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清算损益表和资产负债表有什么区别
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股东损害债权人利益的表现包括什么？
股东损害债权人利益的表现包括：股东怠于履行出资义务、股东抽逃出资、公司人格否认以及公司解散后恶意处置公司财产等。公司股东滥用公司法人独立地位和股东有限责任，逃避债务，严重损害公司债权人利益的，债权人可以请求公司股东对公司债务承担连带责任。
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公司经营网上发表不当言论怎么处罚
[律师回复] 解析：
在网络上发布不当言论的行为一般情况下并不足以被视为犯罪，然而，倘若其所发布的内容属于恶意散布的谣言，并且对社会产生了极其不良的影响，那么这类行为有可能会被认定为诽谤罪或编造、故意传播虚假信息罪。
根据我国《刑法》的相关规定，任何以暴力或者其他非法方式，公开侮辱他人或者捏造并散布虚假事实进行诽谤，情节严重者，将面临三年以下的有期徒刑、拘役、管制或者剥夺政治权利等严厉处罚。
法律依据：
《刑法》第二百四十六条
以暴力或者其他方法公然侮辱他人或者捏造事实诽谤他人，情节严重的，处三年以下有期徒刑、拘役、管制或者剥夺政治权利。
前款罪，告诉的才处理，但是严重危害社会秩序和国家利益的除外。通过信息网络实施第一款规定的行为，被害人向人民法院告诉，但提供证据确有困难的，人民法院可以要求公安机关提供协助。
在网络上发布不当言论的行为一般情况下并不足以被视为犯罪，然而，倘若其所发布的内容属于恶意散布的谣言，并且对社会产生了极其不良的影响，那么这类行为有可能会被认定为诽谤罪或编造、故意传播虚假信息罪。
根据我国《刑法》的相关规定，任何以暴力或者其他非法方式，公开侮辱他人或者捏造并散布虚假事实进行诽谤，情节严重者，将面临三年以下的有期徒刑、拘役、管制或者剥夺政治权利等严厉处罚。
法律依据：
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以暴力或者其他方法公然侮辱他人或者捏造事实诽谤他人，情节严重的，处三年以下有期徒刑、拘役、管制或者剥夺政治权利。
前款罪，告诉的才处理，但是严重危害社会秩序和国家利益的除外。通过信息网络实施第一款规定的行为，被害人向人民法院告诉，但提供证据确有困难的，人民法院可以要求公安机关提供协助。
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快速解决“行政类”问题
公司债与企业债区别是什么
[律师回复] 解析：
企业债券与公司债券之间主要存在以下几个方面的显著差异：
首先是审核条件有所不同。
相较而言，公司债券的发行条件更为宽容和灵活。
其次，担保方式有所区分。
公司债券通常采用无担保的发行方式；
然而，企业债券则需要由金融机构或者大型企业进行担保。
再次，在发行定价策略方面，两者也表现出明显的差异性。
公司债券的最终定价往往是由发行主体与承销商共同通过市场询价机制来决定；
相反地，企业债券受到利率上限规定的制约，其发债利率不得超过同期银行存款利率的40%。
最后，从发行情况来看，公司债券可以选择一次性获得批准，然后分批次进行发行；
而企业债券则通常要求在获得审批许可之后的一年之内完成全部发行工作。
法律依据：
《公司法》第一百五十三条
本法所称公司债券，是指公司依照法定程序发行、约定在一定期限还本付息的有价证券。
企业债券与公司债券之间主要存在以下几个方面的显著差异：
首先是审核条件有所不同。
相较而言，公司债券的发行条件更为宽容和灵活。
其次，担保方式有所区分。
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然而，企业债券则需要由金融机构或者大型企业进行担保。
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相反地，企业债券受到利率上限规定的制约，其发债利率不得超过同期银行存款利率的40%。
最后，从发行情况来看，公司债券可以选择一次性获得批准，然后分批次进行发行；
而企业债券则通常要求在获得审批许可之后的一年之内完成全部发行工作。
法律依据：
《公司法》第一百五十三条
本法所称公司债券，是指公司依照法定程序发行、约定在一定期限还本付息的有价证券。
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把旧车卖给别人，到时候违章是不是自己负责
[律师回复] 解析：
在车辆进行过户手续之前，必须先将存在于该车上涉及道路交通安全的任何违法行为以及已经发生的交通事故处理完毕。
换句话说，我们务必在完成过户手续之前，妥善处理并清偿所有关于机动车的违规行为及罚款。
若未能在此阶段内及时履行缴款义务，即使在后续车辆年度检查时，也难以回避需要处理违规事项以及缴纳罚款的情况。
因此，为避免日后不必要的麻烦，我们强烈建议您在车辆过户前提前处理好相关违规行为及罚款事宜。
法律依据：
《中华人民共和国道路交通安全法》第八十八条
对道路交通安全违法行为的处罚种类包括：警告、罚款、暂扣或者吊销机动车驾驶证、拘留。
第八十九条
