孕妇违反企业规章制度可以解除劳动合同吗

[律师回复] 可以协商，协商不了女方可以提起诉讼离婚

[律师回复] 责任如何划分损失情况如何

[律师回复] 你好 对方目前同意离婚吗

[律师回复] 您好，很高兴为您服务

[律师回复] 如果公司依据绩效末尾淘汰考核制度进行裁员，一般情况下是应该给予相应赔偿的。

根据《劳动合同法》，用人单位解除劳动合同需符合法定情形。绩效末尾淘汰并不一定能直接等同于劳动者不能胜任工作且经过培训或调整工作岗位后仍不能胜任工作。如果公司以此为由直接解除劳动合同，可能构成违法解除，需要向劳动者支付经济赔偿金，即双倍的经济补偿。

但如果公司能够证明劳动者确实不能胜任工作，经过培训或调整岗位后仍不能胜任，此时解除劳动合同，应支付经济补偿。

具体的赔偿情况还需要结合实际情况和相关证据来综合判断。如果对此有争议，可以通过劳动仲裁等途径来维护自己的权益。

[律师回复] 电话咨询是免费的，也说的清楚

[律师回复] 你好你是遇到什么问题

[律师回复] 依据你的叙述，招标中的串通行为情节严重的，可能涉嫌刑事犯罪行为

[律师回复] 具体问一下公积金中心，正常情况下是不影响的。

[律师回复] 你好，我正在查看你的问题，请稍等

[律师回复] 解析：
行贿罪的量刑标准如下所示：
对于情节较轻者，根据具体情况判处其五年以下有期徒刑或拘役，同时附加罚金作为惩罚措施；
如果情节较为严重，甚至给国家利益带来了重大损失，则应判处其五年以上、十年以下有期徒刑，同样需要附加罚金；
而对于情节特别恶劣，或者给国家利益造成特别重大损失的犯罪分子，将被判处十年以上有期徒刑乃至无期徒刑，并且还需附加罚金或者没收全部财产。
值得注意的是，行贿罪的成立必须以谋求非法利益为前提条件，若行为人谋求的是合法利益，则不能构成此罪名。
法律依据：
《刑法》第三百九十条
对犯行贿罪的，处五年以下有期徒刑或者拘役，并处罚金;因行贿谋取不正当利益，情节严重的，或者使国家利益遭受重大损失的，处五年以上十年以下有期徒刑，并处罚金;情节特别严重的，或者使国家利益遭受特别重大损失的，处十年以上有期徒刑或者无期徒刑，并处罚金或者没收财产。
行贿人在被追诉前主动交待行贿行为的，可以从轻或者减轻处罚。其中，犯罪较轻的，对侦破重大案件起关键作用的，或者有重大立功表现的，可以减轻或者免除处罚。

[律师回复] 解析：
根据我国相关法律规定，实施故意伤害行为，若要被认定为刑事犯罪，其侵害对象必须是具有人身性质的特定个体，且伤害结果必须达到法定的轻伤以上标准。
故意伤害他人身体的案件，应当受到三年以下有期徒刑、拘役或管制等刑法惩处。
倘若行为人对他人实施故意伤害行径，致受害者重伤的，将面临三年以上十年以下有期徒刑的判决；
而对于致人死亡或者使用残暴手段致人重伤并导致严重残疾的情况，则将面临十年以上有期徒刑、无期徒刑甚至死刑的严厉惩罚。
法律依据：
《中华人民共和国刑法》第二百三十四条
故意伤害他人身体的，处三年以下有期徒刑、拘役或者管制。
犯前款罪，致人重伤的，处三年以上十年以下有期徒刑；致人死亡或者以特别残忍手段致人重伤造成严重残疾的，处十年以上有期徒刑、无期徒刑或者死刑。本法另有规定的，依照规定。

[律师回复] 解析：
对于拐卖妇女这一犯罪行为，根据《中华人民共和国刑法》第二百四十条之规定，对其定罪量刑的标准主要涉及拐卖妇女、儿童罪。
在该罪中，依据情节轻重程度的不同，将面临五年以上十年以下有期徒刑的惩罚，并且需要缴纳罚金；
若情节更为严重，则将被判处十年以上有期徒刑乃至无期徒刑，同样需同时执行罚金或没收财产的附加刑罚；
而对于情节特别恶劣者，则将面临死刑的严厉制裁，且必须同时没收全部财产。
法律依据：
《刑法》第二百四十条
【拐卖妇女、儿童罪】拐卖妇女、儿童的，处五年以上十年以下有期徒刑，并处罚金;有下列情形之一的，处十年以上有期徒刑或者无期徒刑，并处罚金或者没收财产;情节特别严重的，处死刑，并处没收财产：
(一)拐卖妇女、儿童集团的首要分子;
(二)拐卖妇女、儿童三人以上的;
(三)奸淫被拐卖的妇女的;
(四)诱骗、强迫被拐卖的妇女卖淫或者将被拐卖的妇女卖给他人迫使其卖淫的;
(五)以出卖为目的，使用暴力、胁迫或者麻醉方法绑架妇女、儿童的;
(六)以出卖为目的，偷盗婴幼儿的;
(七)造成被拐卖的妇女、儿童或者其亲属重伤、死亡或者其他严重后果的;
(八)将妇女、儿童卖往境外的。
拐卖妇女、儿童是指以出卖为目的，有拐骗、绑架、收买、贩卖、接送、中转妇女、儿童的行为之一的。

