，金额为4个月的基本工资，即2551元/月×4个月=10204元。
因此，一次性伤残补助金25510元+一次性伤残就业补助金38265元+一次性工伤医疗补助金10204元=73979元。
法律依据：
《工伤保险条例》第三十七条
职工因工致残被鉴定为七级至十级伤残的，享受以下待遇：
（一）从工伤保险基金按伤残等级支付一次性伤残补助金，标准为：七级伤残为13个月的本人工资，八级伤残为11个月的本人工资，九级伤残为9个月的本人工资，十级伤残为7个月的本人工资；
（二）劳动、聘用合同期满终止，或者职工本人提出解除劳动、聘用合同的，由工伤保险基金支付一次性工伤医疗补助金，由用人单位支付一次性伤残就业补助金。一次性工伤医疗补助金和一次性伤残就业补助金的具体标准由省、自治区、直辖市人民政府规定。

[律师回复] 解析：
故意伤害罪里，对于轻伤二级的案件，一般可量刑在三年以下有期徒刑、拘役或管制这几个档次。
而所谓“故意伤害罪”就是以故意伤害他人身体作为表现方式的犯罪行为，其主体为广泛适用于所有人的一般群体。
只要达到承担刑事责任的法定年龄且具有相应刑事责任能力的自然人都有可能成为故意伤害罪的实施者。
法律依据：
《中华人民共和国刑法》第二百三十四条
故意伤害他人身体的，处三年以下有期徒刑、拘役或者管制。
犯前款罪，致人重伤的，处三年以上十年以下有期徒刑；
致人死亡或者以特别残忍手段致人重伤造成严重残疾的，处十年以上有期徒刑、无期徒刑或者死刑。
本法另有规定的，依照规定。

[律师回复] 解析：
在实际案件中，聘请的律师根据具体情况对您进行有力的辩护服务，同时还会提供相关的法律咨询建议等等。
刑事律师的职责在刑事案件的三个主要阶段，即侦查阶段、审查起诉阶段及审理阶段均有所体现。
1.在刑事案件的侦查阶段，律师得以合法地探访被拘禁在看守所中的当事人，向他们传达家人的关心和问候，并与案件中的被告人进行面对面的交流沟通等等。
2.在刑事案件的审查起诉阶段，律师有权为被告人申请取保候审，以便更深入地了解案件的详细情况。
3.在刑事案件的审理阶段，律师将作为被告人的代表，充分阐述被告人的辩护理由，并请求法官给予适当的宽大处理。
法律依据：
《中华人民共和国刑事诉讼法》第三十七条
辩护人的责任是根据事实和法律，提出犯罪嫌疑人、被告人无罪、罪轻或者减轻、免除其刑事责任的材料和意见，维护犯罪嫌疑人、被告人的诉讼权利和其他合法权益。
第三十八条
辩护律师在侦查期间可以为犯罪嫌疑人提供法律帮助；
代理申诉、控告；
申请变更强制措施；
向侦查机关了解犯罪嫌疑人涉嫌的罪名和案件有关情况，提出意见。

[律师回复] 解析：
关于十级伤残工伤所涉及到的赔偿项目及标准如下：
包括但不限于医疗费用、住院伙食补贴、交通费用、辅助器具采购所需资金以及在停工留薪期间产生的工资补偿费用，同时还需要支付在停工留薪期内所需的护理费用，以及向受害者发放一次性的伤残补助金。
针对这部分补助金，根据相关法律法规，十级伤残应当支付的数额应为个人工资的七个月之多。
此外，兼有一次性伤残就业补助金与一次性工伤医疗补助金两项。
至于这两类补助金的具体金额，则需依据当地人民政府的相关规定进行确定。
法律依据：
《工伤保险条例》第三十七条
职工因工致残被鉴定为七级至十级伤残的，享受以下待遇：
（一）从工伤保险基金按伤残等级支付一次性伤残补助金，标准为：七级伤残为13个月的本人工资，八级伤残为11个月的本人工资，九级伤残为9个月的本人工资，十级伤残为7个月的本人工资；
（二）劳动、聘用合同期满终止，或者职工本人提出解除劳动、聘用合同的，由工伤保险基金支付一次性工伤医疗补助金，由用人单位支付一次性伤残就业补助金。一次性工伤医疗补助金和一次性伤残就业补助金的具体标准由省、自治区、直辖市人民政府规定。

[律师回复] 解析：
在通常情况下，此类事件并未构成犯罪。
究其原因在于，辱骂的前因与自杀的后果之间并无必然关联性。
因为在刑法理论中，因果关系的判定具有极高的严谨性，需审慎考虑前后两个行为相互关联并产生某种影响的可能性。
基于正常人类的思维逻辑，争吵谩骂属于常见现象，而因此类言论导致自杀的可能性则极为微小，几乎可以忽略不计，因此无法将其视为故意杀人罪的构成要件。
然而，若辱骂情节严重，有可能会被认定为侮辱罪，并面临三年以下有期徒刑的刑罚。
法律依据：
《刑法》二百四十六条
侮辱罪，以暴力或者其他方法公然侮辱他人或者捏造事实诽谤他人，情节严重的，处三年以下有期徒刑、拘役、管制或者剥夺政治权利。
前款罪，告诉的才处理，但是严重危害社会秩序和国家利益的除外。
通过信息网络实施第一款规定的行为，被害人向人民法院告诉，但提供证据确有困难的，人民法院可以要求公安机关提供协助。