行人、乘车人、非机动车驾驶人违反道路交通安全法律、法规关于道路通行规定的，处警告或者五元以上五十元以下罚款机动车驾驶人拒绝接受罚款处罚的，可以扣留其非机动车。
第九十条机动车驾驶人违反道路交通安全法律、法规关于道路通行规定的，处警告或者二十元以上二百元以下罚款。本法另有规定的，依照规定处罚。
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因此，为避免日后不必要的麻烦，我们强烈建议您在车辆过户前提前处理好相关违规行为及罚款事宜。
法律依据：
《中华人民共和国道路交通安全法》第八十八条
对道路交通安全违法行为的处罚种类包括：警告、罚款、暂扣或者吊销机动车驾驶证、拘留。
第八十九条
行人、乘车人、非机动车驾驶人违反道路交通安全法律、法规关于道路通行规定的，处警告或者五元以上五十元以下罚款机动车驾驶人拒绝接受罚款处罚的，可以扣留其非机动车。
第九十条机动车驾驶人违反道路交通安全法律、法规关于道路通行规定的，处警告或者二十元以上二百元以下罚款。本法另有规定的，依照规定处罚。
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没签合同和非法解雇有什么区别
[律师回复] 解析：
单位违法解除劳动合同之情形大致可归纳为以下几点：
首先，尽管根据相关法律法规并不应解除该劳动合同，然而用人单位却仍强行解除之。
其次，在法律所设定的条件尚未得到充分满足之际，用人单位擅自决定解除劳动合同。
最后，用人单位解除劳动合同的具体流程与法定要求严重不符。
法律依据：
《劳动合同法》第四十二条
劳动者有下列情形之一的，用人单位不得依照本法第四十条、第四十一条的规定解除劳动合同：
（一）从事接触职业病危害作业的劳动者未进行离岗前职业健康检查，或者疑似职业病病人在诊断或者医学观察期间的；
（二）在本单位患职业病或者因工负伤并被确认丧失或者部分丧失劳动能力的；
（三）患病或者非因工负伤，在规定的医疗期内的；
（四）女职工在孕期、产期、哺乳期的；
（五）在本单位连续工作满十五年，且距法定退休年龄不足五年的；
（六）法律、行政法规规定的其他情形。
单位违法解除劳动合同之情形大致可归纳为以下几点：
首先，尽管根据相关法律法规并不应解除该劳动合同，然而用人单位却仍强行解除之。
其次，在法律所设定的条件尚未得到充分满足之际，用人单位擅自决定解除劳动合同。
最后，用人单位解除劳动合同的具体流程与法定要求严重不符。
法律依据：
《劳动合同法》第四十二条
劳动者有下列情形之一的，用人单位不得依照本法第四十条、第四十一条的规定解除劳动合同：
（一）从事接触职业病危害作业的劳动者未进行离岗前职业健康检查，或者疑似职业病病人在诊断或者医学观察期间的；
（二）在本单位患职业病或者因工负伤并被确认丧失或者部分丧失劳动能力的；
（三）患病或者非因工负伤，在规定的医疗期内的；
（四）女职工在孕期、产期、哺乳期的；
（五）在本单位连续工作满十五年，且距法定退休年龄不足五年的；
（六）法律、行政法规规定的其他情形。
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违法清算损害股东利益怎么办？
如果清算组违法清算损害了股东的权益的话，首先可以与清算组进行协商解决或者是找第三方进行介入；如果在这种情况下没有成功的话，可以向人民法院申请民事诉讼，要求清算组赔偿股东的全部损失。
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公司经营精神损害抚恤金是怎么规定的
[律师回复] 解析：
精神损害抚慰金是指通过货币补偿的形式对遭受侵权行为侵害的受害者或其近亲家属所承受的精神痛苦进行安抚和慰藉。
在我国法律制度下，须以造成实际且严重的不良后果作为精神损害抚慰金支付的前置条件。
当事人有权请求予以精神损害救济的权益范围包括：
具有人身性质的人权权益；
个人名誉、尊严以及人格利益；
监护人履行职责所必需的权利；
以及人格化物品所有者所享有的特定权利等。
关于具体的精神损害抚慰金计算方式与标准，由各省级行政单位、直辖市及自治区根据自身情况自行发布相关规定。
法律依据：
《民法典》第一千一百八十三条
侵害自然人人身权益造成严重精神损害的，被侵权人有权请求精神损害赔偿。
因故意或者重大过失侵害自然人具有人身意义的特定物造成严重精神损害的，被侵权人有权请求精神损害赔偿。
精神损害抚慰金是指通过货币补偿的形式对遭受侵权行为侵害的受害者或其近亲家属所承受的精神痛苦进行安抚和慰藉。
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当事人有权请求予以精神损害救济的权益范围包括：
具有人身性质的人权权益；
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监护人履行职责所必需的权利；
以及人格化物品所有者所享有的特定权利等。
关于具体的精神损害抚慰金计算方式与标准，由各省级行政单位、直辖市及自治区根据自身情况自行发布相关规定。
法律依据：
《民法典》第一千一百八十三条
侵害自然人人身权益造成严重精神损害的，被侵权人有权请求精神损害赔偿。
因故意或者重大过失侵害自然人具有人身意义的特定物造成严重精神损害的，被侵权人有权请求精神损害赔偿。
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快速解决“损害赔偿”问题