[律师回复] 解析：
如若发现有如下任一违纪行为，将处以五日之内的拘留或五百元人民币以下的罚款；
情节严重者，则会被处以五日以上十日以内的拘留，同时还需缴纳五百元人民币以下的罚款：
（1）撰写恐吓信件或采取其他方式，进行针对他人人身安全的威胁；
（2）当众公开地侮辱他人或是捏造虚假事实来恶意中伤他人；
（3）捏造虚假不实的事实，诋毁他人声誉，意图诱使他人蒙受刑事诉讼的不良后果，或者是接受到社会治安管理手段的惩罚；
（4）对证人及其近亲人士进行威胁、侮辱、暴力侵害甚至打击报复；
（5）通过多次发送涉及色情、侮辱性言论甚至恐怖威胁等内容的电子信息，严重干扰了他人的平静生活；
（6）通过偷看、窃听他人的隐私，并在未经允许的情况下擅自公开传播的。
法律依据：
《中华人民共和国治安管理处罚法》第四十二条
有下列行为之一的，处五日以下拘留或者五百元以下罚款；情节较重的，处五日以上十日以下拘留，可以并处五百元以下罚款:
（一）写恐吓信或者以其他方法威胁他人人身安全的；
（二）公然侮辱他人或者捏造事实诽谤他人的；
（三）捏造事实诬告陷害他人，企图使他人受到刑事追究或者受到治安管理处罚的；
（四）对证人及其近亲属进行威胁、侮辱、殴打或者打击报复的；
（五）多次发送淫秽、侮辱、恐吓或者其他信息，干扰他人正常生活的；
（六）偷窥、偷拍、窃听、散布他人隐私的。

[律师回复] 解析：
依据我国相关法律法规规定，职务侵占十万人民币已经到达法定数额较大标准，即应被定罪处罚，刑期范围在五年以下有期徒刑或拘役。
所谓职务侵占罪，其构成要件是指公司、企业等实体或团队内部的员工，借由自身在工作岗位所拥有的职权，将所在机构的财产非法据为私有，若此种侵占行为达到法定数额较大的程度，便构成了职务侵占罪。
法律依据：
《刑法》第二百七十一条
公司、企业或者其他单位的工作人员，利用职务上的便利，将本单位财物非法占为己有，数额较大的，处三年以下有期徒刑或者拘役，并处罚金；数额巨大的，处三年以上十年以下有期徒刑，并处罚金；数额特别巨大的，处十年以上有期徒刑或者无期徒刑，并处罚金。国有公司、企业或者其他国有单位中从事公务的人员和国有公司、企业或者其他国有单位委派到非国有公司、企业以及其他单位从事公务的人员有前款行为的，依照本法第三百八十二条、第三百八十三条的规定定罪处罚。

[律师回复] 解析：
以下四个条件缺一不可，方可构成猥亵罪：
首先，本罪的犯罪主体为一般自然人而非法人或组织机构；
其次，在主观方面，必须具有故意的心理态度；
再者，该罪的侵犯客体是他人的性自主权利；
最后，从客观方面来看，行为人必须实施了以暴力、威胁或其他手段强制猥亵他人的行为。
法律依据：
《刑法》第二百三十七条
以暴力、胁迫或者其他方法强制猥亵他人或者侮辱妇女的，处五年以下有期徒刑或者拘役。
聚众或者在公共场所当众犯前款罪的，或者有其他恶劣情节的，处五年以上有期徒刑。
猥亵儿童的，处五年以下有期徒刑；有下列情形之一的，处五年以上有期徒刑：
（一）猥亵儿童多人或者多次的；
（二）聚众猥亵儿童的，或者在公共场所当众猥亵儿童，情节恶劣的；
（三）造成儿童伤害或者其他严重后果的；
（四）猥亵手段恶劣或者有其他恶劣情节的。