[律师回复] 解析：
本罪的行为人特指特定的主体——即公司、企业或其他单位内部的员工。
根据最高人民法院及最高人民检察院共同制定的《关于办理商业贿赂刑事案件适用法律若干问题的意见》，“其他单位”这一概念涵盖了诸如事业单位、社会团体、村民委员会、居民委员会、村民小组等固定性组织，同时也涵盖了为举行体育比赛、文艺演出或其他合法活动而设立的组委会、筹委会、工程承包队等临时性组织。
至于“公司、企业或其他单位的工作人员”，则包括了国有公司、企业以及其他国有单位内部的非国家公职人员。
然而，需要特别指出的是，如果国有公司、企业或其他国有单位内部的公务人员或被委派至非国有公司、企业或其他单位执行公务的人员，在其职务范围内实施了受贿行为，那么他们将依据《中华人民共和国刑法》的相关规定，以受贿罪论处。
法律依据：
《刑法》第三百八十五条
国家工作人员利用职务上的便利，索取他人财物的，或者非法收受他人财物，为他人谋取利益的，是受贿罪。
国家工作人员在经济往来中，违反国家规定，收受各种名义的回扣、手续费，归个人所有的，以受贿论处。

[律师回复] 解析：
在这个现实社会中，志愿服务，也就是我们所称的“帮工”，常常被人们视为无偿为他人提供劳务的高尚行为。
然而，当这样的自愿行为在援助过程中导致了他人的损害，被帮助者便应当承担起相应的赔偿责任。
但如果被帮助者明确表示拒绝接受援助，那么他将无需承担任何赔偿责任。
然而，如果在援助过程中，帮工人存在故意或重大过失，那么赔偿权利人有权要求帮工人与被帮工人共同承担连带责任，而这一诉求在法律上应得到人民法院的支持。
法律依据：
《中华人民共和国民事诉讼法》第一百一十九条
起诉必须符合下列条件：
（一）原告是与本案有直接利害关系的公民、法人和其他组织；
（二）有明确的被告；
（三）有具体的诉讼请求和事实、理由；
（四）属于人民法院受理民事诉讼的范围和受诉人民法院管辖。

[律师回复] 解析：
在特定条件下，若依法取得许可证并进行合法饲养，那么这种行为是符合法律法规要求的。
然而，需要注意的是，斑点池龟被收入了《濒危野生动植物种国际贸易公约》附录I之中，成为全球范围内的一级保护动物。
依据我国现行的《野生动物保护法》相关条款，国家对于驯养繁殖野生动物给予积极支持和鼓励。
但同时也明确规定，驯养繁殖国家重点保护野生动物必须持有相应的许可证。
关于许可证的具体管理办法，将由国务院野生动物行政主管部门负责制定和实施。
法律依据：
《中华人民共和国野生动物保护法》第十七条
国家加强对野生动物遗传资源的保护，对濒危野生动物实施抢救性保护。国务院野生动物保护主管部门应当会同国务院有关部门制定有关野生动物遗传资源保护和利用规划，建立国家野生动物遗传资源基因库，对原产我国的珍贵、濒危野生动物遗传资源实行重点保护。

[律师回复] 解析：
1.若车主未能依照相关法律法规履行对车辆安全性能的检查义务，且因之导致的交通事故发生，应由车主承担相应的民事赔偿责任；
如情节严重构成犯罪，还需承担相应的刑事责任。
2.若车主已严格按照相关规定进行了车辆检查，而事故系由于车辆自身存在的质量缺陷所引发，则需根据实际情况判断车主是否需要承担相应的责任。
在此过程中，车辆制造商亦须承担相应的法律责任。
然而，在涉及到刑事责任方面，车主无需承担。
3.在交通事故发生后，应由交警部门依据事实判定各方责任，并据此确定赔付比例。
对于轻微事故，双方能够通过自行协商达成一致的前提下，可直接联系保险公司予以妥善处理。
法律依据：
《道路交通安全法》第七十三条
公安机关交通管理部门应当根据交通事故现场勘验、检查、调查情况和有关的检验、鉴定结论，及时制作交通事故认定书，作为处理交通事故的证据。
交通事故认定书应当载明交通事故的基本事实、成因和当事人的责任，并送达当事人。