人身损害赔偿和工伤赔偿哪个多
[律师回复] 解析：
关于工伤赔偿与人身损害赔偿之间的异同及其金额的影响因素，涵盖了诸如伤残等级、个体工资收入、户籍类型等多方面的内容。
以下将针对这两个问题进行详细的阐述。
首先，工伤赔偿主要适用于在雇佣关系中发生的职业伤害，其赔付标准相较于普通人身损害赔偿来说往往更为优厚。
在同等伤残等级的情况下，工伤赔偿的金额通常会高于普通人身损害赔偿的金额。
其次，人身损害赔偿则适用于一般性的雇佣、帮工以及承揽关系中所涉及到的身体损伤，其鉴定标准相对于工伤标准而言相对较低。
然而，在同样的伤势条件下，工伤可能会被评定为更高的级别。
在计算人身损害赔偿时，需要考虑到当事人的城乡户口差异；
而在计算工伤赔偿时，则需要重点关注个体的工资收入状况。
具体情况可能因案而异，究竟哪一种赔偿方式更具优势，需根据实际案例的具体情况来判断。
在某些特殊情况下，人身损害赔偿的金额甚至有可能超过工伤赔偿的金额。
最后，值得注意的是，若劳动者因为工伤事故导致人身损害，他们有权同时享受人身损害赔偿和工伤保险待遇的双重保障。
法律依据：
《中华人民共和国工伤保险条例》第十七条
职工发生事故伤害或者按照职业病防治法规定被诊断、鉴定为职业病，所在单位应当自事故伤害发生之日或者被诊断、鉴定为职业病之日起30日内，向统筹地区社会保险行政部门提出工伤认定申请。遇有特殊情况，经报社会保险行政部门同意，申请时限可以适当延长。
用人单位未按前款规定提出工伤认定申请的，工伤职工或者其近亲属、工会组织在事故伤害发生之日或者被诊断、鉴定为职业病之日起1年内，可以直接向用人单位所在地统筹地区社会保险行政部门提出工伤认定申请。
按照本条第一款规定应当由省级社会保险行政部门进行工伤认定的事项，根据属地原则由用人单位所在地的设区的市级社会保险行政部门办理。
用人单位未在本条第一款规定的时限内提交工伤认定申请，在此期间发生符合本条例规定的工伤待遇等有关费用由该用人单位负担。
关于工伤赔偿与人身损害赔偿之间的异同及其金额的影响因素，涵盖了诸如伤残等级、个体工资收入、户籍类型等多方面的内容。
以下将针对这两个问题进行详细的阐述。
首先，工伤赔偿主要适用于在雇佣关系中发生的职业伤害，其赔付标准相较于普通人身损害赔偿来说往往更为优厚。
在同等伤残等级的情况下，工伤赔偿的金额通常会高于普通人身损害赔偿的金额。
其次，人身损害赔偿则适用于一般性的雇佣、帮工以及承揽关系中所涉及到的身体损伤，其鉴定标准相对于工伤标准而言相对较低。
然而，在同样的伤势条件下，工伤可能会被评定为更高的级别。
在计算人身损害赔偿时，需要考虑到当事人的城乡户口差异；
而在计算工伤赔偿时，则需要重点关注个体的工资收入状况。
具体情况可能因案而异，究竟哪一种赔偿方式更具优势，需根据实际案例的具体情况来判断。
在某些特殊情况下，人身损害赔偿的金额甚至有可能超过工伤赔偿的金额。
最后，值得注意的是，若劳动者因为工伤事故导致人身损害，他们有权同时享受人身损害赔偿和工伤保险待遇的双重保障。
法律依据：
《中华人民共和国工伤保险条例》第十七条
职工发生事故伤害或者按照职业病防治法规定被诊断、鉴定为职业病，所在单位应当自事故伤害发生之日或者被诊断、鉴定为职业病之日起30日内，向统筹地区社会保险行政部门提出工伤认定申请。遇有特殊情况，经报社会保险行政部门同意，申请时限可以适当延长。
用人单位未按前款规定提出工伤认定申请的，工伤职工或者其近亲属、工会组织在事故伤害发生之日或者被诊断、鉴定为职业病之日起1年内，可以直接向用人单位所在地统筹地区社会保险行政部门提出工伤认定申请。
按照本条第一款规定应当由省级社会保险行政部门进行工伤认定的事项，根据属地原则由用人单位所在地的设区的市级社会保险行政部门办理。
用人单位未在本条第一款规定的时限内提交工伤认定申请，在此期间发生符合本条例规定的工伤待遇等有关费用由该用人单位负担。
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公司监事不占股份会负责法律责任吗
[律师回复] 解析：
在商业领域中，监事享有法律义务。
他们对企业的日常运营承担着不可推卸的职责，并且需要为其权限范围内的事务承当相应的法律责任。
然而，需要明确指出以下几点：
首先，若非公司的股东，那么您将不会承受任何与公司相关的商业风险；
其次，尽管监事拥有监管权，但他们并不具备实际的执行权力，因此公司的日常经营和管理与他们并无直接关联；
最后，监事的主要职责是监督公司高层管理者的行为，向股东大会汇报工作，以及对公司的财务状况进行严格的审查和监控。
在必要情况下，监事有权召集临时股东大会，提交罢免提案，并代表公司对高级管理人员提起诉讼。
法律依据：
《公司法》第一百四十七条的规定，董事、监事、高级管理人员应当遵守法律、行政法规和公司章程，对公司负有忠实义务和勤勉义务。
董事、监事、高级管理人员不得利用职权收受贿赂或者其他非法收入，不得侵占公司的财产。
第一百四十九条规定，董事、监事、高级管理人员执行公司职务时违反法律、行政法规或者公司章程的规定，给公司造成损失的，应当承担赔偿责任。
在商业领域中，监事享有法律义务。
他们对企业的日常运营承担着不可推卸的职责，并且需要为其权限范围内的事务承当相应的法律责任。
然而，需要明确指出以下几点：
首先，若非公司的股东，那么您将不会承受任何与公司相关的商业风险；