[律师回复] 解析：
若非国有性质之企业，亦无挪用公款之事发，则应为挪用资金的情况。
倘若金额庞大，已达构成挪用资金罪标准，那么此种行为便被认定为违法行径。
具体来说，挪用资金罪所指的，便是在公司、企业或其他单位之中任职的员工，利用自身职权的优势，将本单位的资金擅自挪作他用，或是借予他人，且数额较大，超过三个月尚未偿还；
又或者虽然未满三个月，但其挪用资金的数额较大，用于营利性活动，抑或是从事非法活动等行为。
法律依据：
《中华人民共和国刑法》第三百八十四条
国家工作人员利用职务上的便利，挪用公款归个人使用，进行非法活动的，或者挪用公款数额较大、进行营利活动的，或者挪用公款数额较大、超过三个月未还的，是挪用公款罪，处五年以下有期徒刑或者拘役；情节严重的，处五年以上有期徒刑。挪用公款数额巨大不退还的，处十年以上有期徒刑或者无期徒刑。
挪用用于救灾、抢险、防汛、优抚、扶贫、移民、救济款物归个人使用的，从重处罚。

[律师回复] 解析：
在大多数情况下，用人单位并无资格提起诽谤罪诉讼。
这主要是由于诽谤罪所适用的法律规定中，其犯罪主体为普通自然人，而非法人或其他组织。
因此，用人单位无法对特定员工实施的诽谤行为承担法律责任，而只能针对具体的涉嫌诽谤者进行追责。
此外，诽谤罪的成立还需考虑到犯罪客体等相关因素。
法律依据：
《刑法》第二百四十六条
以暴力或者其他方法公然侮辱他人或者捏造事实诽谤他人，情节严重的，处三年以下有期徒刑、拘役、管制或者剥夺政治权利。
前款罪，告诉的才处理，但是严重危害社会秩序和国家利益的除外。通过信息网络实施第一款规定的行为，被害人向人民法院告诉，但提供证据确有困难的，人民法院可以要求公安机关提供协助。

[律师回复] 解析：
侵占罪涉及的金额范围为：
金额在5000元至20000元以上者，则被视为数额较大；
而当金额超过100000元时，便属于数额巨大的范畴。
然而，具体的惩处标准还需根据不同地区的实际情况进行综合判断和确定。
侵占罪的起算金额乃是指构成侵占罪所需行为对象的最低价值，这一数值是衡量侵占行为社会危害性的重要指标，也是区分侵占行为从违法行为向犯罪行为转变的关键节点。
法律依据：
《刑法》第二百七十条
【侵占罪】将代为保管的他人财物非法占为己有，数额较大，拒不退还的，处二年以下有期徒刑、拘役或者罚金;数额巨大或者有其他严重情节的，处二年以上五年以下有期徒刑，并处罚金。
将他人的遗忘物或者埋藏物非法占为己有，数额较大，拒不交出的，依照前款的规定处罚。
本条罪，告诉的才处理。

[律师回复] 解析：
首先，此犯罪的实施者是普通的自然人。
其次，从主观意识角度来看，罪犯对其行为持直接的故意态度。
第三个因素是，犯罪侵害的客体是受到刑法明文保护的财产性权益。
最后，就犯罪的客观层面而言，罪犯的行为表现为以非法占有为目的，通过秘密手段将公共或私人财物转移至自身掌控之中，且达到了法定的数额或符合其他定罪条款的要求。
对于盗窃公私财物的行为，如果涉及的金额较大，或者属于多次盗窃、入室盗窃、携带凶器盗窃以及扒窃等情况，那么罪犯将会面临三年以下有期徒刑、拘役或者管制，同时还可能被处以罚金；
若涉及的金额巨大或者存在其他严重情节，则会被判处三年以上十年以下有期徒刑，同样需要承担罚金；
而当涉及的金额特别巨大或者存在其他特别严重情节时，罪犯将会面临十年以上有期徒刑甚至无期徒刑，并且还需承担罚金或者没收财产的惩罚。
在具体的量刑标准上，个人盗窃公私财物的“数额巨大”，通常以三万元至十万元作为起点，此时罪犯将面临三年以上十年以下有期徒刑，并被处以罚金；
而当个人盗窃公私财物的“数额特别巨大”，即涉及的金额在三十万元至五十万元之间时，罪犯将面临十年以上有期徒刑或者无期徒刑，同时还需承担罚金或者没收财产的惩罚。
值得注意的是，各省、自治区、直辖市的高级人民法院和人民检察院有权根据当地的经济发展水平和社会治安状况，参考上述数额标准，制定适合本地区实际情况的执行数额标准，并向最高人民法院和最高人民检察院进行备案。
法律依据：
《刑法》第二百六十四条
【盗窃罪】盗窃公私财物，数额较大的，或者多次盗窃、入户盗窃、携带凶器盗窃、扒窃的，处三年以下有期徒刑、拘役或者管制，并处或者单处罚金；
数额巨大或者有其他严重情节的，处三年以上十年以下有期徒刑，并处罚金；
数额特别巨大或者有其他特别严重情节的，处十年以上有期徒刑或者无期徒刑，并处罚金或者没收财产。