[律师回复] 解析：
小腿截肢通常被评定为五级伤残。
然而，伤残的具体级别需由鉴定机构依据人体各组织器官结构的破坏情况、功能障碍程度及其对于医疗护理方面的需求程度进行评估，同时也应当适当考虑到因残疾所引发的社会交往及心理层面的影响，从而进行全面的判断与评价。
法律依据：
《人体损伤致残程度分级》4.2
鉴定时机
应在原发性损伤及其与之确有关联的并发症治疗终结或者临床治疗效果稳定后进行鉴定。
4.4
致残等级划分
本标准将人体损伤致残程度划分为10个等级，从一级（人体致残率100%）到十级（人体致残率10%），每级致残率相差10%。
致残程度等级划分依据见附录A。
4.5
判断依据
依据人体组织器官结构破坏、功能障碍及其对医疗、护理的依赖程度，适当考虑由于残疾引起的社会交往和心理因素影响，综合判定致残程度等级。

[律师回复] 解析：
医疗事故共划分为四个等级。
对患者造成生命终结或重度伤残者，定为一级医疗事故；
将给患者带来中度伤残和器官组织受损以致严重功能障碍者界定为二级医疗事故；
给患者遗留轻度残疾及器官组织受损引发普通功能障碍者视为三级医疗事故；
而对于仅给患者带来明显人身伤害但不构成上述级别之事故，则归类为四级医疗事故。
法律依据：
《医疗事故处理条例》第四条
根据对患者人身造成的损害程度，医疗事故分为四级：一级医疗事故：造成患者死亡、重度残疾的；二级医疗事故：造成患者中度残疾、器官组织损伤导致严重功能障碍的；三级医疗事故：造成患者轻度残疾、器官组织损伤导致一般功能障碍的；四级医疗事故：造成患者明显人身损害的其他后果的。具体分级标准由国务院卫生行政部门制定。

[律师回复] 解析：
在法律规定中，对于患上精神疾病并实施攻击行为者，通常不会被追究刑事责任，但其法定监护人必须肩负起严格监护与治疗的责任。
这些监护人需要对其所照料之人的侵权行为承担连带赔偿责任，无需区分责任顺序。
若首位监护人无力承担赔偿责任，则可依法请求次要监护人承担相应的赔偿义务。
法律依据：
《中华人民共和国刑法》第十八条
精神病人在不能辨认或者不能控制自己行为的时候造成危害结果，经法定程序鉴定确认的，不负刑事责任，但是应当责令他的家属或者监护人严加看管和医疗;在必要的时候，由政府强制医疗。
间歇性的精神病人在精神正常的时候犯罪，应当负刑事责任。
尚未完全丧失辨认或者控制自己行为能力的精神病人犯罪的，应当负刑事责任，但是可以从轻或者减轻处罚。
醉酒的人犯罪，应当负刑事责任。

[律师回复] 解析：
违章停放车辆导致发生意外事故的责任判定应依据相关交通法规并依据各方当事人的行为过失程度进行审查和划分。
一般来说，假如违章停车的一方在该次意外事故中负有轻微的责任，那么，肇事者驾驶的那辆造成损失的汽车将需要承担此次交通事故的主要责任。
法律依据：
《道路交通事故处理程序规定》第六十条
公安机关交通管理部门应当根据当事人的行为对发生道路交通事故所起的作用以及过错的严重程度，确定当事人的责任。
（一）因一方当事人的过错导致道路交通事故的，承担全部责任；
（二）因两方或者两方以上当事人的过错发生道路交通事故的，根据其行为对事故发生的作用以及过错的严重程度，分别承担主要责任、同等责任和次要责任；
（三）各方均无导致道路交通事故的过错，属于交通意外事故的，各方均无责任。
一方当事人故意造成道路交通事故的，他方无责任。

[律师回复] 解析：
所谓的“双十级”残疾评定，乃是指在同一个体身上的两处或以上的肢体或器官因工作损伤所引起的伤残程度至少达到十级的情况。
例如，如果一位劳动者因其从事的职业活动而遭受了两次以上的肢体损伤，并经过治疗之后需要对其身体进行残疾等级评估。
若该劳动者的身体上存在两处或以上的部位被鉴定出十级伤残，便可称之为“双十级”残疾评定。
在工伤劳动能力鉴定的过程中，若出现了这种情况，即两个十级伤残可以晋升为九级伤残，那么这位劳动者将能够依据九级伤残的标准来享受工伤保险待遇。
换句话说，这意味着劳动者有权获得相应的工伤赔偿以及其他相关的福利待遇。
因此，对于劳动者而言，深入理解“双十级”残疾评定的含义及其所能享有的待遇，无疑具有极其重要的意义。
法律依据：
《工伤保险条例》第三十七条
职工因工致残被鉴定为七级至十级伤残的，享受以下待遇：
（一）从工伤保险基金按伤残等级支付一次性伤残补助金，标准为：七级伤残为13个月的本人工资，八级伤残为11个月的本人工资，九级伤残为9个月的本人工资，十级伤残为7个月的本人工资；
（二）劳动、聘用合同期满终止，或者职工本人提出解除劳动、聘用合同的，由工伤保险基金支付一次性工伤医疗补助金，由用人单位支付一次性伤残就业补助金。一次性工伤医疗补助金和一次性伤残就业补助金的具体标准由省、自治区、直辖市人民政府规定。