其次，尽管监事拥有监管权，但他们并不具备实际的执行权力，因此公司的日常经营和管理与他们并无直接关联；
最后，监事的主要职责是监督公司高层管理者的行为，向股东大会汇报工作，以及对公司的财务状况进行严格的审查和监控。
在必要情况下，监事有权召集临时股东大会，提交罢免提案，并代表公司对高级管理人员提起诉讼。
法律依据：
《公司法》第一百四十七条的规定，董事、监事、高级管理人员应当遵守法律、行政法规和公司章程，对公司负有忠实义务和勤勉义务。
董事、监事、高级管理人员不得利用职权收受贿赂或者其他非法收入，不得侵占公司的财产。
第一百四十九条规定，董事、监事、高级管理人员执行公司职务时违反法律、行政法规或者公司章程的规定，给公司造成损失的，应当承担赔偿责任。
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持续亏损离婚抚养费怎么算
[律师回复] 解析：
在具备稳定收入的情况下，抚育费用通常可以按照其每月总收入的占比为百分之二十至三十予以支付。
若肩负着两个及以上子女抚育责任的话，可以视实际情况适度上调抚育比例，不过一般来说，不能超出月总收入的百分之五十。
对于没有稳定收入的家庭而言，抚育费用的数额则可以根据当年总收入或者行业内的平均收入水平，参考上述比例进行确定。
法律依据：
《中华人民共和国民法典》第一千零八十五条，离婚后，子女由一方直接抚养的，另一方应当负担部分或者全部抚养费。负担费用的多少和期限的长短，由双方协议;协议不成的，由人民法院判决。
在具备稳定收入的情况下，抚育费用通常可以按照其每月总收入的占比为百分之二十至三十予以支付。
若肩负着两个及以上子女抚育责任的话，可以视实际情况适度上调抚育比例，不过一般来说，不能超出月总收入的百分之五十。
对于没有稳定收入的家庭而言，抚育费用的数额则可以根据当年总收入或者行业内的平均收入水平，参考上述比例进行确定。
法律依据：
《中华人民共和国民法典》第一千零八十五条，离婚后，子女由一方直接抚养的，另一方应当负担部分或者全部抚养费。负担费用的多少和期限的长短，由双方协议;协议不成的，由人民法院判决。
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虚假清算损害股东利益怎么办
清算组成员虚假清算损害股东利益的，股东可以要求当事人承担相应的赔偿责任，根据《公司法》的规定，清算组成员是需要依法履行清算义务的，在清算过程中不能非法侵占公司财产，更不能利用职权收取别人的贿赂。
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合同事务负债的人放弃继承可以吗
[律师回复] 解析：
债务人依法享有放弃法定继承权之权利。
然而，若债务人为规避自身债务而选择放弃继承财产，则该种放弃继承权之行为将被视为无效。
根据相关法律法规，继承人放弃继承权应于继承开始之后、遗产处理之前，以书面形式明确表达，并且放弃继承权的行为不得对第三方的合法权益造成任何损害，否则将被判定为无效。
法律依据：
《最高人民法院关于适用〈中华人民共和国民法典〉继承编的解释（一）》第三十二条
继承人因放弃继承权，致其不能履行法定义务的，放弃继承权的行为无效。
债务人依法享有放弃法定继承权之权利。
然而，若债务人为规避自身债务而选择放弃继承财产，则该种放弃继承权之行为将被视为无效。
根据相关法律法规，继承人放弃继承权应于继承开始之后、遗产处理之前，以书面形式明确表达，并且放弃继承权的行为不得对第三方的合法权益造成任何损害，否则将被判定为无效。
法律依据：
《最高人民法院关于适用〈中华人民共和国民法典〉继承编的解释（一）》第三十二条
继承人因放弃继承权，致其不能履行法定义务的，放弃继承权的行为无效。
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快速解决“婚姻家庭”问题
车损险怎么赔偿
[律师回复] 解析：
在通常情况下，若不幸遭遇了交通事故并导致车辆受损，我们应该知道，车损险将在其规定的最高限额内承担相应的赔偿责任。
然而，如果车辆损失超过了车损险所提供的赔偿限额，那么超出的那部分损失则应由交通事故的责任人来负责进行赔偿处理。
法律依据：
《中华人民共和国民法典》第一千二百一十三条【交通事故责任承担主体赔偿顺序】
机动车发生交通事故造成损害，属于该机动车一方责任的，先由承保机动车强制保险的保险人在强制保险责任限额范围内予以赔偿;不足部分，由承保机动车商业保险的保险人按照保险合同的约定予以赔偿;仍然不足或者没有投保机动车商业保险的，由侵权人赔偿。
在通常情况下，若不幸遭遇了交通事故并导致车辆受损，我们应该知道，车损险将在其规定的最高限额内承担相应的赔偿责任。
然而，如果车辆损失超过了车损险所提供的赔偿限额，那么超出的那部分损失则应由交通事故的责任人来负责进行赔偿处理。
法律依据：
《中华人民共和国民法典》第一千二百一十三条【交通事故责任承担主体赔偿顺序】
机动车发生交通事故造成损害，属于该机动车一方责任的，先由承保机动车强制保险的保险人在强制保险责任限额范围内予以赔偿;不足部分，由承保机动车商业保险的保险人按照保险合同的约定予以赔偿;仍然不足或者没有投保机动车商业保险的，由侵权人赔偿。
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公司新股东需要弥补老股东的亏损吗
[律师回复] 解析：
在公司中，股东并不被要求填补公司的任何亏损。
这是因为，公司具备完全独立的财产所有权，因此其所负担的债务在绝大多数情况下都与股东并无直接关联。
依据我国相关法律法规，当涉及到公司的利润分配时，应按照实际缴纳出资额的比例进行分配，而并非仅仅以公司章程中所记载的认缴出资额为标准。
法律依据：
《公司法》第三条
公司是企业法人，有独立的法人财产，享有法人财产权。公司以其全部财产对公司的债务承担责任。有限责任公司的股东以其认缴的出资额为限对公司承担责任；股份有限公司的股东以其认购的股份为限对公司承担责任。
在公司中，股东并不被要求填补公司的任何亏损。
这是因为，公司具备完全独立的财产所有权，因此其所负担的债务在绝大多数情况下都与股东并无直接关联。
依据我国相关法律法规，当涉及到公司的利润分配时，应按照实际缴纳出资额的比例进行分配，而并非仅仅以公司章程中所记载的认缴出资额为标准。
法律依据：
《公司法》第三条
公司是企业法人，有独立的法人财产，享有法人财产权。公司以其全部财产对公司的债务承担责任。有限责任公司的股东以其认缴的出资额为限对公司承担责任；股份有限公司的股东以其认购的股份为限对公司承担责任。
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开发商利益纠纷后果如何界定
[律师回复] 解析：
如开发商出现任何违背建设合规性的行为，那么他们就应该承担起向受害方提供法律赔偿，即支付违约金的责任。
违约金这一机制是在双方中任一方存在违约行为时，为了给另一方以弥补损失而设定的。
至于违约金的具体数额，首先需要根据每位购房协议签署人之间事先约定的具体条款和要求来进行评估和赔偿。
然而，如果违约金的总金额明显高于或者远低于实际遭受的损失，那么受害方有权通过法律途径请求法院降低或者提高违约金的赔偿额度，这是完全符合法律规定的正当权益。
法律依据：
《民法典》第五百八十五条
当事人可以约定一方违约时应当根据违约情况向对方支付一定数额的违约金，也可以约定因违约产生的损失赔偿额的计算方法。
如开发商出现任何违背建设合规性的行为，那么他们就应该承担起向受害方提供法律赔偿，即支付违约金的责任。
违约金这一机制是在双方中任一方存在违约行为时，为了给另一方以弥补损失而设定的。
至于违约金的具体数额，首先需要根据每位购房协议签署人之间事先约定的具体条款和要求来进行评估和赔偿。
然而，如果违约金的总金额明显高于或者远低于实际遭受的损失，那么受害方有权通过法律途径请求法院降低或者提高违约金的赔偿额度，这是完全符合法律规定的正当权益。
法律依据：
《民法典》第五百八十五条
当事人可以约定一方违约时应当根据违约情况向对方支付一定数额的违约金，也可以约定因违约产生的损失赔偿额的计算方法。
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破产清算时留抵税额可计入清算损益吗
需要分情况。核实企业注销损益时，该企业留抵税额(进项税额)应该计入存货成本中，若没有存货，则计入销售成本，即可以放入清算损益，即企业所得税法中没有明确规定的，按会计进行处理。
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公司经营工伤缝了三针多处软组织损伤最低能配多少钱
[律师回复] 解析：
具体的补偿方案主要包括以下五个方面：
第一是医疗费，根据医疗机构所开具的相关收款收据，以及病历记录和明确的诊断证明来进行确认；
第二是误工费，需要综合考虑到受害者的误工时长和其实际收入情况，误工时长则依据受害者接受治疗的医疗机构所提供的证明材料来确定；
如果受害者因为伤残而导致长期无法工作，那么误工时长可以计算至定残日期的前一天；
对于有稳定收入的受害者来说，误工费将按照实际减少的收入来计算；
若受害者没有固定收入，则需参考其过去三年内的平均收入水平；
如果受害者无法提供其最近三年的平均收入状况的证明，也可以参照受诉法院所在地的同等或相似行业上一年度职工的平均工资来计算；
第三是护理费，这部分费用将根据护理人员的收入状况、护理人数以及护理期限来确定；
如果护理人员有收入，则参照误工费的计算方式；
如果护理人员没有收入或者雇佣了护工，则参照当地护工在同级别护理中所获得的劳务报酬标准来计算；
第四是交通费，这部分费用将用于支付受害者及其必要的陪护人员在就医或转院过程中实际产生的费用，交通费应以正式发票作为凭证，且相关凭证必须与就医地点、时间、人数及次数相符；
最后是残疾赔偿金，这部分费用将根据受害者失去劳动能力的程度或伤残等级，按照受诉法院所在地上一年度城镇居民人均可支配收入或农村居民人均纯收入标准，从定残之日开始，按照20年的年限进行计算。
但是，如果受害者超过60周岁，则年龄每增加一岁，相应的年限就会减少一年；
如果受害者超过75周岁，则仅按照5年的年限进行计算。
法律依据：
《人身损害赔偿司法解释》第十七条
受害人遭受人身损害，因就医治疗支出的各项费用以及因误工减少的收入，包括医疗费、误工费、护理费、交通费、住宿费、住院伙食补助费、必要的营养费，赔偿义务人应当予以赔偿。
受害人因伤致残的，其因增加生活上需要所支出的必要费用以及因丧失劳动能力导致的收入损失，包括残疾赔偿金、残疾辅助器具费、被扶养人生活费，以及因康复护理、继续治疗实际发生的必要的康复费、护理费、后续治疗费，赔偿义务人也应当予以赔偿。
受害人死亡的，赔偿义务人除应当根据抢救治疗情况赔偿本条第一款规定的相关费用外，还应当赔偿丧葬费、被扶养人生活费、死亡补偿费以及受害人亲属办理丧葬事宜支出的交通费、住宿费和误工损失等其他合理费用。
具体的补偿方案主要包括以下五个方面：
第一是医疗费，根据医疗机构所开具的相关收款收据，以及病历记录和明确的诊断证明来进行确认；
第二是误工费，需要综合考虑到受害者的误工时长和其实际收入情况，误工时长则依据受害者接受治疗的医疗机构所提供的证明材料来确定；
如果受害者因为伤残而导致长期无法工作，那么误工时长可以计算至定残日期的前一天；
对于有稳定收入的受害者来说，误工费将按照实际减少的收入来计算；
若受害者没有固定收入，则需参考其过去三年内的平均收入水平；
如果受害者无法提供其最近三年的平均收入状况的证明，也可以参照受诉法院所在地的同等或相似行业上一年度职工的平均工资来计算；
第三是护理费，这部分费用将根据护理人员的收入状况、护理人数以及护理期限来确定；
如果护理人员有收入，则参照误工费的计算方式；
如果护理人员没有收入或者雇佣了护工，则参照当地护工在同级别护理中所获得的劳务报酬标准来计算；
第四是交通费，这部分费用将用于支付受害者及其必要的陪护人员在就医或转院过程中实际产生的费用，交通费应以正式发票作为凭证，且相关凭证必须与就医地点、时间、人数及次数相符；
最后是残疾赔偿金，这部分费用将根据受害者失去劳动能力的程度或伤残等级，按照受诉法院所在地上一年度城镇居民人均可支配收入或农村居民人均纯收入标准，从定残之日开始，按照20年的年限进行计算。
但是，如果受害者超过60周岁，则年龄每增加一岁，相应的年限就会减少一年；
如果受害者超过75周岁，则仅按照5年的年限进行计算。
法律依据：
《人身损害赔偿司法解释》第十七条
受害人遭受人身损害，因就医治疗支出的各项费用以及因误工减少的收入，包括医疗费、误工费、护理费、交通费、住宿费、住院伙食补助费、必要的营养费，赔偿义务人应当予以赔偿。
受害人因伤致残的，其因增加生活上需要所支出的必要费用以及因丧失劳动能力导致的收入损失，包括残疾赔偿金、残疾辅助器具费、被扶养人生活费，以及因康复护理、继续治疗实际发生的必要的康复费、护理费、后续治疗费，赔偿义务人也应当予以赔偿。
受害人死亡的，赔偿义务人除应当根据抢救治疗情况赔偿本条第一款规定的相关费用外，还应当赔偿丧葬费、被扶养人生活费、死亡补偿费以及受害人亲属办理丧葬事宜支出的交通费、住宿费和误工损失等其他合理费用。
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快速解决“工伤赔偿”问题
医疗损害责任包括哪些类型
[律师回复] 解析：
医疗损害责任划分的几种常见形式包括：
1.全责。
即医疗过失行为所引发的医疗事故损害后果全部由该不当行为单独导致。
2.主要责任。
即医疗过失行为在导致医疗事故损害后果方面起到主导性作用，而其余因素则发挥次要影响。
3.次要责任。
即医疗事故损害后果主要源于其它因素，其中，医疗过失行为所起的作用相对较小。
4.轻微责任。
这是指医疗事故损害后果中绝大多数情况下由其它因素所导致，仅有极小部分与其医疗过失行为有关联。
法律依据：
《民法典》第一千二百一十八条
患者在诊疗活动中受到损害，医疗机构或者其医务人员有过错的，由医疗机构承担赔偿责任。
医疗损害责任划分的几种常见形式包括：
1.全责。
即医疗过失行为所引发的医疗事故损害后果全部由该不当行为单独导致。
2.主要责任。
即医疗过失行为在导致医疗事故损害后果方面起到主导性作用，而其余因素则发挥次要影响。
3.次要责任。
即医疗事故损害后果主要源于其它因素，其中，医疗过失行为所起的作用相对较小。
4.轻微责任。
这是指医疗事故损害后果中绝大多数情况下由其它因素所导致，仅有极小部分与其医疗过失行为有关联。
法律依据：
《民法典》第一千二百一十八条
患者在诊疗活动中受到损害，医疗机构或者其医务人员有过错的，由医疗机构承担赔偿责任。
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电线短路引发火灾谁负责
[律师回复] 解析：
该职责由相关生产单位承担执行。
若在实际生产或作业过程中有违反相应安全管理制度的行为，进而导致重大人员伤亡事件或造成其他严重社会影响和经济损失等情况发生，应被视为重大责任事故犯罪。
另外，如有强制他人从事违规冒险作业活动的情况，且因此类行为酿成重大人员伤亡事件或产生其他严重社会影响和经济损失等不良后果时，便符合了强令违章冒险作业罪的构成要件。
法律依据：
《中华人民共和国刑法》第一百三十四条
在生产、作业中违反有关安全管理的规定，因而发生重大伤亡事故或者造成其他严重后果的，处三年以下有期徒刑或者拘役;情节特别恶劣的，处三年以上七年以下有期徒刑。
强令他人违章冒险作业，或者明知存在重大事故隐患而不排除，仍冒险组织作业，因而发生重大伤亡事故或者造成其他严重后果的，处五年以下有期徒刑或者拘役;情节特别恶劣的，处五年以上有期徒刑。
该职责由相关生产单位承担执行。
若在实际生产或作业过程中有违反相应安全管理制度的行为，进而导致重大人员伤亡事件或造成其他严重社会影响和经济损失等情况发生，应被视为重大责任事故犯罪。
另外，如有强制他人从事违规冒险作业活动的情况，且因此类行为酿成重大人员伤亡事件或产生其他严重社会影响和经济损失等不良后果时，便符合了强令违章冒险作业罪的构成要件。
法律依据：
《中华人民共和国刑法》第一百三十四条
在生产、作业中违反有关安全管理的规定，因而发生重大伤亡事故或者造成其他严重后果的，处三年以下有期徒刑或者拘役;情节特别恶劣的，处三年以上七年以下有期徒刑。
强令他人违章冒险作业，或者明知存在重大事故隐患而不排除，仍冒险组织作业，因而发生重大伤亡事故或者造成其他严重后果的，处五年以下有期徒刑或者拘役;情节特别恶劣的，处五年以上有期徒刑。
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医院负责人的职责是什么
[律师回复] 解析：
医疗机构乃是依据合法之程序所设立，专事疾病诊断与治疗活动之专业性卫生机构的统称。
其法定代表人在职责领域方面覆盖广泛，包括对医疗机构之全面管理责任及因医疗事故而需承担的连带责任等等。
法律依据：
《民法典》第六十条
法人以其全部财产独立承担民事责任。
医疗机构乃是依据合法之程序所设立，专事疾病诊断与治疗活动之专业性卫生机构的统称。
其法定代表人在职责领域方面覆盖广泛，包括对医疗机构之全面管理责任及因医疗事故而需承担的连带责任等等。
法律依据：
《民法典》第六十条
法人以其全部财产独立承担民事责任。
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注销公司资产负债表要怎么清算
为了更好的应对生活中可能会发生的法律问题，我们需要学习一些相关的法律知识，为了帮助大家更好的了解一些相关的法律知识，本站整理了一些与注销公司资产负债表要怎么清算,清算组成员可以是公司吗相关的法律内容，我们一起来了解一下吧。
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公司经营房产共同共有和按份共有有什么区别
[律师回复] 解析：
关于房屋共同共有与按份共有之间的区分，其差异主要体现在以下两个方面：
首先，共同共有存在的前提条件在于具有共同关系，这使得所有共有人对于该共有物拥有绝对的权利，他们无权对该共有物进行分割，并且任何有关其管理事项都必须获得全体共有人的一致赞同方可实施；
其次，与此相对照，按份共有则不存在类似的约束，各个共有人只需要确保自身应有的份额得到保障即可，而无需征得其他共有人的同意便可随时要求对共有物进行分割，同时，在涉及到管理权限时，也只需取得过半数以上（即超过三分之二）共有人的同意即可。
法律依据：
《中华人民共和国民法典》第二百一十七条
不动产权属证书是权利人享有该不动产物权的证明。
不动产权属证书记载的事项，应当与不动产登记簿一致；
记载不一致的，除有证据证明不动产登记簿确有错误外，以不动产登记簿为准。
《中华人民共和国民法典》第二百九十七条
不动产或者动产可以由两个以上组织、个人共有。
共有包括按份共有和共同共有。
《中华人民共和国民法典》第二百九十八条
按份共有人对共有的不动产或者动产按照其份额享有所有权。
《中华人民共和国民法典》第二百九十九条
共同共有人对共有的不动产或者动产共同享有所有权。
关于房屋共同共有与按份共有之间的区分，其差异主要体现在以下两个方面：
首先，共同共有存在的前提条件在于具有共同关系，这使得所有共有人对于该共有物拥有绝对的权利，他们无权对该共有物进行分割，并且任何有关其管理事项都必须获得全体共有人的一致赞同方可实施；
其次，与此相对照，按份共有则不存在类似的约束，各个共有人只需要确保自身应有的份额得到保障即可，而无需征得其他共有人的同意便可随时要求对共有物进行分割，同时，在涉及到管理权限时，也只需取得过半数以上（即超过三分之二）共有人的同意即可。
法律依据：
《中华人民共和国民法典》第二百一十七条
不动产权属证书是权利人享有该不动产物权的证明。
不动产权属证书记载的事项，应当与不动产登记簿一致；
记载不一致的，除有证据证明不动产登记簿确有错误外，以不动产登记簿为准。
《中华人民共和国民法典》第二百九十七条
不动产或者动产可以由两个以上组织、个人共有。
共有包括按份共有和共同共有。
《中华人民共和国民法典》第二百九十八条
按份共有人对共有的不动产或者动产按照其份额享有所有权。
《中华人民共和国民法典》第二百九十九条
共同共有人对共有的不动产或者动产共同享有所有权。
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快速解决“房产纠纷”问题
在施工过程中损坏财物要照价赔偿吗
[律师回复] 解析：
施工过程中若出现损失现象，责任人需承担相应的经济赔偿责任。
依据相关法律条文规定，若由发包方导致工程项目在建设过程中突然停工或缓建，则作为发包方应立即采取有效措施以填补或减轻由此产生的损失，并赔偿承包商因此导致的诸如停工、窝工、运输倒流、机械设备调离、原材料及构件挤压等损失以及实际发生的各项费用。
法律依据：
《民法典》第八百零四条因发包人的原因致使工程中途停建、缓建的，发包人应当采取措施弥补或者减少损失，赔偿承包人因此造成的停工、窝工、倒运、机械设备调迁、材料和构件积压等损失和实际费用。第八百零五条因发包人变更计划，提供的资料不准确，或者未按照期限提供必需的勘察、设计工作条件而造成勘察、设计的返工、停工或者修改设计，发包人应当按照勘察人、设计人实际消耗的工作量增付费用。
施工过程中若出现损失现象，责任人需承担相应的经济赔偿责任。
依据相关法律条文规定，若由发包方导致工程项目在建设过程中突然停工或缓建，则作为发包方应立即采取有效措施以填补或减轻由此产生的损失，并赔偿承包商因此导致的诸如停工、窝工、运输倒流、机械设备调离、原材料及构件挤压等损失以及实际发生的各项费用。
法律依据：
《民法典》第八百零四条因发包人的原因致使工程中途停建、缓建的，发包人应当采取措施弥补或者减少损失，赔偿承包人因此造成的停工、窝工、倒运、机械设备调迁、材料和构件积压等损失和实际费用。第八百零五条因发包人变更计划，提供的资料不准确，或者未按照期限提供必需的勘察、设计工作条件而造成勘察、设计的返工、停工或者修改设计，发包人应当按照勘察人、设计人实际消耗的工作量增付费用。
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没有造成实际损失的违约金如何处理
[律师回复] 解析：
若发生了合同违约行为而并未给对方带来任何经济上的损失，那么违约金的支付方式和金额便应依据合同中的相关条款来确定。
具体而言，这一问题可由合同双方在签订合同时共同商定并加以明确。
根据我国现行法律法规的规定，如果合同双方已经就违约金事宜作出了明确约定，那么当出现违约情况时，应当严格依照合同约定的内容进行处理。
法律依据：
《民法典》第五百八十四条
当事人一方不履行合同义务或者履行合同义务不符合约定，造成对方损失的，损失赔偿额应当相当于因违约所造成的损失，包括合同履行后可以获得的利益；
但是，不得超过违约一方订立合同时预见到或者应当预见到的因违约可能造成的损失。
第五百八十五条
当事人可以约定一方违约时应当根据违约情况向对方支付一定数额的违约金，也可以约定因违约产生的损失赔偿额的计算方法。
约定的违约金低于造成的损失的，人民法院或者仲裁机构可以根据当事人的请求予以增加；
约定的违约金过分高于造成的损失的，人民法院或者仲裁机构可以根据当事人的请求予以适当减少。
若发生了合同违约行为而并未给对方带来任何经济上的损失，那么违约金的支付方式和金额便应依据合同中的相关条款来确定。
具体而言，这一问题可由合同双方在签订合同时共同商定并加以明确。
根据我国现行法律法规的规定，如果合同双方已经就违约金事宜作出了明确约定，那么当出现违约情况时，应当严格依照合同约定的内容进行处理。
法律依据：
《民法典》第五百八十四条
当事人一方不履行合同义务或者履行合同义务不符合约定，造成对方损失的，损失赔偿额应当相当于因违约所造成的损失，包括合同履行后可以获得的利益；
但是，不得超过违约一方订立合同时预见到或者应当预见到的因违约可能造成的损失。
第五百八十五条
当事人可以约定一方违约时应当根据违约情况向对方支付一定数额的违约金，也可以约定因违约产生的损失赔偿额的计算方法。
约定的违约金低于造成的损失的，人民法院或者仲裁机构可以根据当事人的请求予以增加；
约定的违约金过分高于造成的损失的，人民法院或者仲裁机构可以根据当事人的请求予以适当减少。
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快递损坏赔偿金额按照多少赔偿
[律师回复] 解析：
关于邮政包裹的索赔额度，倘若已投保，则若邮件失窃或全毁，将依照保价额度进行赔偿；
如若部分破损或其中物品短缺，则需依据保价额度与其总价值之比，衡量实际损失后再行赔付。
若未投保，则根据实际损失数额进行赔偿，然而最高赔偿额度不得高于所收资费的三倍；
对于挂号邮寄物件丢失或损坏的情况，将按所收资费的三倍进行赔偿。
法律依据：
《邮政法》第四十七条，邮政企业对给据邮件的损失依照下列规定赔偿：
(一)保价的给据邮件丢失或者全部损毁的，按照保价额赔偿;部分损毁或者内件短少的，按照保价额与邮件全部价值的比例对邮件的实际损失予以赔偿。
(二)未保价的给据邮件丢失、损毁或者内件短少的，按照实际损失赔偿，但最高赔偿额不超过所收取资费的三倍;挂号信件丢失、损毁的，按照所收取资费的三倍予以赔偿。
邮政企业应当在营业场所的告示中和提供给用户的给据邮件单据上，以足以引起用户注意的方式载明前款规定。邮政企业因故意或者重大过失造成给据邮件损失，或者未履行前款规定义务的，无权援用本条第一款的规定限制赔偿责任。
关于邮政包裹的索赔额度，倘若已投保，则若邮件失窃或全毁，将依照保价额度进行赔偿；
如若部分破损或其中物品短缺，则需依据保价额度与其总价值之比，衡量实际损失后再行赔付。
若未投保，则根据实际损失数额进行赔偿，然而最高赔偿额度不得高于所收资费的三倍；
对于挂号邮寄物件丢失或损坏的情况，将按所收资费的三倍进行赔偿。
法律依据：
《邮政法》第四十七条，邮政企业对给据邮件的损失依照下列规定赔偿：
(一)保价的给据邮件丢失或者全部损毁的，按照保价额赔偿;部分损毁或者内件短少的，按照保价额与邮件全部价值的比例对邮件的实际损失予以赔偿。
(二)未保价的给据邮件丢失、损毁或者内件短少的，按照实际损失赔偿，但最高赔偿额不超过所收取资费的三倍;挂号信件丢失、损毁的，按照所收取资费的三倍予以赔偿。
邮政企业应当在营业场所的告示中和提供给用户的给据邮件单据上，以足以引起用户注意的方式载明前款规定。邮政企业因故意或者重大过失造成给据邮件损失，或者未履行前款规定义务的，无权援用本条第一款的规定限制赔偿责任。
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